Periculosidade No Processo Trabalhista

decisões com maior segurança. O presente trabalho propõe identificar a atuação do contador no passivo trabalhista de uma empresa de telecomunicações em Belo Horizonte. 2 TEMA O impacto da atuação contábil contemporânea no passivo trabalhista de uma organização. 3 JUSTIFICATIVA É notório nos últimos anos o grande volume de ações judiciais contra empresas, no que diz respeito ao passivo trabalhista. Isso ocorre porque atualmente os empregados estão mais cientes e esclarecidos…

Pessoal O componente Rotinas de Pessoal visa a apresentar os procedimentos das rotinas trabalhistas e previdenciárias referentes às obrigações legais de administração de pessoal pautando-se na legislação vigente e utilizando aplicativos informatizados adequados à função. Nesta atividade avaliativa, você vai utilizar os conteúdos sobre remuneração e salário (adicional noturno, insalubridade e periculosidade) para entender o que está sendo proposto. 1. Calcule o adicional noturno:…

PROCESSOS DE RECURSOS HUMANOS E RELAÇÕES TRABALHISTAS Sumário 1. INTRODUÇÃO 3 2. QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 5 2.1. Identificação da empresa 5 2.2. Identificação do entrevistado 5 2.3. Levantamento sobre a Qualidade de vida no trabalho 5 3. ÉTICA, RESPONSABILIDADE SOCIAL, MEDICINA E SEGURANÇA NO TRABALHO 7 3.1. Código de Conduta / Manual de Integração / Intranet 7 3.2. Responsabilidade Social 7 3.3. Medicina e segurança no trabalho 7 4. GESTÃO DA FOLHA DE…

101 REFLEXOS, REPERCUSSÕES, INCIDÊNCIAS E INTEGRAÇÕES NAS PARCELAS TRABALHISTAS PLEITEADAS NA PETIÇÃO INICIAL E DEFERIDAS NA SENTENÇA Rodrigo Ribeiro Bueno* 1 INTRODUÇÃO Os reflexos das parcelas trabalhistas em outras, também chamados de repercussões, incidências, integrações, etc., causam grande confusão. São pedidos e deferimentos de “reflexos em reflexos” ou de reflexos de parcelas trabalhistas em outras que não são devidos. “Refletindo” sobre o tema e também passando por…

Entrevista 6 2.2 LEGISLAÇÃO E PRÁTICAS TRABALHISTAS 7 2.2.1 Adicional periculosidade, insalubridade e penosidade 7 2.2.2 Gratificação natalina (13° Salario) 8 2.2.3 Férias 9 2.2.4 Recisão trabalhista (dispensa por justa causa) 9 2.3 AUDITORIA E CONSULTORIA 10 2.3.1 Plano de auditoria 10 2.3.2 Consultoria organizacional 11 3 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho serão abordados o recrutamento e seleção, legislações trabalhistas e auditoria e…

VARA DO TRABALHO DE TRIBOBÓ DO OESTE. Processo nº: 1200-34-2011-5-07-0083 AEROPORTOS PÚBLICOS BRASILEIROS, 2ª Reclamada, empresa pública já devidamente qualificada nos autos da Reclamação Trabalhista em epígrafe, movida por Jurandir Macedo, inconformada, data venia, com a r. Sentença de fls. ___ que lhe condenou subsidiariamente à 1ª Reclamada, Aérea Auxílio Aeroportuário Ltda., a pagar ao Reclamante as verbas trabalhistas naquela decisão discriminadas, vem, mui…

convencido, João voltou à empresa e procurou Larissa. “Eu não entendo nada. Se ele disse que estava correto é porque está”. * Inconformado por não ter obtido êxito com a reclamação, deu entrada na Vara Trabalhista de sua cidade, atrás de seus direitos. * A juíza Juliana ao pegar o processo, viu a necessidade de solicitar um perito contador para elaboração de um laudo para que ajudasse na sua decisão, visto que a mesma não tinha competência técnica para resolver a situação. *…

Pessoal O componente Rotinas de Pessoal visa a apresentar os procedimentos das rotinas trabalhistas e previdenciárias referentes às obrigações legais de administração de pessoal pautando-se na legislação vigente e utilizando aplicativos informatizados adequados à função. Nesta atividade avaliativa, você vai utilizar os conteúdos sobre remuneração e salário (adicional noturno, insalubridade e periculosidade) para entender o que está sendo proposto. 1. Calcule o adicional noturno:…

TRABALHO DE TRIBOBÓ DO OESTE RECURSO ORDINÁRIO PROCESSO: 1200-34-2011-5-07-0083 AEROPOSTOS PÚBLICOS BRASILEIROS, pessoa jurídica, portadora do CNPJ de nº, endereço, cidade-estado, por intermédio de seu patrono abaixo assinado, vem perante V.Exa. em tempo hábil e atendidos os pressupostos legais, com fulcro nos artigo 895 inc. I da CLT, interpor RECURSO ORDINÁRIO, contra decisão dessa Vara do Trabalho que julgou parcialmente procedente reclamação trabalhista proposta por JURANDIR…

Sta. Maria, Várzea Paulista, CEP: 13.224-000, vem, respeitosamente, à presença de V. Exa., por seu advogado infra-assinado, propor a presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA a ser processada pelo rito ordinário, com fundamento no artigo 840, parágrafo 1º da Consolidação das Leis do Trabalho, combinado com o artigo 282 do Código de Processo Civil, em face de TRANSPORTADORA TRANSVÁRZEA LTDA., inscrita no CNPJ nº 54.764.337/0001-02, com sede na Av. Pinheirinho, 980, Mursa, Várzea…