Mudanças De Nas Empresas Com Mais Direitos Para Os Trabalhadores

NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS Campo Verde – MT 2013 1. Introdução Os sindicatos representam os trabalhadores e acertam contratos de negociações coletivas e da todo suporte necessário aos trabalhadores. Na década de 80, observou-se na economia brasileira uma estagnação das atividades econômicas e altas taxas de inflação que comprometia o rendimento médio dos trabalhadores e isso modificou a atuação sindical. Nesse período, utilizaram-se os principais…

8.213/91 artigo 48, a aposentadoria por idade é o benefício a que tem direito os trabalhadores urbanos. Idade do homem 65 anos e idade da mulher 60 anos. Portanto os sócios da empresa Supermercado Bom Preço Ltda, tem direito a aposentadoria por idade, visto que o Sr. Geraldo tem 65 anos de idade, e a Dona Ana Luiza tem 60 anos de idade. A Lei Complementar 123/2006, estabelece uma diferença entre as microempresas e empresas de pequeno porte. Na redução de carga tributária,…

DOS PONTOS POSITIVOS E NEGATIVOS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Graduação em Direito da Faculdade de Direito de Santa Maria - FADISMA como requisito parcial para a obtenção do Grau de Bacharel em Direito. Orientador: Prof. Ms. Matheus Pontelli Perobelli Santa Maria 2013 FACULDADE DE DIREITO DE SANTA MARIA – FADISMA CURSO DE DIREITO A COMISSÃO EXAMINADORA, ABAIXO ASSINADA, APROVA O TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO…

Sindicais e as propostas de reformas trabalhista e sindical no governo FHC Naiara Dal Molin – UFPEL Elias Medeiros Vieira – UFRGS 2 AS CENTRAIS SINDICAIS E AS PROPOSTAS DE REFORMAS TRABALHISTA E SINDICAL NO GOVERNO FHC 1. A Central Única dos Trabalhadores (CUT) A questão inicial colocada neste trabalho é a seguinte: o que fez a CUT, ou boa parte dela, mudar de posição em relação à defesa de aspectos da organização sindical como liberdade, autonomia e a não intervenção do…

COLETIVO 13 9. REPRESENTAÇÃO DOS TRABALHADORES NA EMPRESA 10. CONCLUSÃO 15 11. BIBLIOGRAFIA 16 1. Introdução Os sindicatos representam os trabalhadores e acertam contratos de negociações coletivas e da todo suporte necessário aos trabalhadores. Na década de 80, observou-se na economia brasileira uma estagnação das atividades econômicas e altas taxas de inflação que comprometia o rendimento médio dos trabalhadores e isso modificou a atuação sindical.

flexibilização. 8. Conclusão. Bibliografia 1. Introdução Flexibilização do Direito do Trabalho trata-se de expressão voltada para intitular um contexto de mudanças da legislação trabalhista, sobretudo na discricionariedade social sob a aplicação dos dispositivos legais, autorizando que conteúdo normativo possa sofrer uma diminuição de significado. O tema tem sido objeto de estudos criteriosos por parte dos estudiosos de Direito do Trabalho, pois possui extrema relevância social e…

VENANCIO DE OLIVEIRA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT) APRESENTAÇÃO Nos tempos de hoje com as novas mudanças, surgimento de novas tecnologias e a agitada rotina de trabalho, faz com que a relação entre o trabalhador e a empresa, seja cada vez mais tensa, por isso as empresas estão cada vez mais preocupadas com esse assunto, pois muitas vezes refletem nos seus resultados. As empresas estão buscando implementar programas de qualidade de vida no trabalho, porém é um assunto…

que permite que empresas subcontratem também para atividade-fim Gustavo Lima - Câmara dos Deputados Antes da votação, deputados que criticam o projeto de lei fizeram um protesto ao erguerem a carteira de trabalho, em referência à precarização dos direitos trabalhistas Mesmo diante de protestos por parte decentrais sindicais e movimentos sociais, a Câmara dos Deputados aprovou, na noite de quarta-feira 22, uma emenda do Projeto de Lei 4.330/04 que abre as portas para que as empresas…

Aldely Guimarães* Greicy Kelly da Silva * Maria Moreno* Nilziney Santos* Wellen Batalha** RESUMO O presente trabalho tem por objetivo realizar uma reflexão sobre a informalidade na cidade de Manaus, destacando a década de 80 e 90 e as mudanças ocorridas no mundo do trabalho e os seus reflexos nos dias atuais bem como a contribuição do Serviço Social dentro desta categoria. Palavras-chave: Trabalho Informal, Precarização e Serviço Social. ABSTRACT This study aims to…

INTRODUÇÃO O objetivo deste artigo é mostrar a interferência da crise financeira mundial nos direitos dos empregados, o que é feito através da flexibilização dos mesmos, a crise financeira mundial está aí e ninguém pode negar, ela abalou parte da indústria mundial e com isso várias empresas defendem por uma flexibilização dos direitos trabalhistas, seu pior resultado foi a queda no número de empregos ocorridos principalmente a partir agosto de 2008, a primeira proposta que o setor industrial