Metas Abusivas No Trabalho

Introdução Este trabalho é uma monografia que tem como objeto a análise da figura do Assédio Moral no Ambiente de Trabalho e promover uma reflexão teórica sobre o tema. Trata-se de um tema que tem atraído cada vez mais estudiosos, em virtude da sua grande incidência nos dias atuais. O significado do trabalho para os indivíduos tem um papel fundamental em seus relacionamentos e na percepção dos mesmos pelos outros. É pelo trabalho que as pessoas se identificam e se tornam

trabalhador. A liberdade de expressão nas jurisprudências Devido ao pleno exercício da liberdade de expressão pelos trabalhadores, atualmente grande parte das demandas judiciais referem- se a reparação do dano moral sofrido dentro do ambiente de trabalho, sendo muitas vezes ocasionado por pressão psicológica, condições precárias para trabalhar etc. Na jurisprudência trabalhista brasileira, as decisões vem sendo favoráveis ao empregado quando comprovado dano causado, ou no caso de…

O ASSÉDIO MORAL NA RELAÇÃO DE EMPREGO Pedro Celso Magalhães* Resumo Este trabalho aborda o fascinante tema: Assédio Moral na Relação de Emprego, onde relato alguns casos concretos de assédio moral, vivenciados no Banco do Brasil S.A., onde militei por trinta anos, em sua maioria ocorridos na agência Gurupi, estado do Tocantins, no período de maio de 1998 a maio de 2001, sob a administração do truculento gerente de agência João Augusto Aidar Silva, época em que lá…

Tonturas, irritações frequentes, pesadelos, palpitações, falta de ar e outros sintomas que parecem isolados, mas que podem tornar-se depressão, transtorno bipolar, síndrome do pânico e outras doenças mentais. E tudo isso pode estar ligado ao trabalho do bancário. O Dia Mundial da Saúde Mental do Trabalhador é 10 de outubro e segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS) mais de 350 milhões de pessoas sofrem de depressão no mundo. A categoria bancária é uma das que mais adoece no país e…

Campos dos Goytacazes – RJ 2014 HSBC Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Sistema de Informação, Etica Politica e Sociedade, Economia e Modelo de Gestão. Orientadores: Professores Henry T. Nonaka, Marcia Bastos, Joenice L. Santos e Mônica Maria Silva,

Breno Henrique de Oliveira PROJETO DE PESQUISA: Assédio moral no ambiente de trabalho do Call Center no tocante à limitação ao uso do banheiro. Projeto de pesquisa apresentado à disciplina métodos e técnicas de pesquisa, do curso de Direito, da Faculdade Novos Horizontes, como requisito parcial à obtenção do título de bacharel em Direito. Orientador: Prof. Dr.: Daniel Viera Sarapu Belo Horizonte 2014 RESUMO O assedio moral no âmbito trabalhista constantemente vem…

UNIVERSIDADE DE PASSO FUNDO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CIÊNCIAS CONTÁBEIS CURSO DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO Disciplina: Comportamento Organizacional Professora: Monica Da Pieve Antunes Acadêmica: Gleciane Rossi Passo Fundo, maio de 2015 O assédio moral vem sendo muito discutido atualmente, e apesar de muitas pessoas pensarem que ele já não é mais praticado ainda existem muitos casos no mundo todo, principalmente nas grandes empresas. Assédio…

CASO 04 Ana Rosa Coutinho ajuizou uma ação indenizatória contra o Banco Y Vida e Previdência S.A junto ao Tribunal Regional do Trabalho da 3 Região. A autora alega, mesmo que sem comprovaçãotécnica legal, porém com testemunhas que trabalhavam nas mesmas condições, sofria constantes abusos de poder do empregador para que as metas da empresa sejam atendidas. Ocorre que o réu cobrava deforma excessiva, alegando que estava amparado no art.2 da CLT. Sabemos todos nós que esse tipo de atitude do

pró-consumidor nos países em desenvolvimento industrial como a França, Inglaterra entre outros a qual devemos destacar a obra de Sinclair com o romance The jungle (A Selva), que descreve de maneira bem realista a fabricação dos embutidos de carne e o trabalho dos operários dos matadouros de Chicago em condições precárias e sem a mínima higiene, afetando o produto final. Esse romance contribui para a sanção do presidente na primeira lei de alimentação e medicamentos ( a Pure Food and Drug…

Principio da dignidade da pessoa humana e sua violação pela prática do assédio moral no trabalho RA 2081717 – Bruna Cristina Ra - Geigiane Matias O QUE É PRINCIPIO DA DIGNIDADE HUMANA E QUAIS SÃO? O conceito da dignidade da pessoa humana é antes de tudo um conceito histórico é construído através das intempéries do tempo, daí surge logo a ideia de que o conceito usado hoje pode não ser mais útil amanhã, pois, o que se conceitua não é uma formula de “bolo”