Maturidade Etica

líder, referente sua comunicação. Pergunta 3 0,5 em 0,5 pontos Nos níveis de maturidade e seus respectivos estilos de liderança define-se o nível de maturidade em níveis sendo: I – maturidade alta. II – maturidade baixa. III – maturidade entre moderada e alta IV – maturidade entre baixa e moderada Os estilos de liderança Determinar, Persuadir, Compartilhar e Delegar estão sequencialmente nos níveis M de maturidade. Resposta Selecionada: B. II, IV, III e I. Respostas: A.…

Para avaliar o grau de amadurecimento social de uma nação existem referencias, como índice de alfabetização, renda media, e o IDH, entre outros. Mas, podemos avaliar o grau de maturidade social das empresas? Entramos então na questão da ética empresarial que passa a ser importante e delicada. Isto porque a ética nos negócios é fundamental para atuação responsável de uma empresa. É à base do comportamento moral, do que é certo e errado, e dos padrões de conduta em uma sociedade. Deve-se

desempenhada; b) a qualidade das relações líder-membro; c) o poder de posição do líder; d) a clareza dos papéis dos subordinados; e) as normas do grupo; f) a disponibilidade de informações; g) a aceitação dos subordinados das decisões do líder e h) a maturidade dos subordinados. Estas abordagens procuram enfatizar que o estilo de liderança deve ajustar-se à situação, tendo como premissa que assim como a situação varia, também variam os requisitos de liderança. Existem várias…

Visão: “Ser uma empresa reconhecida pela sua excelência de qualidade, preparada para atender os mais diversos segmentos do vidro buscando a melhoria contínua em seus processos”. Valores: Respeito à vida e ao meio ambiente. Profissionalismo com ética. Comprometimento com os clientes em todas as etapas. Equipe atuante e inovadora. 4. Competências 4.1 Clima Organizacional No mês de abril de 2015, aplicou-se uma pesquisa de Clima Organizacional na empresa. Ela serve para medir o grau de…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MAPA CONCEITUAL Prof. Dante Bonetti de Freitas Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Ética e Relações Humanas no Trabalho ADRIANA PEREIRA GAUTÉRIO - RA: 4536874796 ANICETO GERMANO RUIZ- RA: 4573910322 BRUNA FARIAS DA SILVEIRA - RA: 4211784608 CARLA CANILHA ORCELLI - RA: 4346837324 FRANCISLENE RAMOS MARINS - RA: 4242838783…

3° Qual a Relação ética e o trabalho, ou seja, como agir corretamente diante das necessidades que pretendo satisfazer com meu trabalho. Como estabelecer uma relação profissionalmente ética no meu trabalho. Ética é um conjunto de princípios e valores, que norteiam o ser humano na sociedade e está presente em diversas esferas desta, podendo variar o seu conceito dependendo do lugar pois também leva em conta fatores culturais e sociais daquele país, por exemplo: em uma aldeia sacrificar…

Centro de Educação a Distância Tecnologia em Logística Ética e Relações Humanas no Trabalho FLAVIO DA MOTA RANGEL – RA 387108 HILTON FERREIRA BRAGA – RA387097 LEANDRO ALVES DE JESUS MORAES – RA MARCO ANTONIO PEREIRA DE OLIVEIRA – RA387111 NARA BARRETO HOLANDA THEODORO DA SILVA– RA 385529 REGINALDO CAVALCANTE DA SILVA - RA371989 Macaé/RJ Junho/2012 Plano de Negócios apresentado como desafio de aprendizagem da disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho, no…

MBA Executivo em Saúde Coordenador Acadêmico Jamil Moysés Filho Responsabilidade Social e Ética em Saúde Luiz Fernando Silva Pinto, Prof. Trabalho Individual: Cristina Duncan Local de Realização Ideal. Outubro/2010 Belém/PA 1-Comente o processo de globalização e a necessidade da presença de ALP´S. O processo de globalização tornou-se mais evidente a partir da década de 1980, com a intensificação do processo de…

A IMPORTÂNCIA DA ÉTICA PASTORAL RESUMO Apresentarei o tema: A importância da ética na vivência pastoral, buscando mais a compreensão a respeito das relações entre os líderes pastorais, em sua realidade contextual de forma saudável. Considerado o estabelecimento da harmonia por meio de maturidade espiritual e psicológica a partir de um ponto em comum, a santidade resultante da integralidade do corpo pastoral. Trata-se num todo da ética entre o que é sagrado e da liberdade individual…

falta de maturidade e confiabilidade? A falta de maturidade - A pessoa não é capaz de manifestar um parecer ou tomar uma posição para resolver uma situação conflitante sem tomar partido das pessoas envolvidas. A falta de confiabilidade – A pessoa não consegue realizar ou manter o funcionamento de uma determinada tarefa atendendo requisitos pré-estabelecidos sob condições especificas. 3- Foi ética a conduta da empresa? Justifique sua resposta. Sim, a empresa se portou de…