La Meta

considerando o melhor cenário? 28. Quais as informações necessárias para, a partir de uma projeção de vendas, possamos calcular um fluxo de entradas? 29. Quais os dados necessários para se calcular a meta de lucro dos acionistas? como você obteria estes dados e como os usaria para calcular a meta de lucro a ser perseguida pelo orçamento? 30. Quais os principais métodos de projeção de vendas que você conhece? 31. Quais são as duas idéias principais sobre as quais de…

sua capacidade de influenciar pessoas. ENTENDA A INFLUÊNCIA Você está exercendo influência quando faz com que suas idéias sejam ouvidas e aceitas. Lembrese de que os poderes de persuasão contribuem diretamente para a capacidade de alcançar metas. SER INFLUENTE Influenciadores eficazes são convincentes e confiáveis, duas qualidades que precisam ser bem administradas. Para persuadir os outros a aceitar seu ponto de vista você tem de apresentar uma argumentação clara e…

superior ao comprimento da linha de meta. Comprimento: | mínimo 90 m | máximo 120 m | Largura: | mínima 45 m | máxima 90 m | Partidas Internacionais | Comprimento: | mínimo 100 m | máximo 110 m | Largura: | mínima 64 m | máxima 75 m | Marcação do campo de jogo O campo de jogo será marcado com linhas. As ditas linhas pertencem às áreas que demarcam. As duas linhas de marcação mais compridas denominam-se linhas laterais. As duas mais curtas chamam-se linhas de meta. Todas as…

pessoa dependendo da tarefa e /ou objetivo. Portanto a Liderança é situacional. Foco na tarefa: • Diz o que, como, quando, com quem e onde fazer a tarefa; • Define claramente o papel do funcionário; • Supervisiona o desempenho; • Estabelece metas e objetivos; • Planeja e organiza o trabalho; • Identifica prioridades; • Clarifica seu papel e do funcionário. Foco na pessoa: • Utiliza uma comunicação de duas vias; • Envolve o funcionário fornecendo apoio e encorajamento; •…

4. REFERENCIAL TEÓRICO Para Sonia Jordão (2008): A tarefa dos lideres de hoje é simples e difícil: precisam encontrar as melhores pessoas que puderem e motivá-las para que façam o trabalho da forma mais bem feita possível e à maneira delas próprias. (...) Um líder é alguém capaz de tirar um grupo de onde ele está e levá-lo aonde devia estar. Ou seja, a grande tarefa dos lideres é motivar continuamente seus liderados para assim conseguir que…

Ma.das Graças Bueno Monteiro Com parceria Daniele Tizzo OBJETIVO DISCIPLINA • Proporcionar conhecimento ao aluno de ser capaz de definir as principais teorias sobre liderança e motivação, de analisar as contribuições de cada uma delas e de aplicá-las em ações práticas dentro das organizações • Identificar performance gestão séc. XXI e sua diversificação para a nova lógica de gestão. EMENTA/CONTEÚDO • Visão Cenário Atual. • Conceito e processo de Motivação. • Teorias antigas e…

um pedaço de papel. A declaração de visão não estabelece ou expressa fins quantitativos, mas provê motivação, uma direção geral, uma imagem e uma filosofia que guia a empresa. Além de apontar um caminho para o futuro, faz com que você queira chegar lá. Deve representar as maiores esperanças e sonhos da sua empresa. Podem-se seguir os passos abaixo com o intuito de criar a declaração de visão de uma empresa: • Selecione um pequeno grupo de funcionários dedicados de vários níveis…

.............. 42 7. A DISCIPLINA DA CÉLULA.............................................................................. 44 8. OS ESTÁGIOS DA VIDA DA CÉLULA.............................................................. 46 9. A IMPORTÂNCIA DAS METAS PARA A LIDERANÇA DE CÉLULAS................. 47 10. PLANEJAMENTO DA CÉLULA......................................................................... 50 11. MULTIPLICANDO A CÉLULA....................................................................

consumo, pressupõe um nível de renda incompatível com as oportunidades reais que se apresentam ao cidadão comum. Cria-se a tensão, o desajuste. A riqueza é o símbolo básico do sucesso, mas não há tanta ênfase na valorização das vias legítimas para alcançá-la. Merton - tipos de reação ao desajuste: Conformista: a pessoa que se conforma com os meios legítimos e adapta a eles os seus objetivos. É quem garante a coesão e a estabilidade social. Ritualista: renuncia aos objetivos…

Planejamento estratégico. Um Plano bem estruturado tem por objetivo ajudar o empreendedor/ executivo a planejar e focar suas idéias, tomando as ações pensadas para sua empresa, ao mesmo tempo em que é uma ferramenta de acompanhamento e definição de metas e gerenciamento de riscos. Existem diversas formas de elaborar um Planejamento, mas não existe uma formatação única ou um padrão. A seguir, apresentaremos um modelo que achamos interessante por poder ser aplicado a diversos tipos de…