Idalberto Chiavenato Cap 3

a tecnologia, é simultaneamente, uma força externa e ambiental que impõe desafios e problemas, mas permite maior eficiência na utilização dos seus recursos disponíveis para o efetivo alcance de seus objetivos quando dominada”. (CHIAVENATO, Idalberto. Administração 302. Cap. 05. Pág. 101) A responsabilidade social é outro fator de extrema importância para as empresas, pois hoje em dia empresas sustentáveis são líderes no mercado, além do mais, não podem se limitar aos seus processos…

RESUMO DO LIVRO ESTRATEGIA DE MARKETING AUTORES: MICHEL D. HARTLINE, O. C. FERRELL TRADUÇÃO QUARTA EDIÇÃO 2. ANALISE SWOT ou (FOFA) Com base no livro Administração Estratégica dos Autores Peter Wrigh, Mark J.Kroll, Jhon Parnell em Seu Cap.3 Pag. 86,87. Com base nos autores Peter Wrigh e Mark J. Kroll e Jhon Parnell subjacente à missão de uma empresa existe uma analise de seus pontos fortes e fracos internos e das oportunidades e ameaças impostas pelo ambiente externo. O…

Sumário Introdução Capitulo 1 Capitulo 2 Capitulo 3 Capitulo 4 Capítulo 5 Considerações Referencias 02 03 06 09 11 16 18 19 1 Introdução Este trabalho teve como objetivo, salientar o conceito histórico e a importância do RH (Recursos Humanos) no treinamento com foco na liderança. Sua importância se deu para diferenciar o treinamento convencional do foco de treinamento para liderança., demonstrando que a área de Recursos Humanos atua ativamente para a eficácia do…

À Guisa de Prefácio e Cap. 1 | |9 |Plano de Negócios – Missão e Visão | | |Estudo de caso: Empresária Transforma seu Passatempo em um Bom Negócio | | |Virando a Própria Mesa: Cap. 2

da Revolução Industrial, exigiram métodos que aumentassem a produtividade fabril e economizassem mão-de-obra evitando desperdícios, ou seja, “a improvisação deve ceder lugar ao planejamento e o empirismo à ciência: a Ciência da Administração.” (CHIAVENATO, 2004, p. 43). Faz-se importante nesse contexto, uma retrospecção histórica, uma vez que, já no séc. XVII Descartes já negava todo saber que fosse tradicional, ou seja, baseado em costumes e crenças, afirmando que esses deviam ser…

Dando asas aos espirito empreendedor CHIAVENATO, Idalberto. Empreendedorismo: dando asas ao espírito empreendedor. 3. ed. rev. e atual. São Paulo: Saraiva, 2008. “O empreendedor é a pessoa que destrói a ordem econômica existente graças à introdução no mercado de novos produtos/serviços, pela criação de novas formas de gestão ou pela exploração de novos recursos, matérias e tecnologias.” (SCHUMPETER, 1947 apud CHIAVENATO, 2008, p. 8). Para Chiavenato (2008, p. 103) “A sociedade anônima (S

Industria de produtos veterinários verificou-se que através de treinamentos consegue-se alcançar a capacitação para os funcionários desempenharem melhor o seu trabalho. O ser humano é o único elemento vivo inteligente e com potencial de desenvolvimento (CHIAVENATO, 2000). Sendo assim as organizações devem estar atentas as politicas internas de gestão de pessoas em geral mas principalmente aquelas relacionadas com educação para o trabalho, investindo em programas de aprimoramento e…

recursos necessários para a implementação e a definição das etapas necessárias e suas estratégias necessárias, sendo que algumas destas etapas podem ser mais longas devido sua importância no processo de planejamento operacional. Na definição de CHIAVENATO ( 2003, p. 171), o planejamento operacional envolve as tarefas e atividades especificas e tem como característica de ser projetado a curto prazo ou imediato, e preocupa-se com o cumprimento das metas determinadas em nível…

segunda é que toda a organização deve desenvolver talentos, entendendo que eles não são empregados e sim pessoas”. 3 Ainda dentro deste mesmo enfoque vemos que existem outras formas de atrair e manter talentos, como verificamos em Chiavenato, Recursos Humanos, 1994: “Pessoas e organizações se desenvolvem através da aprendizagem e da mudança comportamental” Com isso, Chiavenato quer dizer que o fato de atrair talentos não significa somente o ato de importar talentos de…

minister (subordinação ou obediência), aquele que presta serviço a outro. Significado atual: A administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso de recursos a fim de alcançar objetivos organizacionais. (Chiavenato, Idalberto. 2003, p.11) 3 CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO Administração é um conjunto de atividades dirigidas à utilização eficiente e eficaz dos recursos, no sentido de alcançar um ou mais objetivos ou metas da organização (Silva, Reinaldo O. da.,…