Idalberto Chiavenato Cap 16

CERTA PARA O LUGAR CERTO Em uma economia cada vez mais globalizada, as técnicas tornam-se, cada vez mais parecidas, os produtos, cada vez mais similares, e então, o fator Humano torna-se um item, cada vez mais decisivo no sucesso de uma corporação. Chiavenato propôs em 1983 que a seleção de Recursos Humanos poderia ser definida singelamente como a escolha do homem certo para o cargo certo, ou, mais amplamente entre os candidatos recrutados para um processo seletivo, aqueles mais…

Resumo Introdução Cap. 1 – Conceitos e Definições Cap. 2 - Interdisciplinaridade Estudo de Caso Considerações Finais Anexo 1 – Pré-Projeto (e outros anexos na sequência) Referências Banner em A4 Modelo de Capa (Todos os elementos centralizados. Não esquecer as regras de tabulação ABNT – superior=3cm; inferior=2cm; esquerda=3cm; direita=2cm) FACULDADE ANHANGUERA DE SÃO BERNARDO (Arial 16)…

preocupam com “o que” e “como” fazer, focalizando a otimização e maximização de resultados voltados para a eficiência. Exemplos: Procedimentos (métodos), Orçamentos (dinheiro), Programas (tempo) e Regulamentos(comportamentos). O texto do PLT (Chiavenato, 2013, cap.7, 8, 9 -4ªedição) propõe e baseia-se em técnicas importantes na atividade do administrador. Uma linha reta, uma visão antecipada, onde todas as fases estão contempladas. A base para todo e qualquer planejamento, seus…

ORGANIZACIONAL - CO CONCEITO: • “Refere-se a indivíduos e grupos atuando em organizações. • Retrata a contínua interação entre pessoas e organizações que se influenciam reciprocamente. • Estuda e retrata o comportamento humano nas organizações.” Idalberto Chiavenato, 2004. 9 Fone: 81 3429-0772 . 3493-2956 | www.facottur.org | MODELO BÁSICO PARA COMPREENDER O CO VARIÁVEIS INDEPENDENTES: VARIÁVEIS DEPENDENTES: VARIÁVEIS ORGANIZACIONAIS: •Desenho organizacional •Cultura…

Essa teoria leva o nome de Administração Cientifica “devido à tentativa de aplicação dos métodos da ciência aos trabalhos operacionais a fim de aumentar a eficiência industrial. Os principais métodos científicos são a observação e mensuração.” (CHIAVENATO, 2004, p. 41). As estandardizações no processo e nas ferramentas utilizadas no trabalho, permitiram a criação do método ideal de produção (the best way), baseado no estudo de tempos e movimentos (motion-time study) e,…

da Revolução Industrial, exigiram métodos que aumentassem a produtividade fabril e economizassem mão-de-obra evitando desperdícios, ou seja, “a improvisação deve ceder lugar ao planejamento e o empirismo à ciência: a Ciência da Administração.” (CHIAVENATO, 2004, p. 43). Faz-se importante nesse contexto, uma retrospecção histórica, uma vez que, já no séc. XVII Descartes já negava todo saber que fosse tradicional, ou seja, baseado em costumes e crenças, afirmando que esses deviam ser…

Disciplina Gestão de Pessoas I – 2º semestre de 2012 Aulas quarta-feira e sábado Professor Luiz Carlos do Nascimento lnascimento@pucminas.br Data Assunto 01/08 4 8 11 18 22 25 29 01/09 5 Modelagem do trabalho Primeira avaliação - valor = 25 pontos Chiavenato. Cap. 07. Pág. 187 a 219 Apresentação da disciplina Referência bibliográfica Evolução dos conceitos de homem, organização e ambiente Motta, 2002 em Teoria Geral da Administração. Evolução dos conceitos de homem, organização e…

................. 39 Tabela 14 –Tabela DRE anual.................................................................................. 40 Tabela 15 –Tabela Projeção do fluxo de caixa......................................................... 41 Tabela 16 –Tabela Ponto de equilíbrio..................................................................... 46 Tabela 17 –Tabela Análise do investimento............................................................. 46 7 RESUMO O Plano de negócios

imposta à organização pela utilização do conhecimento: como criar, cultivar e aplicar o conhecimento sem solapar a estrutura hierárquica da organização. o conhecimento provoca conflitos com a hierarquia”. ( CHIAVENATO,Idalberto. Livro “Introdução à Teoria Geral da Administração”, 9ª Tiragem, Cap.12 Pag. 248). Histórico da empresa A Casa do Estudante Luterano Universitário, CELU, fundada em 28 de fevereiro de 1970, surgiu de um ideal do pastor Richard Wangen,…

PARA O ALUNO 10 5. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 10 5.1GENERALIDADES 11 5.2 Planejamento e Estratégia cap. 05 11 5.3 Organização cap. 06 13 5.4 Direção cap. 07 14 5.5 Controle cap. 08 15 5.6 Administração de operações cap. 09 15 5.7 Administração de Marketing cap. 10 16 5.8 Administração de Recursos Humanos cap. 11 17 5.9 Administração Financeira cap. 12 18 6. Procedimentos Metodológicos 18 6.1 Método e Classificação da Pesquisa 19 …