Departamentalização Por Funções

DEPARTAMENTALIZAÇÃO POR PRODUTOS E SERVIÇOS DEPARTAMENTALIZAÇÃO POR PRODUTOS OU SERVIÇOS Este tipo de departamentalização faz uma abordagem divisional, que envolve a diferenciação e o agrupamento das atividades e tarefas de acordo com os produtos ou serviços realizados, ou seja, os resultados esperados da empresa. A divisão do trabalho é feita por linhas de produtos ou de serviços, que se desempenham em todas as funções necessárias para a realização do produto ou serviço. Todos…

seus processos, o tipo de departamentalização mais adequado é o ( ) por processos. ( ) por área geográfica ( ) . por clientes. ( ) Matricial. ( ) funcional. 2- Embora confira dinamicidade aos projetos de uma organização, o modelo de departamentalização matricial costuma gerar múltiplas subordinações e ambiguidade na definição de papeis e relações. ( ) Certo ( ) errado 3- No que se refere à estrutura, tipos de departamentalização e cultura…

encaixadas em seis funções: Funções técnicas: relacionadas com a produção de bens e serviços da empresa. Funções comerciais: relacionadas com a compra venda e permutação/troca. Funções financeiras: relacionadas com a procura e gerência de capitais. Funções de segurança: relacionadas com a proteção e preservação dos bens e das pessoas. Funções contábeis: relacionadas com inventários, registros, balanços, custos e estatísticas. Funções administrativas: relacionadas com as outras cinco…

baseado no edital do concurso de 2010, com 04 aulas e seguirá o seguinte cronograma: Aula Demonstrativa: 1. Características básicas das organizações formais modernas: tipos de estrutura organizacional, natureza, finalidades e critérios de departamentalização. Aula 01 - 05/03: 2. Processo organizacional: planejamento, direção, comunicação, controle e avaliação. Aula 02 – 12/03: 4. Gestão de processos. 6. Planejamento Estratégico. Aula 03 – 19/03: 3. Organização…

Quais os elementos de aplicação da Administração Científica para Taylor? Qual o principal objetivo da Administração Científica para Taylor? O que significa organização racional do trabalho? Quais seus principais aspectos? Qual a separação de funções entre gerência e operários proposta por Taylor? Explique o que significa tempo padrão. Quais as vantagens da racionalização de métodos? Mostre a contribuição de Gilbreth. Explique o conceito de eficiência para a…

DECORRÊNCIA DA TEORIA NEOCLÁSSICA: DEPARTAMENTALIZAÇÃO ANÁLISE DO FILME : FORMIGUINHA Z Andreza Candido da Silva Keeyt Sayonara Ferreira da Silva Kuedma Tatiane dos Santos Pereira Lilian do Nascimento Santos Yeda Karla Lins do Nascimento MACEIÓ –AL MARÇO/2013 DECORRÊNCIA DA TEORIA NEOCLÁSSICA: DEPARTAMENTALIZAÇÃO ANÁLISE DO FILME : FORMIGUINHA Z Trabalho apresentado a Professora Sandra Gonçalves, da disciplina de fundamentos da administração, do curso de Ciências Contábeis

Departamentalização Conceito A departamentalização é a prática de agrupar atividades e recursos em unidades organizacionais, seguindo um critério de homogeneidade entre eles, visando uma adequação da estrutura organizacional com sua dinâmica de ação mais eficiente. Segundo Colenghi (2007), “é outra forma de fracionar a estrutura organizacional (divisões, seções, diretorias, departamentos, coordenações, serviços etc.), objetivando agrupar as atividades homogêneas que possuem uma mesma linha de

Introdução Departamentalização Uma das principais características de trabalho em uma organização é a divisão do trabalho, conforme a empresa cresce surge a necessidade das divisões: divisão de tarefas, divisão de setores e divisão de responsabilidade. Surge então A DEPARTAMENTALIZAÇÃO como um meio de organizar a empresa, ela propõem a estrutura organizacional, ou seja, agrupa as unidades organizacionais (departamentos) de acordo com suas atividades, homogeneizando as tarefas, as…

padronizadas, rotineiras e com raras alterações e tem estrutura estável e permanente. ORGANIZAÇÃO FUNCIONAL O tipo de estrutura funcional deriva do sistema de maximizar a eficiência numa fábrica. Esse sistema se caracteriza por: • separar funções de preparação das de execução; • receber um mesmo trabalhador ordens de mais de um encarregado As principais características da estrutura funcional: • valorização da especialização; • multiplicidade de contatos entre…

toda empresa apresenta seis funções básicas, que deveriam ser dividas em seis grupos: • Funções Técnicas: produção de bens ou serviços da empresa; • Funções Comerciais: compra, venda e permutação; • Funções Financeiras: procura e gerência de capitais; • Funções de segurança: proteção e preservação de bens e das pessoas; • Funções Contábeis: inventários, registros, balanços, custos e estatísticas; • Funções Administrativas: integração de cúpula das outras cinco funções. …