graduando

SATISFAÇÃO DOS ALUNOS DOS CURSOS SEQUENCIAIS COM RELAÇÃO AOS SERVIÇOS PRESTADOS PELA SECRETARIA GERAL DA FACULDADE LIONS Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Administração Geral da Faculdade Lions – como parte dos requisitos para obtenção do título de Bacharel em Administração, orientado pela Professora Esp. Tais Moreira Silva Rodrigues. GOIÂNIA - GO 2011 DOUGLAS DE OLIVEIRA PADILHA BORGES ANÁLISE DA SATISFAÇÃO DOS ALUNOS DOS CURSOS SEQUENCIAIS DA FACULDADE LIONS COM RELAÇÃO AOS SERVIÇOS PRESTADOS PELA SECRETARIA GERAL. Monografia defendida e aprovada em _____ de ________ de _________, pela Banca Examinadora constituída pelos professores. ___________________________________________________________ Prof. Esp. Taís Moreira Silva Rodrigues – Orientadora ___________________________________________________________ Prof. Esp. Thales Queiroz de Oliveira – Examinador ___________________________________________________________ Prof. Esp. Wallis Martins Hostalácio - Examinador Aos meus pais e meus filhos que são fonte de toda a minha inspiração, a minha orientadora que sempre me apoiou, aos colegas de trabalho, aos amigos e a todos que diretamente ou indiretamente contribuíram para minha aprendizagem.

GESTÃO DAS IES PRIVADAS NO DF Mara Lúcia Castilho, Centro Universitário de Brasília (mara.castilho@uniceub.br) RESUMO O presente estudo tem caráter exploratório e descritivo com a intenção de identificar os modelos de gestão das IES particulares não universitárias no Distrito Federal (DF). O método adotado no estudo é analítico comparativo, apoiando-se no confronto entre as IES pesquisadas e partindo de determinados indicadores. A investigação adota uma abordagem preferencialmente…

PROJETO PEDAGÓGICO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SÃO PAULO, 2011 2 Sumário 1. DIMENSÃO INSTITUCIONAL 5 1.1. DA MANTENEDORA 1.2. DA MANTIDA 1.2.1. DADOS GERAIS 1.2.2. QUADRO HISTÓRICO DE ATOS LEGAIS DA MANTIDA 1.2.3. QUADRO HISTÓRICO DE ATOS LEGAIS DOS CURSOS DE BACHARELADO E LICENCIATURAS 1.2.4. QUADRO HISTÓRICO DE ATOS LEGAIS DOS CURSOS SUPERIORES DE 5 5 5 5 6 TECNOLOGIA 1.2.5. PERFIL E MISSÃO 1.2.6. INSERÇÃO REGIONAL…

NOME DO/A PROFESSOR/A ORIENTADOR/A: Ana Maria Gomes JUSTIFICATIVA DO PLANO DE ATIVIDADES:O estágio é um momento de fundamental importância no processo de formação do profissional. Constitui-se em um treinamento que possibilita os estudantes vivenciar o que foi aprendido na Faculdade, tendo como função integrar as inúmeras disciplinas que compõem o currículo acadêmico, dando-lhes unidade estrutural e testando-lhes o nível de consistência e o grau de entrosamento. A teoria é uma…

LIDERANÇA DE SUCESSO: COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS ESSENCIAIS CURITIBA DEZEMBRO 2012 DAISY MARTINS BEZ ELISA MONTICELLI PRISCILA GONGRA LIDERANÇA DE SUCESSO: COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS ESSENCIAIS Trabalho acadêmico apresentado como requisito parcial para avaliação da disciplina de Pesquisa e Projeto de Curso da FAE Centro Universitário. Orientadora: Professora Eunice Maria Nascimento. …

PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO LATU SENSO FACULDADE FLEMING ESPECIALISTA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA CELSO BELTRAMINI BENEFÍCOS COMO FATOR DE RETENÇÃO DE TALENTOS Campinas, SP 2008 SOCIEDADE EDUCACIONAL FLEMING PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO LATU SENSO FACULDADE FLEMING ESPECIALISTA EM ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA BENEFÍCOS COMO FATOR DE RETENÇÃO DE TALENTOS Celso Beltramini …

Página 1 de 42 Página 2 de 42 LISTA DE QUADROS Quadro 01 – Histórico da Unimed RF.............................................. ......................... 07 Quadro 02 – Infraestrutura física instalada........................................ ....................... 08 Quadro 03 – Composição da força de trabalho......................................................... 12 Quadro 04 – Mercados e segmentos........................................................................ 13…

Pós-Graduação e Extensão 5. Organização Didático-Pedagógica da Instituição 6. Perfil do Corpo Docente e Corpo Técnico-Administrativo 7. Organização Administrativa da Instituição 7.1.Estrutura Organizacional da Instituição 7.2.Procedimentos de atendimento aos alunos 7.3.Procedimentos de Auto-Avaliação Institucional 8. Infraestrutura e Instalações Acadêmicas 9. Plano de Promoção de Acessibilidade e Atendimento Prioritário 10. Demonstração de Capacidade e Sustentabilidade Financeira 3 3 4…

1 2 APRESENTAÇÃO Cara professora, caro professor, O aperfeiçoamento da gestão da escola é uma necessidade permanente da rede municipal de educação, para que possamos oferecer serviços cada vez melhores à comunidade de Salvador. Aperfeiçoar a gestão é torná-la cada vez mais qualificada, com a capacitação continuada dos gestores, e cada vez mais participativa, com a presença ativa da comunidade e dos professores no dia a dia da escola. Para atingir esses objetivos, é necessário adotar…

Quinzani Jordão Vice-Reitor Prof. Dr. Ludoviko Carnasciali dos Santos Pró-Reitora de Graduação Profa. Dra. Angela Maria de Sousa Lima Diretora de Assuntos Acadêmicos Profa. Dra. Adriana Regina de Jesus Diretora de Apoio à Ação Pedagógica Profa. Dra. Maria Helena Dantas de Menezes Guariente 1 Universidade Estadual de Londrina Projeto gráfico e diagramação Luiz Antonio Alves Prograd/DAA Publicação Web Fabiano Ferrari Ribeiro Prograd/DAA Organização e coleta de dados Claudio de Oliveira…