Coaching Nos Esportes

Coaching com PNL BOOK_Coaching.indb 3 12/07/2012 14:10:25 BOOK_Coaching.indb 4 12/07/2012 14:10:25 Coaching com PNL Kate Burton Rio de Janeiro, 2012 BOOK_Coaching.indb 5 12/07/2012 14:10:26 Sobre a Autora Kate Burton é uma master coach internacional de PNL, escritora e palestrante de workshops, cujo objetivo é conceder a todos os seus clientes espaço para se tornarem intencionalmente conscientes de como realmente querem viver e trabalhar e como empreender a

COACHING EDUCATION O Coaching é tido hoje como uma das principais ferramentas de desenvolvimento humano, comumente usado nas grandes corporações para o desenvolvimento de seus colaboradores, principalmente os gestores, e está se popularizando e disseminando ao entorno do mundo. O Coaching, pela sua versatilidade, tem se adaptado a este cenário e o seu conceito está sendo ampliado a cada nova abordagem. Braga e Nogueira (2002 p. 04), dizem que o coaching é: “para alguns configura uma abordagem

ULTILIZANDO OS METODOS DO COACHING. RESUMO Este artigo mostra o papel e os benefícios de uma liderança coaching nas organizações. Primeiramente, o coaching foi conceituado e caracterizado através da visão de diversos autores e após, foram identificados às etapas do processo deste instrumento de desenvolvimento profissional e pessoal. Conceituou-se liderança para que fosse possível entender a diferença bem como a inovação e os benefícios de uma liderança coaching e seu objetivo…

Psicologia do Esporte SÃO PAULO 2015 CHEN, Maryana Turelo – RA C681eg7 FERRARI, Georgia Schifni – RA – C6819f1 FERREIRA, Adriana RA C61211-1 MINGRONE, Danielle – RA – C59BFG9 NOGUEIRA,Karem S. de Paula SILVA, Débora R. N. – RA C44358 SILVA, Kamila T. Monteiro – RA C426ec4 SILVA, Marta Mirian D. da – RA – C59BFG9 RIBEIRO, Maria Carolina C.M. – RA – C4869B ROSA, Renata RA T475171 SILVA, Yara Soares da RA C4440d8 VICENTE, Ezequiel R. Neias – RA – C670189 Psicologia do Esporte

Título do Evento: COACHING – Noções Básicas. | 2. Nome e qualificação do palestrante: Prof. M.Sc Tereza Cristina Ribeiro Anaisse Cruz. Graduação em Psicologia(UNAMA); Mestre Executiva em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas -FGV; MBA em Gestão de Pessoas - FGV; Especialização em Saúde Pública -UEPA; Formação em Dinâmica dos Grupos - Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos; Especialização em Gestão Empresarial -FGV; Professional e Self Coaching - IBC; Business Coaching-…

ANDERSON TOMAZINI DE BRITO FORMAÇÃO EM PROFESSIONAL & SELF COACHING Trabalho de conclusão de curso de formação da turma em Professional & Self Coaching Goiânia 21, do Instituto Brasileiro de Coaching Brasília 2015 “Você pode sobreviver, mas sobrevivência não é vida.” BhagwanShreeRajneesh. RESUMO Vivemos em um mundo em que o acesso a informação é cada vez mais fácil, em um mundo de “respostas prontas”…

O Lider-Coach: Líderes Criando Líderes Função do Coaching Função do Coaching O modelo de gestão por aprendizado é definido quando Peter Senge cria o termo Learning Organizations (Organizações que Aprende). O objetivo é a consideração das empresas em entidades orgânicas, organismos vivos que evoluem e melhoram se adaptando-se ao meio ambiente. Diferentemente das entidades estáticas com hierarquias criadas para desdobrar ordens para serem cumpridas pelos vários escalões. O Learning…

.................04 Motivação como ferramenta para otimizar resultados...............................................................................04 2. Coaching: Técnica enriquecedora para o desenvolvimento profissional....................................................................06 Como implantar a estratégia de coaching na empresa?.............................................................................06 3. Feedback: A arte de desenvolver profissionais e…

tem que compreender e aceitar mudanças, abraçar novas ideias e buscar aliados para o sucesso. 8.8 – COACHING O Desenvolvimento de Competências ampliam as chances de êxito das pessoas, empresários, executivos e empresas, porque constituem diferenciais competitivos inteligentes. E o Coaching, quando conduzido por profissionais qualificados, é o que há de mais efetivo para isso. O QUE É COACHING Coaching é um processo de desenvolvimento humano, pautado em diversas ciências como:…

estudo de caso que teve como objetivo identificar pontos convergentes e divergentes entre o processo de Coaching praticado na BB Seguros e as teorias citadas nas referências bibliográficas pesquisadas. O problema foco desta pesquisa é identificar se o processo de Coaching praticado na empresa está alinhado ao que recomendam os teóricos. Durante o estudo buscou-se observar o processo de Coaching que vem sendo utilizado na BB Seguros desde 2007 com o objetivo de identificar os…