Coach Coachee

e obtenção de resultados planejados que, para ser compreendido, pode ser comparado á aliança de sucesso entre um técnico desportista que chamamos de (Coach) e seus atletas ( Coachee).O técnico não atua no jogo diretamente, mas oferece, como padrinho, sua experiência que concorre para o desenvolvimento e desempenho do atleta. Da mesma forma o coach contribui para o aprendizado e amadurecimento emocional, tomada de decisão planejamento de ação, definição de tarefas e de estratégia de…

direcionamento e alinhamento para o sucesso. Um Coach: Colabora com seus Coachees a definir seus sonhos, reconhecer o que está impedindo de ir adiante e, então, os auxilia em suas conquistas; É focado em ação e busca garantir a felicidade humana através e realizações e conquistas; Contribui com indivíduos e equipes a melhorar a performance e a qualidade de vida; É o facilitador que leva a pessoa a ampliar sua concepção de mundo, fazendo com que seu coachee caminhe em direção…

habilitado (o coach), em parceria com o cliente (o coachee) (VILLELA DA MATTA; FLORA VICTORIA, 2012). A Sociedade Brasileira de Coaching também o apresenta como um processo de desenvolvimento pessoal e profissional considerado eficaz por muitos daqueles que já passaram ou estão passando por ele. Declarando que sua metodologia é testada e aprovada por diversas instituições internacionais que comprovam e evidenciam o sucesso e os benefícios gerados por sua prática. A palavra coach…

REFERÊNCIAL TEÓRICO .............................................................................................. 12 2.1 O QUE É COACHING? ................................................................................................. 12 2.2.1 O coach e o coachee ............................................................................................... 15 2.2.2 O que não é coaching ............................................................................................. 17…

ampliou do seu significado restrito da estrutura de Blanchard e Hersey, e se tornou um termo vago, abrangendo todos os tipos de abordagens. A década de 1990 presenciou um verdadeiro “estouro” dos livros de coaching. Hoje, todo gerente precisa ser um coach, independentemente do nível de competência de seus funcionários, e diversificamos para os coaches de vida, coache de executivos, coache de carreira etc. Segundo o site Amazon.com no período entre março de 2002 e abril de 2003, a…

EXECUTIVE COACHING É uma relação de construção entre coach (profissional) e coachee (cliente) que possibilita o alcance de um conjunto de metas definidas formalmente em um acordo de Coaching, aumentando assim, o desempenho e melhorando, conseqüentemente a efetividade da empresa. Essa relação se desenvolve através da utilização de técnicas comportamentais e métodos onde o cliente possui autoridade e é responsável pelo processo, sendo o coach um facilitador. O Coaching Executive é um processo de

analisados não só em sua teoria, mas também em sua pratica atual em 3 empresas que absorveram esses conceitos como princípios primordiais as suas organizações. 1 DEFINIÇÃO DO COACHING NA FORMAÇÃO DE LIDERES EFETIVOS. Surgido na década de 1980, o coach, especialista apto a orientar e treinar seus clientes a enfrentar novos desafios e tomar decisões importantes para a vida profissional tem, hoje, inúmeras modalidades. Para cada caso - tanto profissional quanto pessoal - existe um…

vem crescendo muito, sendo de extrema importância no sentido de customizar o tempo das pessoas, pois juntamente com um coach as pessoas conseguem abrir um leque de opções da cada dado, ajudando nas decisões, que às vezes levariam um tempo bem maior para serem resolvidas ou ate resolver problemas que a pessoa por si só esta encontrando dificuldades em lidar com aquilo, assim o coach é um instrutor” que auxilia na vida das pessoas positivamente, gerando qualidade de vida em qualquer âmbito…

“Chico Xavier” Estou emocionado, é uma honra participar deste projeto para mostrar a experiência vivida como coach, além de poder dividir toda emoção na busca do autoconhecimento, por meio de uma metodologia que fascina e nos torna uma pessoa sem medo de ser feliz. Todos têm um coach mesmo ainda quando não sabem seu significado. Confesso que tive vários coaches ao longo da minha vida e agradeço imensamente a essas pessoas maravilhosas que me ajudaram

Daniela Domingues Trevisan DESENVOLVIMENTO DE LÍDER COACH NA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS EM UMA EMPRESA DE TI PUC CAMPINAS FACULDADE DE PSICOLOGIA 2009 DANIELA DOMINGUES TREVISAN 1 DESENVOLVIMENTO DE LÍDER COACH NA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS EM UMA EMPRESA DE TI PUC CAMPINAS FACULDADE DE PSICOLOGIA 2009 2 DANIELA DOMINGUES TREVISAN DESENVOLVIMENTO DE LÍDER COACH NA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS EM UMA EMPRESA DE TI Projeto apresentado como exigência para obtenção do título…