Artigo Sobre Liderança

UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE MAURICIO DOS SANTOS Estilo de Liderança no Gerenciamento de Projetos Rio de Janeiro 2013 MAURICIO DOS SANTOS Estilo de Liderança no Gerenciamento de Projetos Trabalho apresentado em cumprimento à disciplina Metodologia da Pesquisa do curso de Administração da

de literatura nacional sobre o tema Liderança do enfermeiro no ambiente hospitalar, no período de 1997 a 2013, descrever seu conceito, evolução e estilos de liderança. Método Trata-se de uma revisão de literatura descritiva sobre o tema Liderança em enfermagem. Para a análise do material bibliográfico utilizou-se pesquisa online, no período de 1997 a 2013 nas bases de dados, LILACS (Literatura Latino-Americana e do Caribe em Ciências da Saúde) encontrados 27 artigos, selecionados…

Artigo: Direcionadores do processo de inovação: o papel da estratégia, liderança e cultura Autores: Pierry Teza ; Viviane Brandão Miguez ; Roberto Fabiano Fernandes; Gertrudes Aparecida Dandolini Periódico: Navus - Revista de Gestão e Tecnologia. Florianópolis, SC, v. 3, n. 2, p. 77 - 88, jul./dez. 2013 ISSN 2237-4558. Classificação WebQualis: B3 em Administração, Ciências Contábeis e Turismo. JCR: Não identificado. Link: http://navus.sc.senac.br/index.php/navus/article/view/156/115…

INTRODUÇÃO Resenha Crítica sobre o artigo “Quem é a Geração y” Um estudo de Pilar Garcia, Guido Stein e José Ramón DESENVOLVIMENTO Pela primeira vez na história do mercado de trabalho, as organizações estão acolhendo pessoas cujas idades cobrem um aspecto de mais de 40 anos, com tendência a aumentar devido a escassez de funcionários. Trata-se de um contexto em que a gestão da diversidade passa a falar mais alto,…

GRUPO DE ESTUDOS EM ESCRITA DE ARTIGOS COMO CATALIZADOR NA PRODUÇÃO ACADÊMICA DE ALUNOS BOLSISTAS DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA: UM ESTUDO DE CASO Daniel N. S. Cavalcante – danielsacavalcante@gmail.com Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará - IFCE Av. 13 de Maio, 2081 60.040-215 – Fortaleza – Ceará Renata R. Barboza – renata.rodrigues.telecom@gmail.com Robert M. Oliveira – robert.marques.oliveira@gmail.com Luis P. S. Costa – luispaulo022@gmail.com Tiago M. Pessoa…

LIDERANÇA SITUACIONAL A liderança situacional é a relação entre a quantidade de orientação e direção que o líder oferece, acrescido da quantidade de apoio de comportamento de relacionamento e a análise do nível de maturidade dos subordinados no desempenho de uma tarefa, função ou objetivo específico. Este conceito auxilia as pessoas que tentam exercer a liderança, independentemente do seu papel, a serem mais eficazes em suas interações cotidianas com os outros. Oferece aos líderes maior…

FICHAMENTO ARTIGO: EVIDENCIANDO A IMPORTANCIA DE UM LÍDER DENTRO DE UMA ORGANIZAÇÃO Por: CINTHYA FERNANDES - 2007213223-0 FABIANO OLIVEIRA - 20010161316 PAMELA FONSECA - 20101602260 TAISA SOARES - 20091613752 DISCIPLINA: MÉTODOLOGIA DA PESQUISA ADM 214 PROFESSORA RENATA ANDREONE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Rio de Janeiro 2012 PROBLEMA O líder deve ter uma postura formal ou informal? OBJETIVO O artigo…

Turma 48 Disciplina: LIDERANÇA E TRABALHO EM EQUIPE Professora, mestre: Marisa Estela Karam. Trabalho individual Resumo e Comentário acerca do artigo: “A liderança aprendida” Autora: Sylvia Constant Vergara Aluno: Caio César de Souza Amaral Belo Horizonte Setembro/2012 O artigo “Liderança aprendida”, de Sylvia Vergara, compõe numa linguagem simples e direta uma abordagem sobre um tema complexo e bastante investigado, a liderança. Estabelece um raciocínio estruturado sobre o tema,…

No Humano Ou No Técnico Ao discutir sobre os temas de um treinamento de líderes, é bem frequente ser questionado pelos clientes sobre a importância de treiná-los na condução de métodos de operações ou sobre a relação com seus funcionários. Apesar dos inúmeros treinamentos gerenc Ao discutir sobre os temas de um treinamento de líderes, é bem freqüente ser questionado pelos clientes sobre a importância de treiná-los na condução de métodos de operações ou sobre a relação com seus…

administradores.com.br/artigos/administracao-e-negocios/o-que-e-administracao-participativa/36248/ 3- Sinergia é a junção, a soma que faz uma empresa ser completamente diferente do seu concorrente. Dentro de uma empresa não é pensar só no meu bem-estar, mas no bem-estar dos outros, também. A sinergia só é conseguida por meio da colaboração de todos os indivíduos, ou seja, estar comprometidos com os valores e o foco voltado para o mesmo rumo.…