Empresa de Recursos Humanos

1008 palavras 5 páginas
Nome fantasia: Universal RH

Razão social: Universal RH LTDA – EPP

Atividade: Agencia de recrutamento, seleção e treinamento

Cargos:

Psicólogo:

Nível 01 R$ 6.000,00

Nível 02 R$ 8.000,00

Nível 03 10.500,00

Técnico de Recursos Humanos

Nível 01 R$ 1.548,00

Nível 02 R$ 1.700,00

Nível 03 2.000,00

Gerente de Recursos Humanos

Nível 01 5.000,00

Nível 02 5.500,00

Nível 03 6.000,00

Secretaria bilíngue

Nível 01 3.400,00

Nível 02 4.500,00

Nível 03 5.500,00

Estagiário

500,00

Supervisor de vendas

Nível 01 R$ 4.802,82

Nível 02 R$ 5.367,00

Nível 03 R$ 7.070,00

Faxineira

Nível 01 900,00

Nível 02 1.100,00

Nível 03 1.500,00

Obs: todos os funcionários terão direito a vale transporte e vale alimentação e convenio medico

Organização: pesquisa de mercado, levantar dados da função, nível de formação, habilidades e competência.

Planejamento: definir os cargos de acordo com suas funções e tarefas executadas, a partir disso definir um salário justo.

Divulgação

Criar web sites

Panfletos

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Levantamento de atribuições/Descrição de cargos:

Psicologia Organizacional

Tradicionalmente, as principais áreas da psicologia organizacional são: recrutamento, seleção de pessoal, treinamento e diagnóstico organizacional.

Algumas das principais atividades do psicólogo organizacional:

Analisar cargos e salários; Realizar seleção e recrutamento de novos funcionários; Aplicação de testes psicológicos (atividade exclusiva para psicólogo); Realizar pesquisa sobre os sentimentos e emoções dos funcionários; Organizar o treinamento de habilidades dos profissionais; Organizar um clima organizacional mais eficaz; Resolver situações de conflitos entre funcionários; Projetar sistema de avaliação de desempenho; Avaliar a eficácia de uma prática específica.

Técnico em Recursos Humanos

E o profissional que auxilia a empresa na gestão de pessoas por meio da

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