Rh Lojas Renner

ano de 2010. Não deixando, porém a idéia de ser reconhecida e chegar a outros estados, sendo por meio direto ou quem sabe através de franquias (possibilidade está em estudo para 2011). | 2. Perfil da Organização: 3.1 ORGANOGRAMA RH Cumins Garçons Gerente comercial Mestres Serviços gerais Atendentes Cozinheira Gerência ADM. Sócios 3.2 PRODUTOS E SERVISOS PRODUZIDOS E/ OU COMENCIALIZADOS: PRODUTOS: * Picanha; * Franguinho de leite; *…

fatores: matérias divulgadas sobre a empresa, o ponto de vista dos envolvidos no processo de avaliação e o ponto de vista do Departamento de Recursos Humanos (RH) da empresa. Dois tipos de questionários foram aplicados, um para determinar a percepção dos avaliados e avaliadores e um para avaliar os resultados obtidos de acordo com a visão do RH da organização estudada. Os resultados gerais da pesquisa realizada apontam que a Click Automotiva atingiu os seus objetivos de conhecer melhor…

aproveitar das idéias e conceitos desenvolvidos com o auxílio de mestres e parceiros na construção deste trabalho acadêmico. 1. EMPRESA Razão Social: Thaís de Almeida Gusmão ME. Nome Fantasia: Thaís Gusmão Natureza: Comercial Loja Varejista de Moda Intima Feminino, Masculino e Infantil. Ramo de Atuação: Varejo de Moda Intima. Aos 15 anos a Sra. Elisangela Nascimento, sócia proprietária da empresa Ponto da Lingerie começou a trabalhar em uma…

* OXITENO * PANASONIC * PARAMOUNT TÊXTEIS * PARKER HANNIFIN * PERTECH * PETROFLEX * PHILIPS DO BRASIL * PIRELLI * PRADA * PRINCESA CAMPOS * PURINA NUTRIMENTOS * RANDON * RECORD * REDE FOCCUS * REFINARIA PETROBRAS * RENNER * RESIL * RFS * RHODIA * ROCHE * ROHM AND HAAS * RRDONNELLEY * SADIA * SAFRA * SAINT GOBAIN * SANDVIK * SANOFI AVENTIS * SANTISTA * SCHWEITZER * SEEBER * SENAC * SENAI * SHELL * SIEMENS * SOUZA CRUZ * SPRING

com as solicitações dos funcionários e um gerente, que estão abaixo da diretoria de tecnologia. Os demais colaboradores incorporam-se a essas diretorias, como por exemplo, serviços gerais - terceirizado, estagiários, manutenção predial, segurança, RH e recepção, estão abaixo da diretoria financeira. Comunicação interna, está abaixo da diretoria comercial, e ainda, a área de qualidade de relatórios está diretamente abaixo da vice-presidência. A pirâmide abaixo, mostra uma visão geral,…

Domingos da Silva Zeferino Universidade Estácio de Sá RIO DE JANEIRO JUNHO 2012 AGRADECIMENTOS A profa. Cecília Mattoso pela orientação do projeto deste trabalho de conclusão de curso. Aos prof. Jorge Augusto de Sá Brito e Freitas (Gestão de RH – Univ. Estácio de Sá), e aos Instrutores Michel Cândido e Hudson Souza (Informática – Instituto da Oportunidade Social), pelas sugestões apresentadas. Aos profs. Antonio Viana Matias, Ana Shirley França Moraes, Paula Marinho e Márcia Regina Kinder

......... 09 6 - A EMPRESA EM SEUS GERENCIAMENTOS .......................... 10 6.1- PROCESSO DE PRODUCAO ............................................. 10 6.2 – RECURSOS TECNOLÓGICOS ......................................... 11 6.3 – RH: TREINAMENTO DE FUNCIONÁRIOS .......................... 11 6.4 - MARKETING DA EMPRESA ............................................. 11 6.5 – CANAIS DE COMUNICAÇÃO .......................................... 12 6.6 – FIDELIZAÇÃO…

grupo de varejo do Brasil. No ano de 2012 a Viavarejo, empresa nascida da fusão (ainda sob análise do CADE), Casas Bahia e Ponto Frio, passou por uma disputa de poder, onde a família Klein (Leia-se Samuel Klein), antiga dona majoritária da rede de lojas, buscou de maneira incessante o controledaempresa. Ao fim do ano que passou, o grupo Pão de Açúcar, através da pessoa de Antônio Ramatis Rodrigues, tomou definitivamente o controle das empresa (lembrando que Pão de Açúcar fundiu-se às…

................................................ 32 3.4 OBJETIVOS E AMBIENTE DIRETO/INDIRETO EM QUE A EMPRESA ATUA33 3.4.1 Produtos e serviços ................................................................................... 34 3.4.1.1 Produtos Renner.......................................................................................34 3.4.1.2 Produtos Marisa..............................................................................34 3.4.1.3 Produtos Riachuelo...........................

vez mais concentrado. Nos Estados Unidos, as 5 principais redes contabilizam mais de metade da venda de vesturio durante os anos 90. O aumento da concentrao geralmente acompanhado pelo deslocamento das lojas independentes por cadeias de varejo, essa tendncia tambm ajudou a aumentar o tamanho das lojas ao longo do tempo. No final dos anos 90, redes eram creditadas por 85 do total de vendas nos Estados unidos, cerca de 70 na Europa Ocidental, entre 1/3 e na Amrica Latina, lesta da sia e…