Relação Dos Fatores Ambientais Com O Comportamento Humano

condições favoráveis para maximizar o seu desempenho e a sua satisfação no trabalho. Dentre as inúmeras teorias sobre o tema, apresenta-se a de Maslow que expõe a Teoria Hierárquica das Necessidades, Teoria ERC de Alderfer, Herzberg com a Teoria dos Dois Fatores (satisfação no trabalho e insatisfação), dentre outras. Diante das teorias inerentes à motivação dos indivíduos, uma questão a ser respondida ao decorrer deste é: a motivação proposta pelas organizações tem maior impacto sobre a…

ambiente de trabalho, um lugar agradável e produtivo. A pesquisa teve como objetivo principal identificar quais os fatores que influenciam na Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) dos funcionários do Paço Municipal de Gaspar, definindo como objetivos específicos: levantar ações que a Prefeitura Municipal de Gaspar tem com relação à QVT, definir qual a visão que os funcionários tem com relação à Qualidade de Vida no Trabalho e propor a implantação de ações que visem o aumento da QVT no Paço…

A tributação ambiental como instrumento de defesa do meio ambiente Raniere Franco Viana Elaborado em 05/2009. «Página 1 de 2» Desativar Realce a A Resumo: A atual crise ambiental reclama uma reação do Direito e o meio ambiente passa a ocupar, de forma perene, parcela das suas discussões. Dessa forma, muda-se o panorama jurídico, passando-se os ordenamentos jurídicos nacionais a albergarem em suas Constituições a idéia de proteção ao meio ambiente. Como de outra forma não poderia…

e de outros profissionais dentro da equipe de assistência (MINISTÉRIO DA SAÚDE, 2000). Muitas das questões apontadas são realmente polêmicas e se referem a aspectos de quadros clínicos subjetivos, de formas de avaliação de fatores de risco do trabalho, à interferência de fatores extra-laborais, à existência de pressões de organismos empresariais ou de burocracia previdenciária e a outras influências dentro do contexto social, político e cultural. Diferentemente das doenças…

políticas de abordagem de capital de giro: moderada, relativamente agressiva e conservadora. Identificada a necessidade de obtenção de empréstimos para capital de giro, comentaremos as vantagens e desvantagens do financiamento de curto prazo (CP) em relação ao de longo prazo (LP): a) Velocidade: o crédito de CP é obtido com maior facilidade e rapidez; b) Flexibilidade: pagamentos antecipados, liberação de novos valores, sem clausula restringindo ações futuras da empresas são algumas…

Estudos em comportamento animal 365 Pesquisade Psicologia 1999, 4(2), 365-373 COMUNICAÇÃO BREVE O significado da pesquisa em Comportamento Animal1 Charles T. Snowdon Universidade de Wisconsin O estudo do Comportamento Animal é uma ponte entre os aspectos moleculares e fisiológicos da biologia e da ecologia. O comportamento é a ligação entre organismos e o ambiente, e entre o sistema nervoso e o ecossistema. O comportamento é uma das propriedades mais importantes da vida animal.

Para muitas pessoas, mesmo no presente, o “desenvolvimento” é mais sinônimo de “crescimento econômico”. No entanto, o “desenvolvimento” tem obrigatoriamente de integrar outras perspectivas – tais com o bem estar-estar social e qualidade ambiental – sob o risco de se esgotar o capital planetário que permite a prosperidade econômica. No limite, se destruírem os recursos naturais de que dependemos, o crescimento econômico deixa de existir. Por exemplo, sem petróleo, carvão, gás natural, entre

inclui as respostas que são produzidas por estímulos antecedentes do ambiente, ou seja, um estímulo que elicia uma resposta do indivíduo. Determinados comportamentos respondentes ( como por exemplo a contração das pupilas em luz forte incidente sobre os olhos) são interações ambiente-sujeito incondicionadas, nas quais certos eventos ambientais certamente produzem certas respostas que independem de ”aprendizagem”. Mas interações desse tipo também podem ser provocadas por estímulos…

origem a um comportamento especifico, podendo este impulso á ação ser provocado por um estimulo( provindo do ambiente). O comportamento das pessoas dentro das organizações é complexo, dependendo de fatores internos( decorrentes de suas características de personalidade, motivação, percepção do ambiente externo e interno, atitudes, emoções, valores), fatores externos( decorrentes do ambiente que envolve características organizacionais, como sistemas de recompensas e punições, de fatores…

administrativa e para a administração. Na era da informação, as mudanças ocorrem de maneira mais rápida, imprevista e inesperada. A cultura organizacional modificou-se trazendo um contexto ambiental de turbulências, imprevisibilidade e transformações. A competitividade intensificou-se e os recursos humanos foram potencializados, valorizando as pessoas, seu conhecimento e suas habilidades mentais. A metodologia utilizada foi um estudo de caso múltiplo, com uma pesquisa de caráter…