Psicossociologia Análise Social E Intervenção

parte apresentamos a origem da cultura, socialização e conceitos de cultura organizacional. Na segunda parte abordamos as etapas, funções e características da cultura organizacional. Na terceira parte, enunciamos os tipos de cultura e os níveis de análise de estudo da cultura organizacional. Na quarta parte explanamos sobre a mudança e gestão da cultura. Na quinta parte abordamos a influência da cultura organizacional na gestão dos Recursos Humanos. Por fim, apresentamos sob a forma…

UNIVERSIDAD DEL SALVADOR VICERRECTORADO ACADÉMICO FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN Y DE LA COMUNICACIÓN SOCIAL CONVENIO CON IMESMERCOSUR - BRASIL MAESTRÍA EN EDUCACIÓN SEMINARIO “A importancia do Patrimônio Cultural Imaterial para o Ensino de História” PROFESOR: Comisión de la Maestría ALUMNO: Paula França Teixeira E-MAIL: paulafrancat@gmail.com FECHA DE PRESENTACIÓN: xx/xx/xxxx TURMA: IMES 02 INTRODUÇÃO e APRESENTAÇÃO DO TEMA O tema deste

Planejamento Participativo: Uma Ferramenta De Transformação Social Sob A Ótica Das Relações Públicas1 Beatriz Emi SEINO2 Laís Maria Fermino de SOUZA3 Letícia Souza MANZI4 Marília Luiza Néspoli FERREIRA5 Melissa SABBADINI6 Rebeka Nathalye MIQUELUTTI7 Vitória Martins de CARVALHO8 Maria Eugênia PORÉM9 Universidade Júlio de Mesquita Filho - Unesp, Bauru, SP RESUMO Os conceitos de participação e planejamento são recorrentemente pesquisados e discutidos na área…

organizações contemporâneas configura-se como um sinal da transformação dos modelos sociais e organizacionais de gestão do trabalho e da forma como as sociedades começaram a percecionar esta área. A segurança e saúde no trabalho surge como um fenómeno que decorre da história do trabalho, principalmente do lado negro dessa história. Ou seja, não se firmou como um pressuposto inicial, mas como uma necessidade social que foi emergindo devido aos confrangimentos que o exercício…

Processos Grupais Introdução Segundo Oliveira (2008) quando pensamos sobre grupos precisamos localizar o individuo. È necessário compreender o que as relações humanas significam, pois este entendimento fornecerá bases para a análise dos processos grupais. A autora considera dois aspectos indissociáveis no entendimento das relações. Primeiro que são formadas por indivíduos, que são únicos entre si e segundo que as relações só se dão no encontro de pessoas assim a condição básica…

trabalhador tendo como base de apoio o INSS. Assim como o NTEP existe baseados em estudos científicos alinhados com os fundamentos da estatística e epidemiologia onde a partir disto o INSS passa a adquirir uma parceria ou ferramenta auxiliar em suas análises para resultados sobre a natureza da impossibilidade ao trabalho apresentada, tanto de natureza previdenciária ou acidentária. Existe também o PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário), trata-se de um formulário com espaços a…

RENÉ LOURAU NA UERJ 1993 ANÁLISE INSTITUCIONAL E PRÁTICAS DE PESQUISA UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO APRESENTAÇÃO UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Reitor Hesio Cordeiro Vice-Reitor José.Alexandre.Assed Sub- Reitora de Graduação Sandra Maria Correia de Sá Carneiro Sub-Reitor de Pós Graduação e Pesquisa Roberto ]osé Á vila Cavalcanti Bezerra Sub-Reitor para Assu ntos Comunitários Ricardo Vieiralves de Castro Diretora do Departamento de Extensão Ellen Márcia Peres…

.................................................................... 5 2. Revisão de Literatura ............................................................................................................ 5 3. Caracterização do Sistema-Alvo de Intervenção .................................................................. 13 3.1 - Caracterização da Amostra e da Organização .............................................................. 13 3.2 - Métodos e Procedimento ..............................

colocamos perante o nosso tema de estudo é a consciência histórica a qual permite situarmo-nos no momento aberto a múltiplas opções de apropriação e intervenção. O momento histórico é uma teia de articulações possíveis que podem ser ativadas a partir dos nódulos em que se articulam as relações a fim de dar lugar a realidades tangíveis, segundo o ângulo de intervenção assumido para que sejam potenciadas, afirma Zemelman (2004, p.461). Esses pressupostos justificam a escolha da…

membros superiores, cujas causas estão relacionadas à realização de atividades ocupacionais e às condições de trabalho. No Brasil, a Norma Técnica do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) sobre os distúrbios osteoarticulares relacionados ao trabalho, Ordem de Serviço 606, de 05/08/98 (Brasil/Diretoria do Seguro Social, 1998), conceitua essas afecções como uma “síndrome clínica caracterizada por dor crônica, acompanhada ou não por alterações objetivas e que se manifesta…