Professores Motivados Dinamicas Internas Supervisão

apresentado como atividade avaliativa da disciplina de Administração de Cargos, Salários e Benefícios do Curso de Tecnologia em gestão de Recursos Humanos do Centro de Educação a Distância da Universidade Anhanguera - Uniderp, sob a orientação do professor-tutor presencial Alan Dourado Cidade – Valparaíso Estado: Goiás Mês: Novembro Ano: 2011 ETAPA 1- (Equipe) Aula Tema: Salário e Motivação . Passos 1- Pesquisar na…

extremamente poderosa para atividades de negócios como marketing, aumento de produtividade, inovação, compromisso, recursos humanos e sustentabilidade. A revista Comunicologia (2010) define de forma semelhante o conceito, como sendo a aplicação de dinâmica de jogos à situações cotidianas na tentativa de resgatar os sentimentos de produção por prazer, de otimismo, de relacionamentos sociais, de um sentimento épico e grandioso da realização de algo. No ambiente corporativo, utilizar…

combater o absenteísmo é fomentar as relações humanas dentro da empresa. Segundo CHIAVENATO (1992, p. 169), as causas de faltas ao trabalho são complexas, afirma: Nem sempre as causas do absenteísmo estão no próprio empregado, mas na organização, na supervisão deficiente, no empobrecimento das tarefas, na falta de motivação e estímulo, nas condições desagradáveis de trabalho, na precária integração do empregado à organização e nos impactos psicológicos de uma direção deficiente. Como…

de processos da empresa. Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 4º semestre, do Curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. Orientador: Prof. Arnaldo Marinho SÃO PAULO – SP 2012 ARIOMAR COELHO PINHEIRO - RA: A9506E-5 CAMILA DUARTE BALDINI - RA: B035JE-4 FAGNER SOUZA DA SILVA - RA: A9724B-0 MARIA BETÂNIA P. DA SILVA - RA: B031DH-0…

Saúde Ocupacional é um benefício tanto para o empregado, quanto para o empregador, pois proporciona aos trabalhadores de uma empresa um ambiente qualificado e sadio para a realização de suas tarefas, a empresa recebe um funcionário que estará mais motivado a produzir, e em seu trabalho não haverá influências ambientais para interromper sua produção. Podemos ainda dizer que a saúde ocupacional consiste na promoção de condições laborais que garantam o mais elevado grau de qualidade de…

preocuparem-se se estavam agradando ou não. Com a concorrência rompendo os limites territoriais e funcionários cada vez mais questionadores, elas estão revendo seus posicionamentos e reavaliando suas posturas para se adequar a essas novas exigências internas e externas. Nesse contexto, quem promove as mudanças e percebe os acontecimentos são as pessoas. Entender as organizações, onde estão inseridas e as pessoas que nelas trabalham é fundamental para se tornar um gestor bem sucedido.…

CURSO ON-LINE – ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA – MPU PROFESSOR: RAFAEL ENCINAS Aula Demonstrativa Olá, pessoal! Esta é a aula demonstrativa do curso de “Administração Pública” para o MPU. Ele é voltado para os cargos de Analista Administrativo e Técnico Administrativo, pois ambos os cargos possuem edital idêntico para a nossa disciplina. Não há edital ainda publicado, por isso nossa ideia é trabalhar o conteúdo com calma. O edital de Administração Pública não é extenso, mas tem itens…

Avaliação Interna: Ana Moura, Clorinda Agostinho, Dora Pinheiro, Elsa Teixeira, Fernanda Pinto, Helena Cabaço, Isabel Gonçalves, Jorge Marta, Maria Dâmaso, Paula Gomes, Victor Louro ESCOLA SECUNDÁRIA DR. JOSÉ AFONSO 08-04-2011 Escola Secundária Dr. José Afonso Pontos Fortes e Pontos Fracos Índice 1. Nota Introdutória .......................................................................................................................... 3 2. Análise Interna…

TÓPICOS ESPECIAS EM ADM Tópicos Especiais em Adm PROFESSOR: HAROLDO MACEDO FONTOURA FEVEREIRO/2014 Professor: Haroldo Fontoura 1 Tópicos Especiais em Adm CONTEÚDO PROGRAMATICO UNIDADE-1 – Gestão da qualidade - Sistema de gestão da Qualidade - Qualidade na produção - Melhoria Contínua - Estudo da norma ISO - seminário sobre o tema UNIDADE-2 – Novos modelos de Planejamento Empresarial (16h) - Conceitos de Planejamento - Estudo do BSC - Governança Corporativa - Seminário sobre o tema…

CANAIS DE DISTRIBUIÇÃO Disciplina: Distribuição Professor: Marcos Lima CANAIS DE DISTRIBUIÇÃO: CONCEITOS, CARACTERÍSTICAS, DESEMPENHO E CUSTOS, TIPOS E FUNÇÕES Prof. Marcos Lima 2 1. CANAIS DE DISTRIBUIÇÃO : CONCEITO CANAIS DE DISTRIBUIÇÃO SÃO CONJUNTOS DE ORGANIZAÇÕES INTERDEPENDENTES ENVOLVIDOS NO PROCESSO DE TORNAR UM PRODUTO OU SERVIÇO DISPONÍVEL PARA USO OU CONSUMO ( STERN E EL-ANSARY, 1996) EXTREMO DO CANAL ORIGEM DO CANAL FABRICANTE ? VAREJISTA ELO DA…