Problemática 5s

IMPLANTACAO DE 5S PARA EMPRESA DE PEQUENO PORTE : UM ESTUDO DE CASO RESUMO Este artigo tem como finalidade apresentar uma descrição do processo de implantação do Programa 5S como estudo de caso no setor de Estoque da empresa Gemini Tecnologia, Organização de Pequeno Porte, localizada na Baixada Fluminense, relatando seus desafios e o como a implantação pode mexer com a cultura organizacional. O processo de descrição foi realizado através de coleta de dados, tendo como ferramenta…

trabalha também com a filosofia de administração dos 5S. “5S” é o nome de um método, ou antes, uma filosofia, de administração japonesa e se refere à inicial de cinco palavras: Seiton, Seiri, Seiso, Seiketsu e Shitsuke.A filosofia dos 5S busca promover, através da consciência e responsabilidade de todos, disciplina, segurança e produtividade no ambiente de trabalho. Cada uma das cinco palavras representa uma etapa do programa de implantação do 5S, ou então, como também podem ser…

implantadas para evitar o descarte inadequado de alimentos. Partindo premissa, questiona-se dessa quais custos e benefícios estão relacionados com o desperdício e uma possível solução para o descarte adequado de alimentos? Essa problemática é de significativa relevância, pois ela situa o indivíduo no seu espaço, de uma maneira em que ele possa compreender realmente que não é o ser dominante da natureza para fazer o que bem entender, e sim um ser participante do meio em…

PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA 5S Joinville - SC 2009 IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE QUALIDADE PARA EMPRESA TEC GEL COMÉRCIO E REPRESENTAÇÃO LTDA. Trabalho de Conclusão de Estágio apresentado ao curso de Administração, habilitação em Administração de Empresas, da Universidade da Região de Joinville – UNIVILLE – como requisito parcial para obtenção do grau de Bacharel…

fatores influentes em ambientes de trabalho que interferem na capacidade do processo, observando a gestão da qualidade, do meio ambiente e da responsabilidade social. Avaliar os resultados de processos produtivos e agir no tratamento de situações problemáticas observando os aspectos organizacionais, tecnológicos e humanos. Padronizar ações propiciando a garantia da efetividade do processo. Identificar os principais fatores estratégicos influentes num ambiente empresarial.…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CST EM GESTÃO HOSPITALAR PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I IMPLANTAÇÃO DE UM PROGRAMA DE 5S, COMO FORMA DE ESTÃO HOSPITALAR – UMA PROPOSTA DE HIGIENIZAÇÃO HOSPITALAR. PROFª. EAD: MIRNA COELHO DE BARROS PROFª PRESENCIAL: TALITA PEREIRA RAYMUNDO LIA BARROCO RA - 389788 CORUMBÁ /MS 2014 SÚMÁRIO Introdução.........................................................................

TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO CONTROLE DE QUALIDADE: ESTUDO DE VIABILIDADE DA IMPLANTAÇÃO DO 5S NO LABORATÓRIO DE ANÁLISES CLÍNICAS LABORVIDA LTDA Acadêmica: Rivianne dos Santos Dionísio Orientador: prof.Alexandre Ribeiro Dias, MsC. Área de concentração: Administração da Produção Gurupi, Junho de 2008 1 RIVIANNE DOS SANTOS DIONÍSIO CONTROLE DE QUALIDADE: ESTUDO DE VIABILIDADE DA IMPLANTAÇÃO DO 5S NO LABORATÓRIO DE ANÁLISES CLÍNICAS LABORVIDA LTDA Trabalho de…

periódicos disponibilizados na internet. O método é dedutivo, pois através da pesquisa realizada e do conteúdo adquirido, criou-se hipóteses e deduções de ideias, permitindo, por meio de conhecimento previamente adquirido, sugerir proposições sobre a problemática envolvida nesse tema e formular uma metódica base teórica que fundamentou a conclusão posteriormente apresentada. PROPOSTA DE SOLUÇÃO Sem dúvida a filosofia japonesa resolveria todos esses problemas apontados na sociedade…

Univercidade de Mogi das Cruzes Gabriel Massayoshi Suenaga Lucas Ferreira Cortez Metodologia dos 5S Mogi das Cruzes, São Paulo 2014 Univercidade de Mogi das Cruzes Gabriel Massayoshi Suenaga RGM 11141100550 Lucas Ferreira Cortez RGM 11141104555 Metodologia dos 5S Mogi das Cruzes, São Paulo 2014 Introdução ..................................

setor público e privado, mediante novas exigências do mercado, as organizações devem estar aptas a enfrentar novos desafios e adotar novas posturas. Neste contexto, a teoria da responsabilidade social empresarial atualmente busca estruturar as problemáticas sociais, incluindo as reduções da desigualdade social. 5 METODOLOGIA Este trabalho é um estudo de caso que será utilizado como fonte, a observação direta da responsabilidade social de uma empresa do ramo siderúrgico, situada na…