Perspectivas Contemporaneas Em Analise Organizacional

semestre, sendo elas: Psicologia Organizacional e do Trabalho, Comunicação, Clima e Cultura Organizacional, Ética e Responsabilidade Social, e Gestão de Pessoas. Para elaboração, do artigo, além dos livros textos das disciplinas, também foi utilizado os seguintes textos complementares: Comunicação é Cultura. Cultura é Comunicação, Ética nas Empresas, e Os sentidos do trabalho e suas implicações na formação dos indivíduos inseridos nas organizações contemporâneas. O referido artigo tem o objetivo

GESTÃO DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E GESTÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO OBSERVACIONAL DOI: 10.5700/rege423 ARTIGO – GESTÃO DE PESSOAS EM ORGANIZAÇÕES Nildes Pitombo Leite Professora do Programa de Mestrado e Doutorado em Administração da UNINOVE − São Paulo-SP, Brasil Tutora do Programa de Educação Tutorial da UNINOVE Pós-Doutoramento com ênfase em Gestão Estratégica de Pessoas Doutora em Administração E-mail: nildespitombo@usp.br Fábio Pitombo Leite Assistant…

Gestão do Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas: Um Estudo Observacional AUTORES NILDES R. PITOMBO LEITE Universidade de São Paulo nildespitombo@consensopg.com.br FÁBIO PITOMBO LEITE The Ohio State University, United Resumo Este trabalho retrata uma análise do comportamento de um grupo do nível estratégico de uma organização multinacional do setor industrial petroquímico localizada em Candeias – BA, voltado para o propósito de sistematizar-se como um grupo de estudo com a…

GESTÃO DA INFORMAÇÃO E DO CONHECIMENTO: ORIGENS, POLÊMICAS E PERSPECTIVAS GESTIÓN DE INFORMACIÓN Y DEL CONOCIMIENTO: ORIGEN, POLÉMICAS Y PERSPECTIVAS Ricardo Rodrigues Barbosa - ricardobarbosa@ufmg.br Pós-doutor pela Faculty of Information Studies da University of Toronto. Doutor em Administração pela Columbia University. Professor titular da Escola de Ciência da Informação da UFMG. Resumo O artigo apresenta e discute os conceitos e a importância da informação e do conhecimento…

conceber essa abordagem foram confrontadas as perspectivas da carreira tradicional e da carreira proteana, e ambas foram articuladas com aspectos referentes ao marketing pessoal, assumido como um instrumento que interfere no desenvolvimento das carreiras. Para legitimar empiricamente essa discussão, foram realizadas 10 entrevistas semi-estruturadas com professores de duas instituições de ensino superior privadas. Os dados foram tratados por meio da análise do conteúdo, em uma…

Referencias Bibliograficas 13 RESUMO Este artigo configura-se em uma análise teórica sobre a importância da gestão do conhecimento para compor um novo diferencial competitivo para as empresas contemporâneas, configurando a temática ao contexto e dinâmica da sociedade do conhecimento e da globalização financeira. Objetiva-se conhecer de que forma a gestão do conhecimento pode ser um diferencial competitivo para as empresas contemporâneas, de igual modo, conceitos sobre gestão e…

* Teorização Organizacional: Um Campo Historicamente Contestado O crescimento de uma “sociedade organizacional” representou um avanço inexorável da razão, da liberdade e da justiça e da possibilidade de erradicação da ignorância, da coerção e da pobreza. As organizações foram projetadas para resolver conflitos permanentes dentro de uma organizão quando se deparam com conflitos de opiniões entre o coletivo e o individual. As organizações garantiam a ordem social e a liberdade…

trabalho. Esses são apenas alguns dos fenômenos da globalização do capital, ou mesmo do processo de globalização da economia. Na essência dessa questão está o trabalho como fator preponderante, pois representa um valor importante na sociedade contemporânea. 2 DESENVOLVIMENTO COMUNICAÇÃO É CULTURA, CULTURA É COMUNICAÇÃO As empresas brasileiras acordaram, nos últimos anos, para a modernização de suas estruturas.…

A EVOLUÇÃO DA PSICOLOGIA A imagem da psicologia contemporânea é caracterizada por seus extensos limites, sua complexidade e sua heterogeneidade. Uma explicação lógica para a complexidade e diversidade da psicologia contemporânea pode ser buscada num exame da história da investigação do homem sobre sua natureza. Linhas históricas de investigação relativas ao homem e ao seu comportamento: * Teorização filosófica relativa ao homem e a sua mente. * Interesse biológico e…

DE COMUNICAÇÃO RELAÇÕES PÚBLICAS E COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL Alana Alves Miranda Jacqueline Lopes Nonato Juliana Gomes Morgado Patrícia Silveira de Oliveira Poliana Damasceno da Silva Vieira Samuel Otávio Sant’Anna França O MARKETING CULTURAL E A IMAGEM ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO SOBRE O PROJETO CASA UNA DE CULTURA Belo Horizonte 2011 CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE DE COMUNICAÇÃO RELAÇÕES PÚBLICAS E COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL Alana Alves Miranda Jacqueline…