Organizações Como Sistemas Abertos

dentro das organizações com o objetivo de alcançar produtividade, buscando reduzir a rotatividade e absenteísmo bem com a cidadania organizacional. Etapa 2: Comparação entre Sistema Aberto e Fechado entre dois autores: Conceitos dos sistemas abertos e fechados dos autores: Morin e Bertalanffy. Observação dos autores: que um conjunto de elementos somente pode ser considerado um sistema se houver interação entre as partes, entre os elementos. Morin: afirma que…

TGS - Teoria Geral dos Sistemas Organizações Sistêmicas TGS - Teoria Geral dos Sistemas PENSAMENTO SISTÊMICO A ciência do século passado adotava a modelo mecânico (clássico) como modelo do pensamento científico. Isso equivale a pensar nas coisas como mecanismos e sistemas fechados. A ciência de nossos dias adota o modelo orgânico (vivo) como modelo, o que equivale a pensar em sistemas abertos. SISTEMA Sistema é um conjunto de elementos inter-relacionados. Sistema é um conjunto de…

Teoria geral dos sistemas. Desenvolveu os seus estudos em biologia e interessou-se desde cedo pelos organismos e pelos problemas do crescimento. Cidadão austríaco, desenvolveu a maior parte do seu trabalho nos Estados Unidos da América. Ludwig von Bertalanffy ABORDAGEM SISTÊMICA DA ADMINISTRAÇÃO Criticou a visão de que o mundo é dividido em diferentes áreas, como física, química, biologia, psicologia, etc. Ao contrário, sugeria que se deve estudar sistemas…

1.3- TIPOS DE ORGANIZAÇÕES 1.4- OBJETIVO DAS ORGANIZAÇÕES 1.5- CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO 1.6- FUTURO DA ADMINISTRAÇÃO 1.7- O FUTURO JÁ ACONTECEU 1.8- A TEORIA DO NEGOCIO 1.9- A DECISÃO EFICAZ 2.0- COMO TOMAR DECISÕES SOBRE AS PESSOAS 2.1-O GRANDE PODER DE PEQUENAS IDEIAS 2.2-A DISCIPLINA DA INOVAÇÃO 2.3-GERENCIAR PARA EFICÁCIA DA EMPRESA 2.4- AS INFORMAÇÕES DE QUE OS EXECUTIVOS REALMENTE NECESSITAM 2.5- O ADVENTO DA NOVA ORGANIZAÇÃO 2.6-A NOVA SOCIEDADE DE ORGANIZAÇÕES 2.7-…

perspectiva sistêmica Modelos de organização Existem vários modelos que implicam na organização como um sistema. Modelo de Katz e Kahn O modelo organizacional desenvolvido por Katz e Kahn tem como base a teoria dos sistemas à teoria administrativa. No modelo, a organização apresenta as características típicas de um sistema aberto. As características de sistemas abertos identificadas, por Katz e Kahn (1987) para o modelo organizacional são as seguintes: 1) Importação…

.....04 CAPÍTULO I Definição de comportamento organizacional...........................................................................05 Sistemas abertos e fechados......................................................................................................05 CAPÍTULO II Análise da velocidade e os efeitos das mudanças nas organizações.........................................07 CAPÍTULO III O que é trabalho em equipe.........................................................

TEORIA DE SISTEMAS Ampliando as Fronteiras da Empresa TEORIA DE SISTEMAS Ampliando as Fronteiras da Empresa RESUMO Teoria dos sistemas começou a ser aplicada a administração principalmente em função da necessidade de uma síntese e uma maior integração das teorias anteriores, sendo elas: Científicas e Relações Humanas, Estruturalista e Comportamental oriundas das Ciências Sociais e da intensificação do uso da cibernética e da tecnologia da informação nas empresas. Os…

Administração TEORIA DOS SISTEMAS Alexandre Salomão Navarro Aline da Cruz Silva Arlene Carvalho dos Santos Bruna Luise dos Santos Dayana Silva de Arruda Eloiza Carapicuíba 2013 SUMÁRIO Sobre a Teoria Geral de Sistemas..........................................................................2 Origem da Teoria de Sistemas...............................................................................3 Paralelo entre Organismos e…

quesitos, como também identificar aqueles que se destacam em suas funções. Essa abordagem e visão sistematizada garante tanto o amadurecimento, como o melhor aproveitamento das competências de ambos. Comportamento Organizacional, isto é, de como as organizações funcionam, desenvolvem estratégias e alcançam resultados, contribuem para o bem-estar da sociedade e da comunidade, produzem e distribuem riqueza, abrigam pessoas que nelas trabalham e proporcionam o dinamismo das nações.…

Ciências da Comunicação – Recife, PE – 2 a 6 de setembro de 2011 As Organizações e os Sistemas Abertos e Fechados e a Emergência: uma Análise Conceitual1 Fábio Oliveira CAMPOS2 Universidade Católica de Brasília, Brasília, DF Resumo Os sistemas abertos e fechados e a emergência, conceitos concebidos por estudiosos como Morin, Bertalanffy e Johnson, possuem conexões e divergências, e são aplicáveis em alguns tipos de organizações inseridas no mundo de elevada troca de…