Organização Competitiva

contribuindo com o desenvolvimento da organização. 2. A organização está capacitada para enfrentar os desafios e mudanças que estão ocorrendo no mercado e na própria empresa, ou seja, ela faz uma análise do ambiente interno para identificar pontos fortes e fracos e do ambiente externo para identificar ameaças e oportunidades. Verificar se a empresa faz análise do ambiente e usa SWOT. R. Sim. A técnica SWOT é uma ferramenta utilizada constantemente pela organização para…

decompor uma organização nas suas atividades de relevância estratégica, torna-se possível analisar o comportamento dos custos e as fontes existentes assim como potenciais de diferenciação em cada processo de negócio, otimizando o valor final que o seu produto representa para o cliente. A liderança de custo e a diferenciação pela qualidade acrescem valor ao produto e proporcionam vantagem competitiva à organização no contexto da indústria em que se insere. A cadeia de valor de uma…

base os fundamentos das cinco forças competitivas, das estratégias competitivas e da cadeia de valor. | |Cinco forças competitivas | |As cinco forças competitivas tem por fundamento básico a garantia da rentabilidade e da competitividade das empresas em uma | |determinada indústria. Segundo Porter (1991), as cinco forças competitivas determinantes para a…

ESTRATEGIA EMPRESARIAL – 1.Que características deve ter uma Decisão Estratégica? Orientação de longo prazo, define a abrangência das atividades de uma organização, busca a vantagem competitiva, adequação estratégica ao ambiente de negócios, utiliza os recursos e competências organizacionais e considera os valores e expectativas dos stakeholders. 2.Que tipos de implicações podem ser provocadas pelas Decisões Estratégicas? Complexidade, incerteza, afeta as decisões…

para levar a organização de um estado atual, corrente, para um estado futuro desejado. Nesse conceito, as organizações desenvolvem planos para o seu futuro e criam estratégias pretendidas. Vale observar que, na prática, as estratégias pretendidas nem sempre são realizadas. O mundo real exige alguma adaptação da estratégia pretendida durante o percurso de implementação. • A estratégia é um padrão (pattern), isto é, consistência de comportamento ao longo do tempo. Uma organização que…

Faculdade Brasil Norte Macapá - 26 de março de 2015 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO P.3 JUSTIFICATIVA,INTRODUÇÃO E DESENVOLVIMENTO P.4 1-COMPETITIVIDADE P.4 2-ESTRATÉGIA COMPETITIVA P.4 3-ESTRATÉGIA COMPETITIVA GENÉRICA.P.4 3.1-ESTRATÉGIA COMPETITIVA GENÉRICA POR DIFERENCIAÇÃO P.6 4-METODOLOGIA P.6 5-ANÁLISE DO AMBIENTE P.7 6-CLIENTE P.7 CONCLUSÃO P.7 BIBLIOGRAFIA P.8 APRESENTAÇÃO Este trabalho

A GESTÃO ESTRÉGICA COMPETITIVA PRINCIPAIS CARACTERÍTICAS: ATUAÇÃO GLOBAL GLOBALIZAÇÃO É A IMPOSSIBILIDADE DE AS EMPRESAS E GOVERNOS SEGUIREM OUTRA LÓGICA QUE NÃO A DO MERCADO MUNDIAL. O QUE CHAMAMOS DE GLOBALIZAÇÃO ERA CHAMADO, HÁ CERCA DE UM SÉCULO DE IMPERIALISMO. A GLOBALIZAÇÃO É SINÉRGICA, SENDO MAIOR DO QUE O PODER SOMADO DAS ECONOMIAS NACIONAIS E ESTABELECENDO UMA NOVA EQUAÇÃO EM QUE A ECONOMIA SUPLANTA A POLÍTICA E PRODUZ UM CAMPO FÉRTIL PAR A QUEDA DAS FRONTEIRAS…

INTELIGÊNCIA COMPETITIVA Final do séc. XIX- inicio do séc. XX: adm Científica/ incorporação de princípios como eficiência e surgimento da Engenharia industrial; Anos 30: adm com enfoque nas relações humanas/psicologia/ motivação Anos 40: adm voltada para otimização dos sistemas produtivos, pesquisa operacional, métodos quantitativos para resolução de problemas, principalmente com o advento dos computadores; Anos 50,60,70: adm. Baseada em PE, diversificação, reestruturação…

Criação e mensuração da Vantagem Competitiva – Estratégias Deliberadas e Emergentes – Estratégia Internacional Seção 1 2 Objetivos de Aprendizagem Ao final desta seção os alunos devem ser capazes: – Definir o que é estratégia; – Identificar e descrever o processo de administração estratégica; – Definir o conceito de vantagem competitiva; – Entender as implicações da vantagem competitiva para gerar valor econômico; – Descrever como medir vantagem competitiva; – Conceituar…

um plano, uma direção, um guia ou curso de ação para o futuro, um caminho a ser seguido para levar a organização de um estado atual, corrente, para um estado futuro desejado; - é um padrão, a consistência do comportamento ao longo do tempo; - é uma posição, o posicionamento de determinados produtos ou serviços em determinados mercados. - é uma perspectiva, uma maneira fundamental de a organização fazer as coisas. - é uma manobra específica para vencer com astúcia um oponente ou concorrente.