O Sistema E A Contingencia Motta

Inaciana Padre Sabóia de Medeiros. São Paulo 2012 RESUMO A análise dos modelos empresariais é vital para a criação de projetos de gestão inteligentes e assim, para o crescimento da empresa. Neste assunto entram a Teoria da Contingência e o Modelo SWOT. A teoria da contingência nos mostra qual é o melhor modelo organizacional para a empresa analisada e assim, nos permite a aplicação do modelo SWOT, que nos ajudará a perceber pontos positivos e negativos interna e externamente à…

organizacionais, sejam eles de origem individual grupal ou formal.O Behavorismo e a organização vêem como um Sistema Cooperativo Racional. Simon, Smthburg e Thompson definem-se como mm sistema planejado do esforço cooperativo, na qual cada participante tem um papel definido a desempenhar e deveres e tarefas a serem executados de modo semelhante, Chester Barnard a define como um sistema de forças ou atividades conscientemente como coordenadas, de dois ou mais indivíduos. A Teoria…

Abordagem de Sistemas - (ambiente) Algumas definições para Sistemas: * É um conjunto de partes coordenadas para realizar um conjunto de finalidades. * É um conjunto de elementos inter-relacionados, de quaisquer espécies, os quais apresentam as seguintes propriedades: as propriedades de comportamento de cada parte do conjunto têm um efeito nas propriedades ou comportamento do conjunto como um todo; nenhuma parte do conjunto tem um efeito independente do todo; *…

ou seja, o ambiente externo e o interno, para estar preparada e flexível a estas mudanças. Esse ambiente pode ser caracterizado como o conjunto de forças que interagem e influenciam na maneira como a organização funciona e obtêm seus recursos (MOTTA, 2002; MINTZBERG, 2000). Robbins (2000) complementa essa linha de pensamento ao mencionar que além de influenciar, o ambiente também forma e restringe essa organização. E cabe à organização formular estratégias que possam controlar esse…

neste conjunto complexo de sistemas interligados por uma seqüência de atividades, é que surge a Teoria Sistêmica. A formulação desta teoria, segundo Motta (1985); Chiavenato (1993), tem como ponto de partida os estudos do biólogo alemão Ludwig von Bertallanfy, publicados entre 1950 e 1968. Para Bertallanfy, as ciências estão inter-relacionadas, não podendo ser descritas separadamente, tal qual a natureza, que não está dividida em partes. Portanto, para compreender os sistemas é…

partes envolvidas, tais como governo, fornecedores entre outros, mas sim pelos Clientes, que cada vez mais exigentes, necessitam de produtos e serviços de qualidade. Há algum tempo atrás, o “filão” das empresas para se diferenciarem das demais era s sistemas de gestão da qualidade, baseado na Norma ISO 9001, entendendo assim como o suficiente para assegurar certa “estabilidade” no campo concorrencial. Modos e meios de implantação Atualmente as organizações que necessitam permanecer…

apresentar os problemas internos segundo o que realmente são, o produto das pressões e das mudanças na situação de mercado, nos requisitos técnicos e na própria estrutura da sociedade (Burns e Stalker, 1961, pg 262).” Ambiente → Surgiu com a Teoria da Contingência, no qual não existe uma só forma de organizar uma empresa, isso depende das característica estruturais e ambientais que a circundam, procura lidar com as demandas e obter o máximo da eficácia. Entre os recursos ambientas mais…

organização, visão pela qual as escolas de até então se restringiam. Para Motta, essa abordagem sintetiza as teorias clássicas e as de relações humanas, porém ganhando novas dimensões que envolvem todas as variáveis da organização. Como afirma Chiavenato (2003), Max Weber foi o primeiro teórico dessa abordagem, que, em uma análise voltada para a estrutura, acreditava que a burocracia era a organização por excelência. Segundo Motta (1975, p. 46), a preocupação de Weber está na…

organização, visão pela qual as escolas de até então se restringiam. Para Motta, essa abordagem sintetiza as teorias clássicas e as de relações humanas, porém ganhando novas dimensões que envolvem todas as variáveis da organização. Como afirma Chiavenato (2003), Max Weber foi o primeiro teórico dessa abordagem, que, em uma análise voltada para a estrutura, acreditava que a burocracia era a organização por excelência. Segundo Motta (1975, p. 46), a preocupação de Weber está na…

organização, visão pela qual as escolas de até então se restringiam. Para Motta, essa abordagem sintetiza as teorias clássicas e as de relações humanas, porém ganhando novas dimensões que envolvem todas as variáveis da organização. Como afirma Chiavenato (2003), Max Weber foi o primeiro teórico dessa abordagem, que, em uma análise voltada para a estrutura, acreditava que a burocracia era a organização por excelência. Segundo Motta (1975, p. 46), a preocupação de Weber está na…