O Papel Do Lider Contemporaneo

(1) À luz da leitura, descreva e reflita sobre alguns desafios contemporâneos à evangelização e crescimento de igreja? O primeiro desafio é tratar da saúde espiritual da igreja, pois o afastamento da principal missão da igreja deve-se ao fato de sua saúde espiritual está prejudicada em função do distanciamento das verdades fundamentais do evangelho, o principal agente gerador desta sitação na maioria das vezes é o próprio líder, ele é o responsável em implantar a cultura cristã genuína, motivar

1 – Analise os seguintes trechos do texto ‘’O sofrimento se origina do desejo e o seu término só pode ser conseguido pela cessação dos desejos. “Atingir a felicidade é, portanto, conseguir nada desejar, não querer ser, ter ou fazer nada”. “(Os líderes) são pessoas que desejam muito, e que quando impedidos ou atrapalhados na busca da realização de seus desejos, assumem posições e decisões emotivas e irracionais. A vontade deles é de passar por cima, mas o mundo corporativo e as regras…

condições análogas a de escravos, observando-se o modo de vida degradante desses trabalhadores. Oferecendo suas mãos de obra para a empresa “Líder Agropecuária Ltda.”, cujo sócio é o deputado Camilo Figueiredo. Em entrevistas feitas à Repórter Brasil o deputado nega qualquer envolvimento, afirmando não estar ciente do que se passa na empresa, pois quem tem o papel de administrar a referida empresa é seu pai, Benedito Francisco da Silveira Figueiredo. Benedito, também nega ter…

Estratégia, do grego STRATEGIA, "ofício ou comando de um general", de STRATEGOS, "general", formada por STRATOS, "multidão, exército, expedição", literalmente "aquilo que se espalha", mais AGOS, "o que chefia, líder", de AGEIN, liderar, comandar". Em um nível empresarial contemporâneo, entendo que é exatamente um meio para alcançar os objetivos, um processo formal de planejamento do futuro, buscando a analise e a antecipação do mercado, gerando uma aprendizagem empresarial na busca de…

Taraboulsi3 e Dias4. Considerando que a profissionalização dos processos gerenciais das instituições hospitalares constitui-se em uma necessidade tanto do ponto de vista da eficiência como da competitividade, elegeu-se como foco deste estudo o papel da liderança no tratamento dos conflitos derivados do processo de empresarização do hospital. Parte-se do pressuposto que existe, nesse tipo de organização, uma dualidade no processo de gestão orientada por vetores que, em alguns…

“elitismo democrático”! Nesta visão, o pensamento democrático weberiano e seu ceticismo em relação às formas de participação democrática ampliada estaria assentado no pressuposto da irracionalidade das massas e da complexidade burocrática do Estado contemporâneo (AVRITZER, 1996; BREUER, 1998). Assimilado a versão que lhe dá Joseph Schumpeter, a teoria da democracia em Weber seria ainda eminentemente descritiva e reduziria a democracia a um método de competição de elites (HELD, 1987).…

que falavam sobre a vida dos faraós, rezas e mensagens para espantar possíveis saqueadores. Uma espécie de papel chamada papiro, que era produzida a partir de uma planta de mesmo nome, também era utilizado para escrever. Os antigos egípcios acreditavam que sua escrita sagrada - datada de 3.100 a.C. - era um presente de Thoth, o deus da sabedoria. Entretanto, os estudiosos contemporâneos afirmam que o povo do Nilo sofreu influências da escrita mesopotâmica. Qualquer que seja a sua…

década de 1960 para então enunciar o surgimento e os aspectos do que se pode entender como uma teoria democrática contemporânea. Enquanto a ideia de participação se tornava tão popular, a teoria da democracia mais aceita era justamente a que reduzia o papel desse conceito. Para os teóricos e sociólogos da política a ampla participação popular se mostrava perigosa, geradora de instabilidade. As teorias democráticas atuais enfatizam os perigos trazidos pela ampla participação popular,…

família, escola ou empresa está inexoravelmente ligado ao de seu líder. O verdadeiro líder espiritual é aquele que conhece e vive segundo os seus valores, haja o que houver, e faz isso abertamente para que os outros se inspirem. Mesmo que você não faça parte da diretoria da empresa, pode disseminar idéias e valores entre os colegas de trabalho que estão à sua volta e são diretamente influenciados pelo que você pensa, faz ou diz. O líder espiritual também pode ser chamado de…

A LIDERANÇA NO PROCESSO DE MUDANÇA ORGANIZACIONAL: UM LIDER FACILITADOR ARAUJO, Prycila Rodrigues BARBETTA, Alfredo RESUMO Pesquisa sobre quais características um líder deve ter diante das organizações no momento da mudança. O referido trabalho foi realizado baseando em teorias que tratam da matéria, com o escopo de demonstrar a evolução do gerente no processo de Mudança Organizacional. Abordam-se as suas definições e a necessidade de uma maior atenção das organizações nesse…