Modelo Mecanicista

4- A Concepção Mecanicista da Vida Uma nova física se desenvolvia no século XX, a visão de mundo cartesiana e os princípios da física newtoniana mantinham influência sobre o pensamento científico ocidental. Uma nova concepção do universo surgiu da física moderna. A ciência moderna tomou consciência que todas as teorias são APROXIMAÇÕES da verdadeira natureza da realidade e que é valida pra uma certa gama de fenômenos, por isso surgem novas teorias para ampliar uma abordagem. Os…

proporcionada pela expansão marítima, trazendo maior demanda de produtos e mercadorias. Visando suprir essa demanda com melhores lucros e menores custos, a burguesia buscou alternativas para aumentar, melhorar e acelerar a produção: gradualmente, o modelo artesanal de produção artesanato deu lugar à produção em oficinas, e estas à produção mecanizada nas fábricas (REMPEL, 1999). As invenções tecnológicas que se iniciaram no século XVIII e XIX mudaram a sociedade e a economia…

1- Distinga os principais elementos dos Modelos aristotélico organicista e contratualista mecanicista? Modelos aristotélico organicista: Para Aristóteles, o homem é um animal político, naturalmente sociável e na sua visão, tudo o que é natural é orgânico. É empírico e indutivo. Se a sociabilidades é natural, a desigualdade também é. Modelo contratualista mecanicista: Para o contratualismo, o homem é um ser individual. É dedutivo e a-histórico. Não recorrem à história, mas partem de…

problemas. O importante não é o tamanho da estrutura de uma organização e sim a capacidade que ela possui de articular-se, a qualidade de seus processos. As seguintes recomendações devem ser seguidas pelas organizações que buscam a adoção de um modelo holográfico de gestão: Garanta o todo em cada parte. Crie conexão e redundância. Crie simultaneamente especialização e generalização. Não predetermine nada além de absolutamente necessário. Crie a capacidade de auto-organização.…

No mundo incerto e caótico em que vivemos atualmente, o modelo organizacional que melhor pode funcionar é a “estrutura orgânica”. Toda e qualquer empresa na contemporaneidade, enfrenta inúmeras inseguranças referentes às mudanças ambientais, tecnológicas, políticas, comportamentais e econômicas. O mundo se tornou um lugar de inseguranças. Sabemos que os administradores nunca foram capazes de prever o futuro, mas nos últimos tempos as mudanças vêm ocorrendo em uma velocidade espantosa. Por isso

estrutura estrutura organizacional organizacional Divisão Divisãodo do trabalho trabalho Definição Definiçãoda da autoridade autoridade . AUTORIDADE E HIERARQUIA (CADEIA DE COMANDO) LINHAS DE COMUNICAÇÃO UNIDADE DE TRABALHO (CARGOS E DEPARTAMENTOS) Modelo básico de organograma ORGANIZAÇÃO DE LINHA: não há interferência entre chefe e subordinados. ORGANIZAÇÃO DE LINHA E ASSESSORIA: o chefe é auxiliado por uma função de apoio, ao lado da linha de comando. Dois tipos de estrutura…

administração participativa •desenvolver o poder das equipes •ser obcecado pela qualidade dirigida ao cliente Modelo burocrático ou diretivo/mecanicista •Organização formal, com responsabilidades bem definidas •Estrutura departamentalizada •Comunicação vertical •Orientação para cumprimento de procedimentos e normas •Decisões centralizadas •Tarefas rotineiras e estruturadas Modelo Participativo ou Orgânico •Organização menos formal •Estrutura matricial/projetos •Equipes…

retiro do mundo civilizado moderno capitalista. Ela considera as idéias políticas retrógradas mecanicistas e cita Descartes como referência pelo fato deste acreditar na natureza como uma máquina (uma referência ao Mecanicismo predominante naquela época), onde animais, plantas e até os homens eram comparados a relógios bem construídos – quando sãos - ou mal feitos, quando doentes. Para o político a visão mecanicista a princípio não pode ser de todo descartada. Para ela os problemas…

da faculdade____________,solicitado pelo Prof. ______________ Orientação: Professor_______________ CIDADE ANO 1. O que é Metáfora da Máquina? As organizações são vistas como máquinas e caracterizadas pelo estilo mecanicista de pensamento que marca o desenvolvimento da organização burocrática. Quando os administradores pensam nas organizações como máquinas, tendem a gerenciá-las e planejá-las como máquinas compostas de partes interligadas, cada uma com uma…

Verificador, pag. 66 Você é capaz de contrastar os modelos mecanicista e organísmico de desenvolvimento? R= No modelo mecanicista, as pessoas são como máquinas que reagem ao que lhes chega do ambiente (Pepper, 1942,1961). Na visão mecanicista, o comportamento é muito semelhante. Se soubermos o suficiente sobre a composição da "máquina" humana e as forças internas e externas que atuam sobre ela, podemos predizer o que uma pessoa fará. A pesquisa mecanicista procura identificar e isolar…