Mintzberg Organização Inovadora Resumo

Autoria: Moises Ari Zilber, Sergio Lex, Claudio Alberto de Moraes, Gilberto Perez, Patricia Gonçalves Vidal, Gisleine Bartolomei Fregoneze Corrêa Resumo O objetivo do presente estudo foi o de identificar os fatores organizacionais determinantes para que uma empresa seja inovadora , no segmento eletroeletrônico de equipamentos médicos. A pesquisa foi feita dentro do enfoque quantitativo, visando obter a visão dos próprios…

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP JACKSON DE ABREU GERMANOWICZ RA:1424136 Projeto Integrado Multidisciplinar V para a obtenção do título de Gestor na Área Pública apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Prof. ENGENHEIRO COELHO 2015 RESUMO Descrição sumária das atividades desenvolvidas pelo Hospital Israelita Albert Einstein, situado em Morumbi - São Paulo, tendo como base os resultados de pesquisa acerca das práticas de gestão organizacional realizada junto aos…

Espírito Santo, 575, CEP 41830-120, Salvador/BA Telefone: (71) 3344-7477; e-mail: posgraduacap@frb.edu.br RESUMO Este trabalho tem como objetivo analisar qual o melhor arranjo de Governança de TI para as Instituições de Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT) através de um estudo de caso do IFBaiano. Para tanto, foi feita uma revisão dos mecanismos de coordenação de Mintzberg (2003) e dos arquétipos de Governança de TI de Weill e Ross (2006). Em seguida, foi montado um modelo…

REPOSICIONAMENTO DA MARCA HAVAIANAS Um olhar sobre o consumo de luxo no Brasil RESUMO Este estudo buscou identificar como a marca de chinelos “Havaianas” utilizou o reposicionamento radical convencendo o consumidor de que tudo o que se dizia sobre determinado produto ou marca, até aquele momento, não mais valia. Para tanto, pesquisou-se os conceitos da elevação de preços e da promoção de uma imagem mais sofisticada, auxiliando no entendimento coeso de sua aquisição. Através da…

CONSIDERADAS Tiago Luiz C. Soares - Administrador com habilitação em Marketing pela ESPM/RS; Analista de Mercado da DHB Componentes Automotivos S.A. e-mail: tiagosoares@terra.com.br RESUMO O planejamento estratégico gera um constante desafio aos gestores na busca da efetividade na organização. O planejamento estratégico conhecido e utilizado hoje é resultado da contribuição de inúmeros precursores que, no decorrer dos tempos, foram desenvolvendo e divulgando suas…

.................. 25 3 1 ESTRATÉGIA EMPRESARIAL Embora relegada pela infinita maioria dos empresários brasileiros, no mercado imobiliário não seria diferente, a estratégia empresarial é de fundamental importância para o sucesso de uma organização. É nesse campo de estudo da Administração de Empresas que o empreendedor define Visão, Missão, Valores e Princípios que forma a cultura e a “personalidade” da imobiliária. Adicionalmente, é aqui que o empresário analisa o ambiente,…

AS CARACTERÍSTICAS DO COMPORTAMENTO EMPREENDEDOR. Eliane Vargas de Campos1 Resumo: O artigo pretende analisar porque é tão difícil implementar projetos pessoais e profissionais. No decorrer dessa caminhada, é grande o número de variáveis que podem interferir no processo, como por exemplo: definição clara do que se quer fazer, planejamento das ações, definição das metas, dependência de apoio financeiro, dependência das pessoas envolvidas, condições ambientais favoráveis, entre…

LONGEVIDADE: UMA QUESTAO DE ESTRATÉGIA ELINA MARIA BORGES CAVALCANTE* Resumo: viver mais é objetivo dos seres humanos e das organizacoes. Mas por que alguns vivem mais que outros? Vários estudos e pesquisas vêm demonstrando alguns fatores ou práticas que conduzem a longevidade. A adaptacao ao mejo ambiente, o processo evolutivo baseado na aprendizagem e nao apenas na selecao natural sao uns dos mais importantes destes fatores. Pesquisas realizadas em organizacoes com até 700 anos de vida

Inovação Organizacional: Identificando e desenvolvendo o empreendedorismo corporativo Thiago Miranda Tavares t_7miranda@yahoo.com.br Universidadde Presbiteriana Mackenzie RESUMO Este artigo tem como objetivo identificar quais fatores são determinantes para que organizações inovadoras possam desenvolver o empreendedorismo corporativo. Teve por base uma pesquisa qualitativa de caráter exploratório, realizada por meio de entrevistas semiestruturadas. Os dados coletados permitiram a…

RESUMO DO LIVRO ESTRATÉGIA DE EMPRESAS O presente trabalho aborda a resenha do livro “Estratégia de empresas” publicado pela FGV e escrito por David Menezes Lobato, Jamil Moysés Filho, Maria Candida Sotelino Torres e Murilo Ramos Alambert Rodrigues. O livro é composto por 9 capítulos que visam reforçar a ideia de estratégia, onde é necessário um trabalho que harmonize persistência, tempo para desenvolvimento do estilo estratégico e capacidade inspiradora. O capitulo um, transcursa…