Investir Em Treinamento Não é Inutil

Mar/10 Fonte: IBGE e Banco Central Em agosto de 2008 o Banco realizou a incorporação de ações do Banco Real, na época o quarto maior banco privado brasileiro em termos de ativos. Quando da aquisição, o Banco Santander era o quinto maior banco não estatal do Brasil em termos de ativos. As operações do Banco Real são altamente complementares às operações do Banco pré-aquisição. O Banco Santander acredita que a aquisição ofereça oportunidades significativas para a criação de…

principal preocupação dos contadores, administradores, auditores e fiscais é de utilizar a Contabilidade de Custos como ferramenta para a resolução de seus problemas de apuração de valores de estoque e de resultados, não a usando simplesmente como um aplicativo administrativo, pois, a sua não utilização em potencial nos controles gerenciais deixou a contabilidade de custos sem uma evolução por um longo tempo. Com o expressivo crescimento das empresas e o distanciamento natural dos…

observação sistemática como objetivo para a descrição precisa do que foi analisado, além de uma investigação bibliográfica objetivando um maior domínio sobre a temática do artigo para efeitos de comparação com a prática. Verificou-se que a empresa não possui uma gestão adequada da armazenagem e movimentação, sendo necessária à utilização de algumas ferramentas para uma melhor gestão e organização dos materiais na empresa tendo como foco na otimização e eficiência sobre os recursos…

real ou mesmo em curtíssimo prazo, tem feito com que a CRM seja uma ferramenta importantíssima para empresas que desejam consolidar e aprimorar seus conceitos de atendimento. O treinamento de cada departamento é muito importante para o sucesso do CRM. A melhora da qualidade do atendimento é percebível quando o treinamento e o uso adequado das informações que as pessoas envolvidas obtém estão corretas, fazendo com que lucratividade da empresa aumente consideravelmente. As informações…

produtividade, crescimento do market share, retenção de clientes, redução de tempo de ciclo, redução de defeitos, mudança cultural, desenvolvimento de produtos e serviços etc. Partindo desse pressuposto, podese afirmar que a estratégia Seis Sigma não precisa necessariamente restringir sua aplicação a empresas isoladamente, podendo também ser aplicada ao conjunto de empresas de um sistema logístico que estão comprometidas com um desempenho de alta qualidade e competitividade,…

INTRODUÇÃO Em época alguma a competição entre mercados nacionais e internacionais chegou a extremos como os da atualidade. Produzir apenas não basta, é preciso competir com qualidade. Entende-se por qualidade "como sendo um conjunto de atributos inerentes ao produto ou serviço, sem os quais o mercado atual simplesmente ignora e relega a um plano inferior as empresas que não atentarem para isso". [1] Para Deming, "qualidade é atender continuamente às necessidades dos clientes a um…

"renascimento". O que estaria fazendo com que este tema adquirisse novamente um caráter polêmico, ou seja, fosse capaz de mobilizar a comunidade para um debate? É a constatação de que o tema não se esgotou? Que teriam permanecido questões fundamentais a serem discutidas? Em suma, seriam razões "internas" ao debate? Sim e não! Assim como na década de 80 o esporte vai tor- nar-se objeto de severa crítica a partir de desdobramentos no plano social mais geral, também agora…

"renascimento". O que estaria fazendo com que este tema adquirisse novamente um caráter polêmico, ou seja, fosse capaz de mobilizar a comunidade para um debate? É a constatação de que o tema não se esgotou? Que teriam permanecido questões fundamentais a serem discutidas? Em suma, seriam razões "internas" ao debate? Sim e não! Assim como na década de 80 o esporte vai tor- nar-se objeto de severa crítica a partir de desdobramentos no plano social mais geral, também agora…

procurando adaptá-la a um ambiente cada vez mais dinâmico e imprevisível. Assim, para uma Organização ser bem-sucedida, ela depende de seus Administradores. É claro que Administradores de grandes empresas, são mais conhecidos e midiáticos; no entanto, não existe um modelo que defina como deve ser um Administrador de sucesso. Existem milhares de administradores em diversas organizações espalhadas pelo Brasil e milhões pelo mundo. Eles administram organizações de todos os tamanhos, com as…

99 Visão geral do capítulo, 99 Temas para reflexão, 99 Casos, 104 13 RELAÇÕES TRABALHISTAS, 108 Visão geral do capítulo, 108 Temas para reflexão, 109 Casos, 110 PARTE VI – SUBSISTEMA DE DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS, 117 14 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAL, 119 Visão geral do capítulo, 119 6 Temas para reflexão, 120 Casos, 128 15 DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL, 139 Visão geral do capítulo, 139 Temas para reflexão, 139 Casos, 149 PARTE VII –…