Inss Empregados

adicional de 50%? R: R$1.750/220=7,95x1.5=11,93x95=R$1.133,52 horas extras 20 – Para um empregado que somente trabalha no período noturno. Qual o valor do adicional noturno, sabendo-se que o salário era de R$900,00? R: R$900,00 21 – Considerando o empregado remunerado por salário fixo mensal R$950,00. Esse empregado trabalha em uma jornada de de 220 horas mês. Tendo sido apurado no controle de freguência desse empregado que o mesmo faltou 02 dias e durante o mês teve 8 horas de…

Valor atual do Salário Mínimo: R$ 724,00 a partir de 01.01.2014 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO): 5121-05 Empregado doméstico nos serviços gerais - Caseiro; 5121-10 Empregado doméstico arrumador - Arrumador no serviço doméstico; 5121-15 Empregado doméstico faxineiro - Faxineiro no serviço doméstico; 5121-20 Empregado doméstico diarista - Empregado doméstico diarista; 5162-10 Cuidador de idosos - Acompanhante de idosos, cuidador de pessoas idosas e dependentes, cuidador de idosos

Referencias _______________________________________________11 02 Introdução O que é e significa o INSS ? Embora saibam que para a regularização da nossa aposentadoria ao fim dos nossos trabalhos o INSS é nada mais nada menos que O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é uma autarquia do Governo Federal do Brasil vinculada ao Ministério da Previdência Social que recebe as contribuições para a manutenção do…

INSS (INSTITUTO NACIONA DO SEGURO SOCIAL) Quem é segurado da Previdência Social Todo cidadão maior de 16 anos que contribui mensalmente para a Previdência Social é chamado de segurado e tem direito aos benefícios e serviços oferecidos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), como a aposentadoria, a pensão por morte, o salário-maternidade para as mulheres, o auxílio-doença, entre outros benefícios.Tipos de segurados: Empregados: trabalhadores com carteira de trabalho assinada que

ano, totalizando 146,833 bilhões somente em maio de 2011. A maior demanda de tomadores de empréstimo consignado são os funcionários públicos e aposentados e pensionistas do INSS, dado a maior garantia de permanecia deste empregado no seu cargo ou recebimento de pensão de cunho vitalício. Com as garantias de que o empregado permanecerá na folha de pagamento do empregador ou na lista de aposentados e pensionistas, as instituições financeiras têm tido maior condições de oferecer ao…

Justifique a resposta NR 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - toda empresa, organização ou instituição regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, com mais de 20 empregados devem constituir a CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes que é composta por representantes do empregador e dos empregados. NR 10 – Serviços em Eletricidade – Esta NR estabelece os requisitos e condições mínimas exigidas para garantir a segurança e saúde dos trabalhadores que…

atividade-meio da empresa terceirizante, onde os empregados terceirizados laboram no estabelecimento da locatária da mão-de-obra, com o equipamento desta (d) locação de mão-de-obra em atividade-meio da empresa terceirizante, onde os empregados terceirizados laboram no estabelecimento da locatária da mão-de-obra, com equipamento da empresa locadora de mão-de-obra (e) locação de mão-de-obra em atividade-fim da empresa terceirizante, onde os empregados terceirizados laboram no…

4 - OBRIGACOES SOCIAIS A PAGAR 0,00 8.311,42 16.622,84 8.311,42 8.311,42 2.1.4.01 - OBRIGACOES 0,00 8.311,42 16.622,84 8.311,42 8.311,42 2.1.4.01.0004 - FGTS A RECOLHER 0,00 398,24 796,48 398,24 398,24 2.1.4.01.0006 - INSS A RECOLHER 0,00 2.226,34 4.452,68 2.226,34 2.226,34 2.1.4.01.0002 - PRO-LABORE A PAGAR 0,00 1.206,84 2.413,68 1.206,84 1.206,84 2.1.4.01.0001 - SALARIOS E ORDENADOS A PAGAR 0,00 4.480,00 8.960,00 4.480,00 4.480,00 2.1

4 - OBRIGACOES SOCIAIS A PAGAR 0,00 8.311,42 16.622,84 8.311,42 8.311,42 2.1.4.01 - OBRIGACOES 0,00 8.311,42 16.622,84 8.311,42 8.311,42 2.1.4.01.0004 - FGTS A RECOLHER 0,00 398,24 796,48 398,24 398,24 2.1.4.01.0006 - INSS A RECOLHER 0,00 2.226,34 4.452,68 2.226,34 2.226,34 2.1.4.01.0002 - PRO-LABORE A PAGAR 0,00 1.206,84 2.413,68 1.206,84 1.206,84 2.1.4.01.0001 - SALARIOS E ORDENADOS A PAGAR 0,00 4.480,00 8.960,00 4.480,00 4.480,00 2.1

assinado pelo empregado; em se tratando de analfabeto, mediante sua impressão digital, ou, não sendo esta possível, a seu rogo". Em síntese pode-se dizer que ao efetuar o pagamento ao empregado, que geralmente é realizado através do Holerite (Demonstrativo dos Pagamentos), deve-se recolher assinatura para comprovação da ciência do empregado. Isto posto, depara-se com a problemática de como evidenciar de forma compreensível os proventos e descontos, separando o que é de direito do…