Idalberto Chiavenato Modelo Contingencial

sistema de decisões. A abordagem contingencial salienta que não se alcança a eficácia organizacional seguindo um único modelo de organização, são as características ambientais que influenciam nas características organizacionais. A teoria da contingência parte para novos modelos organizacionais mais flexíveis e orgânicos, como a estrutura matricial, a estrutura em redes e a estrutura em equipes. Essa teoria enfatiza também o modelo do homem complexo e abordagens contingenciais sobre…

da Revolução Industrial, exigiram métodos que aumentassem a produtividade fabril e economizassem mão-de-obra evitando desperdícios, ou seja, “a improvisação deve ceder lugar ao planejamento e o empirismo à ciência: a Ciência da Administração.” (CHIAVENATO, 2004, p. 43). Seguindo os princípios e as técnicas das Teorias Clássicas, Frederick Taylor buscou o desejado aumento produtivo tomando como base a eficiência dos trabalhadores. Analisando esses e seus modos de produção, identificou…

não possuem estabilidade, não são estáticos muito menos definitivos, os quais vivem em constante mudança e evolução para podem acompanhar as mudanças do mercado em função das exigências cada vez maior do mundo moderno e da globalização mundial. Modelos de Desenhos de Cargos Desenho de Cargos é a informação utilizada para estruturar e modificar os elementos, deveres e tarifas de determinação , envolvendo a especificação com conteúdo de cada cargo dos métodos de trabalho e das relações…

e adaptável a mudanças constantes. Segundo Chiavenato (2011), Adhocracia “significa uma estrutura flexível capaz de amoldar-se contínua e rapidamente às condições ambientais em mutação”. O termo foi inicialmente trabalhado por Alvin Toffler em seu livro “Choque do Futuro” e popularizado por Robert Waterman, no livro “Adhocracy – The Power to Change (Adhocracia – O Poder de Mudar)”. O conceito Adhocracia surgiu dentro da abordagem contingencial da administração, por volta da década…

Teoria da Matemática.....................................................................................12 1.8 Teoria da Tecnologia da Informação...............................................................13 1.9 Teoria da Contingência ou Contingencial........................................................14 CAPITULO II: IMPLICAÇÕES ETICAS- TEORIA ESTRUTURALISTA.....16 CONSIDERAÇÕES FINAIS...............................................................................18…

ÊNFASE NAS TAREFAS 2 4. ÊNFASE NAS PESSOAS 3 5. ORGANIZAÇÕES MECANICISTAS X FLEXÍVEIS 6. TEORIA DE SISTEMAS 3 7. TEORIA MATEMÁTICA 4 8. TEORIA DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO 4 9. TEORIA CONTINGENCIAL 4 10. PENSAMENTO SISTEMICO E LIDERANÇA 4 11. ESTILOS DE LIDERANÇA 5 12. CONCEPÇÕES CLÁSSICAS DA ADMINISTRAÇÃO 6 13. CONCEPÇÕES CONTEMPORÂNEAS 6 14. CONCEITO DE…

PLANO DE AULAS: QUINTA-FEIRA DISCIPLINA: Modelos de AdministraçãoPROFESSOR: Raramiz Euripedes Bittencourt | | | CURSO: Administração | SEMESTRE: 2013-1 | DATA | UNIDADE | CONTEÚDO | OBJETIVO(S) | METAS DE APRENDIZA-GEM | ATIVIDADES | BIBLIOGRAFIA/MATERIAIS | 21/fev | Unidade 1 | Apresentação da Escola de Negócios do Sistema de Apoio aos Estudantes e da aula on-line.Apresentação do Plano de Ensino da disciplina.Apresentação do Projeto “Calouro”Conceitos, importância,…

que visa atrair candidatos com potencialidade qualificações capazes de ocupar cargos dentro da organização. O processo de recrutamento varia conforme a organização, isto é , segundo sua cultura, tamanho e demais particularidades. Conforme Chiavenato (1994, p. 79), “recrutamento é uma ação externada pela empresa para influenciar o mercado de recursos humanos e dele obterem os candidatos de que necessita”. Neste sentido, Pontes (2010, p. 91) salienta que para a maioria dos…

envolvidas, bem como, o comportamento dos membros participantes da mesma. Foi aplicada não somente fábrica, mas, em todas as formas de organizar humanamente e principalmente as empresas. c) O crescente e complexo tamanho das empresas passam a exigir modelos organizacionais mais bem definidos, após ser verificado por alguns historiadores que a indústria em grande escala, necessita de sua organização, da administração e do grande número de pessoas com diferentes habilidades. 4…

Administração. Objetivo da Ciência da Administração. Principais Ramos da Administração. Teorias Administrativas e suas ênfases: Abordagens Clássica, Humanística, Sistêmica e Contingencial. Administração: Incertezas e Desafios. PROCESSOS ADMINISTRATIVOS TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Bibliografia Básica: CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração. Rio de Janeiro: Campus, 2000. MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Teoria geral da administração: da…