Idalberto Chiavenato Cap 16

religious context provoking a significance influence in Christian History. Keywords: Leadership, Women, Bible. 1 Vera Lúcia Barreto Motta, Professora Doutora do Departamento de Administração e Economia da Universidade Estadual da Paraíba. Rua Cap. José Amâncio Barbosa 90 , apto. 803, São José, Campina Grande – PB. Tel. (83) 33228842. Email: vlbmotta@uol.com.br 2 Valéria Maria Barreto Motta dos Santos, Professora da Faculdade Teológica Sul Americana, doutoranda em teologia do…

em que elas aparecem, deve ser colocado em uma folha à parte precedido da palavra LISTA DE TABELAS ou LISTA DE QUADROS ou LISTA DE FIGURAS (em letras maiúsculas, em negrito e centralizado). APROVADO PELA RESOLUÇÃO CONSUP N° 03 DE 03/04/ 2012 16 Para cada tabela, quadro ou figura deve ser atribuído uma numeração sequencial, um título e o número da folha onde a tabela, quadro ou figura se encontra. O espaçamento entre linhas é de 1,5 cm com tamanho de fonte 12. Exemplo:…

sendo de negócio, profundidade intelectual, espírito empreendedor e competência técnica. Seu planejamento focaliza o usuário, sem deixar de lado a inovação em um mercado dinâmico e caracterizado pela rápida obsolescência dos produtos e tecnologia. (CHIAVENATO, 2000, p. 27). Todos esses líderes foram visionários. Essa visão veio através de oportunidades, ou por estarem inconformados com a situação que estavam vivendo naquele momento. Através dessas situações vivenciadas, tiveram uma visão…

......................................................................................................... 15 1.6. ‐ Desvantagens do Taylorismo ........................................................................................................ 16 1.7. ‐ Responsabilidade nos vários níveis da hierarquia ....................................................................... 18 1.8 ‐ RESUMO TAYLOR ..............................................................................................

administrador 8 2.3 Natureza e Ramo de Atuação 10 2.4 Informações sobre o porte da empresa 11 2.5 Principais concorrentes e seus aspectos relevantes 11 2.6 Análise e prática atual da organização 14 2.7 Getão de Liderança 15 2.8 Compromissos sociais 16 2.9 Projetos e sustentabilidade 17 3.COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL 18 3.1 A comunicação do GPA 19 3.2 Participação e preocupação institucional 21 3.3 Fluxo da comunicação 21 3.4 Imagem no mercado e questões ambientais 22 4.TÉCNICAS DE INFORMÁTICA…

.................................................... Objetivos Específicos...................................................................... 15 15 15 4 JUSTIFICATIVA........................................................................... 16 5 5.1 5.2 5.2.1 5.2.2 5.2.3 A UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL......... A PRÓ-REITORIA DE GRADUAÇÃO............................................. A FACULDADE DE BIBLIOTECONOMIA DA UFRGS................... Graduação em Biblioteconomia ....

Hospital. 5 LISTA DE SIGLAS AABB - Programa de Acreditação de Bancos de Sangue ABA - Associação Brasileira de Acreditação de Sistemas e Serviços de Saúde ACR - Programa de Acreditação de Radiologia CAC - Colégio Americana de Cirurgiões CAP - Programa de Acreditação de Laboratórios e Bancos de Sangue CARF - Programa de Acreditação de Reabilitação CBA - Consórcio Brasileiro de Acreditação CBC - Colégio Brasileiro de Cirurgiões CLT - Consolidação das Leis Trabalhista…

Depreciação, Seguros e Manutenção 77 Tabela 10 – Custo de Insumos 77 Tabela 11 – Custos Gerais 78 Tabela 12 – Custos Fixos 78 Tabela 13 – Custos Variáveis Totais 79 Tabela 14 – Despesas Administrativas 79 Tabela 15 – Despesas Comerciais 80 Tabela 16 – Necessidade de Capital de Giro 80 Tabela 17 – Demonstração de Resultado 81 Tabela 18 – Fluxo de Caixa do projeto 82 Tabela 19 – Balanço Patrimonial 83 Tabela 20 – DRE 84 Tabela 21 – Índices de liquidez 84 Tabela 22 – Índices…

estocagem e processamento de pedidos dos produtos finais da firma”. Segundo (CHIAVENATO, p. 157): Por meio da distribuição efetua-se a transferência dos produtos/serviços desde sua de produção até o lugar de uso e consumo, com ou sem a presença de intermediários. Nesse sentido, a distribuição pode ser feita através da venda direta ou da venda indireta. Na venda direta não são utilizados intermediários. Na opinião de CHIAVENATO (2005, p. 157) “a própria empresa efetua a venda…

Evolução da gestão de pessoas nas organizações 7 2.2 Satisfação no trabalho 9 2.3 Conceitos de motivação 10 2.4 A teoria das necessidades de Maslow 12 2.5 As teorias X e Y de Douglas McGregor 14 2.6 Herzberg e a teoria dos dois fatores 16 2.4 Absenteísmo 19 2.5 Rotação de pessoal 20 METODOLOGIA 22 3.1 Classificação Geral da Pesquisa 22 3.2 Definição Operacional das Variáveis 22 3.3 População e Amostra 23 3.4 Coleta de Dados 24 3.5 Tabulação…