Gestão De Pessoas No Seculo Xxi

- Somos seres físicos, ligados a saúde - Somos seres intelectuais, Cérebro odeia repetição. - Somos seres Emocionais Amor ->filicius, eros, agapé. Século 21 -> pessoas mais conscientes de sua necessidade. - Somos seres espirituais, deixar um legado. Século XX – empresas tinham necessidade de sobrevivência 1- Visar o lucro Século XXI – empresas tem novas necessidades além da sobrevivência 1) Lucro – visibilidade financeira (valor humano) 2) Social e justa – Público…

Evolução na Gestão de Pessoas Capítulo 1 Gestão de Pessoas Professor Paulo Salgueiro 1 – Evolução na Gestão de Pessoas 1.1. Conceito, Importância e Objetivos 1.1.1. A importância do fator humano nas organizações 1.1.2. O novo papel da gestão de pessoas na organização 1.2. Políticas e práticas na gestão de pessoas 1.3. Posicionamento organizacional da gestão de pessoas 1.4. Atribuições do órgão gestão de pessoas 1.5. Principais diretrizes da gestão de pessoas Professor Paulo Salgueiro

principalmente a partir do século XX, pois contribuiu para a construção de uma sociedade e para a transformação do próprio individuo, seja na orientação de crianças, de trabalhos sociais, de administração e, também, no controle do comportamento humano. O que ocorre neste século, segundo o autor , é a “psicologização” da vida coletiva, ou seja, a discussões de problemas sociais - preconceito, luta de grupos, pobreza - as opiniões publicas e as atitudes dos indivíduos. No século XIX a…

Administração : Comportamento Organizacional. 1ª ed. São Paulo: McGraw-Hill, 1991. | |3) HAMPTON, David R.. Administração : Comportamento Organizacional. 1ª ed. São Paulo: McGraw-Hill, 1991. | |4) LUZ, ricardo. Gestão do clima organizacional / Ricardo Luz. -. 1ª ed. Rio de Janeiro: Qualitymark, 2010. | |5) DIAS, Reinaldo.. Sociologia & Administração. 4ª ed. Campinas: Alínea, 2009. …

ROTEIRO DE ESTUDO Curso: Tecnologia em Recursos Humanos Período Letivo: 2º bimestre 2012/2 Série Quarto semestre Disciplina: Gestão do Conhecimento Professor EAD: Ademir Cavalheiro Leite PONTOS IMPORTANTES ABORDADOS NA DISCIPLINA NO DECORRER DO BIMESTRE Tema 1: Criação do Conhecimento Organizacional Os pontos de maior relevância desse tema, estão relacionados com a criação do conhecimento. Francis Scott Fitzgerald abordou o conceito de inteligência diferenciada e Joseph…

INTRODUÇÃO Educar no século 21 é um permanente desafio rumo à construção de um cotidiano, onde seja possível fazer valer as dimensões humanas da ética e cidadania. Por isso, neste atual contexto da globalização das relações econômicas, politicas e culturais e da acelerada mudança tecnológica, conhecer tornou-se uma necessidade (MORIN,2000). As diversas situações do mundo de hoje estão transformando o mundo no século XXI. O processo de mudanças econômicas, politicas e sociais vem se…

Objetivo Geral Analisar o que a inovação tecnológica gera para as empresas do século XXI. Objetivos Específicos Evidenciar os melhores investimentos das empresas do século XXI em inovação dos produtos tecnológicos; Levantar como a tecnologia ajuda na inovação das empresas do século XXI; Verificar como as empresas do século XXl se destacam no mercado de trabalho por conta da inovação tecnológica; INOVAÇÃO Segundo TERRA, José Claudio (2012), a inovação está interligada ao mundo…

LIDERANÇA E GESTÃO INTERMEDIÁRIA Eliana Pessoa Mestranda em Educação na UCB, pós-graduada em Administração de Recursos Humanos, instrutora/tutora da área de treinamento e desenvolvimento da Caixa Econômica Federal e professora na Universidade de Brasília – UNB, em Brasília, na área de empreendedorismo e gestão de pessoas. Para contato: elipes@uol.com.br. Este artigo pretende elencar algumas contribuições teóricas sobre liderança com vistas à ampliação do diálogo sobre as várias…

O Papel da Psicologia na Administração de Pessoas ROSE, N. Psicologia como uma ciência social. Psicologia e Sociedade 20(2), 2008, p.155-164. Resenha de: SANTOS, L. N. O Papel da Psicologia na Administração de Pessoas. 2013. O texto “Psicologia Como Uma Ciência Social”, de Nikolas Rose (2008), da Universidade de Londres, apresenta a história da psicologia através dos séculos e questiona se o século XXI seria o século da psicologia. O autor trata desde a psicologia da vida individual…

ESCOLA SUPERIOR DE EDUCAÇÃO - ISTITUTO POLITÉCNICO DO PORTO Ser Educador no século XXI - Desafios e oportunidades Unidade Curricular: Teoria da Educação Ano lectivo: 2013/2014 Introdução Este trabalho foi realizado no âmbito da unidade curricular de Teoria da Educação. Foram-nos propostos vários temas, entre eles, "Ser professor no século XXI - desafios e oportunidades". Decidi optar por este tema por achar mais interessante e mais enriquecedor, embora todos fossem…