Geração Y E Seus Desafios

sonhos e outras aspirações dos jovens”, explicando que devido a mudanças sociais e econômicas, as organizações têm feito grandes alterações nas suas formas de contratações, onde procuram adequar-se às expectativas do jovem colaborador conhecido como geração Y, compreendendo que os objetivos profissionais desses jovens têm o mesmo perfil de seus clientes. As empresas estão tendo consciência que precisam ter coerência, ética e transparência para ter um bom relacionamento com esse novo…

sorvete a todos do escritório. Segundo o diretor de marketing e vendas, a intenção foi despertar uma energia positiva, para ver se assim o dólar parava de subir, e, também, mostrar que todos devem manter a cabeça fria e a tranqüilidade para superar os desafios. A estratégia, garante, funcionou, já que o clima ficou mais descontraído e os ânimos, redobrados. O perigo de estímulos do tipo, analisa Antônio Andrade, do Ibmec, é que os funcionários podem acabar se acostumando ao benefício,…

1. INTRODUÇÃO | 03 | 2. ANÁLISE DE UM TRABALHO DE CURSO - TC | 04 | 3. TEXTO 4.1. O dinheiro motiva | 06 | 4. FICHAMENTOS 5.2. A origem da motivação humana 5.3. O desafio na gestão da geração Y | 0708 | 5. REDAÇÃO CIENTÍFICA 6.4. A motivação da geração Y | 09 | 6. ELABORAÇÃO DE REFERÊNCIAS | 10 | 7. CONCLUSÃO | 11 | INTRODUÇÃO Estes trabalhos visam o aprendizado de forma fácil e dinâmica da disciplina Metodologia Científico.…

FIDELIZAÇÃO DA GERAÇÃO Y Mogi das Cruzes, SP 2011 FIDELIZAÇÃO DA GERAÇÃO Y Projeto de pesquisa apresentado à disciplina de Métodos e Técnicas de Pesquisa do Curso de Administração de Empresas da Universidade de Mogi das Cruzes como parte dos requisitos para aprovação. Prof° Orientador: Rômulo Gutierrez Universidade Mogi das Cruzes 2011 Sumário 1. Gerações X e Y 1.1 Características comportamentais da geração X. 1.2 Características comportamentais da…

levando em consideração a geração “Y’’, dentro de uma organização. Assim, o diferencial desta pesquisa consiste em detectar as falhas na retenção de talentos, evidenciando as peculiaridades da geração “Y” dentro da organização em questão, e criar um projeto que possa solucionar e evitar os problemas que são diretamente ligados com tal política ineficiente de retenção de talentos. Esta pesquisa quer destacar quais as principais características dos profissionais da geração “Y”, e o que…

Sociologia da Cultura, Sociologia das Organizações, Sociologia Política, Sociologia Rural, etc. Quais os principais desafios da administração na atualidade? Como a Sociologia ajuda a interpretá-los? Desafio é gerir “pessoas” de diferentes gerações Mas, qual o perfil destas pessoas? O perfil das gerações Gerações Veteranos Baby Boom Geração X Geração Y Geração Z Análise Sociológica: Diferença de Gerações • De tempos em tempos, a história vê o nascimento de…

entendimento sobre o tema proposto, faz-se necessário uma primeira classificação sobre a palavra geração. Conforme definido no Aurélio, geração é: “Linhagem, ascendência, genealogia; Espaço de tempo que separa cada grau de filiação; Qualquer fase necessária para manter a sobrevivência de uma espécie; Considera-se como período de tempo de cada geração cerca de 25 anos. Assim, para compreender como uma geração se difere da outra, é preciso que se perceba como cada uma delas forma um…

Gerações X, Y e Z Geração X O termo Geração X, criado por Robert Capa em 1950, é utilizado para rotular as pessoas que nasceram no início de 1960 até o final dos anos 70.  Segundo John Ulrich, contemporâneo dos Baby Boomers e da geração X, são um grupo de pessoas jovens, sem identidade aparente, que enfrentaram um futuro hostil, pós-guerra, um tempo de incertezas e de guerra fria, de polarização entre o bem e o mal, entre Estados Unidos da América e União Soviética. Geração X …

unidades falava sobre as diferentes gerações que estão convivendo juntas no mercado de trabalho. As gerações Baby Boomers, X, Y e Z. Há também um interessante documentário no youtube (Diferença de valores e culturas entre gerações, reportagem especial da Globo News). Vale a pena assistir e tentar se localizar. O documentário faz alusão às gerações Baby Boomer, X e Y. Em outras palavras fala sobre as pessoas nascidas na década de 40 a 60, das nascidas no final dos anos 60, início dos anos 70

Curso de Administração PERFIL DA GERAÇÃO Y DOS ALUNOS DE ADMINISTRAÇÃO DA FACULDADE DA SERRA GAÚCHA Caxias do Sul 2011 PERFIL DA GERAÇÃO Y DOS ALUNOS DE ADMINISTRAÇÃO DA FACULDADE DA SERRA GAÚCHA Projeto de Pesquisa apresentado à Faculdade da Serra Gaúcha – FSG, como parte das exigências do Curso de Administração para aprovação na disciplina de Metodologia da Pesquisa Científica. Caxias do Sul 2011 RESUMO Esta pesquisa tem como tema a Geração Y, geração que está provocando uma revolução