Estrutura Organizacional Dos Correios

[pic] Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Logística Atividade Avaliativa - ATPS Comportamento Organizacional Profª. EAD Yaeko Osaki Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA LEME / SP 2013 Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA LEME /

qual oferecem treinamentos e oportunidades para crescimento, sempre valorizando os talentos internos . Em relação a benefícios e salarios,atua com distinção no mercado atual, proporcionando qualidade de vida. Como é a estrutura organizacional Pode se dizer que possui uma estrutura que atende a demanda atual, porém com oportunidade de melhorias em produtividade e redução de custos (horas extras por exemplo) Piramide Presidencia Diretoria Gerencia Chefia media ( coordenadores…

ser definida como a relação entre a Estrutura Formal e a Estrutura Informal Quando esta relação está direcionada para o alcance dos objetivos pessoais e organizacionais surgirá naturalmente um COMPROMETIMENTO de ambas as partes. 7 A importância do comprometimento dentro da estrutura do Endomarketing Organização comprometida com os objetivos dos funcionários, receberá em retorno o comprometimento do funcionário com os objetivos organizacionais. O comprometimento…

Qualidade (QFD) ............................................................... 35 Consideração parcial............................................................................................................. 36 II - HISTÓRIA DA EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E TELÉGRAFOS ..... 37 1.1 História Postal ................................................................................................................ 37 Consideração…

Gerente de operações de correios e telecomunicações Gerente de assistência técnica nas operações de correios e telecomunicações, Gerente de correio expresso–internacional, Gerente de encomendas nas operações de correios e telecomunicações, Gerente de operações e manutenção nos sistemas de correios e telecomunicações, Gerente de rede nas operações de correios e telecomunicações, Gerente de serviços operacionais de correios e telecomunicações, Gerente de suporte operacional de correios e…

Administração (ou Fayolismo) é uma escola de pensamento administrativo idealizada pelo engenheiro francês Henri Fayol, autor do livro "Administração Industrial e Geral", editado em 1916. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiência organizacional. Também é caracterizada pelo olhar sobre todas as esferas da organização (operacionais e gerenciais), bem como na direção de aplicação do topo para baixo (da gerência…

Políticas de Recursos Humanos influenciando Múltiplos Comprometimentos Autores: Mariana Lima Bandeira, Antônio Luiz Marques e Ricardo Teixeira Veiga http://www.administracaovirtual.com/ RESUMO A inserção do movimento das pesquisas de comprometimento organizacional em uma linha mais abrangente, salientando a nova tendência norte-americana de pesquisar os múltiplos comprometimentos no ambiente de trabalho, constitui uma contribuição importante para trabalhos que abordam o tema num…

distribuição/entrega mais eficiente que os dos concorrentes (Logística/Capilaridade) . Marca e credibilidade relevantes junto aos clientes (Empresa é simpática e bem aceita) . Correio híbrido . Senso de equipe/time (orgulho em trabalhar na ECT) . Elevado senso de responsabilidade social e cidadania . Estrutura organizacional com baixa flexibilidade (Pesada e fortemente dependente de injunções políticas) . Preço mais elevados para alguns serviços, fruto do …

consumidores, tornando fácil o acesso às informações como: segunda via de conta de energia, consulta de débitos, etc. Ela trabalha também com a ideia de valorizar e respeitar o meio ambiente, a exemplo reduzindo o envio de mais de 700 mil contas pelo correio, o correio eletrônico é disponibilizado para clientes que autorizam o débito automático em conta corrente, a questão ambiental é um assunto que está na mídia praticamente o ano todo, e que demonstra por um lado, uma imagem boa da…

Abordagem: o todo organizacional é maior que a soma das partes – abordagem convergente de teorias divergentes. Foco: na estrutura organizacional / no ambiente – homem organizacional. Objetivo: equacionar os aspectos formais e informais da organização. Principais críticas: não é uma corrente tão bem definida como as demais, tanto em termos de autores (defensores), como de estudos e/ou autores. P. 268 299. Créditos da Imagem: Site Amitai Etzioni O Homem Organizacional Flexibilidade