Downsizing X Reengenharia

nações. Ao longo de mais de quarenta anos (1945-1989), o mundo sofreu, direta e indiretamente, diversas consequências desse conflito velado (Guerra do Vietnã, ditaduras na América Latina, embargos econômicos a Cuba, fortalecimento do conflito Irã x Iraque, entre diversos outros). Até que, no final dos anos 1980, o lado socialista, esgotado em suas tentativas, sucumbiu, culminando com a simbólica queda do Muro de Berlim, o que representou, na verdade, o fim da Guerra Fria, ou seja, o…

como: Qualidade Total Downsizing – enxugamento, reduzir as operações da empresa ao essencial. Outsourcing – terceirização, operações internas da empresa são transferidas para empresas que consigam fazê-la melhor de uma maneira mais barata. Redução do tempo do ciclo de produção ensinar o programa de trabalho, remover etapas desnecessárias permitem que a qualidade total seja bem-sucedida, o conceito de Just-in-Time é baseado no ciclo de tempo reduzido. Reengenharia Com as…

SINDIATO -Redução de custos (benefícios e salários) -Hora extra e adicionais (compensar o tempo de greve para atender a demanda) GOVERNO -Redução de custos CONCORRÊNCIA -Programa de cargos/ salários -Benchmarking - Downsizing -Reengenharia -5S -Reorganização estrututal MERCADO DE TRABALHO -Aplicar Treinamento ANEXO IV DESCRIÇÃO DE CARGO ÁREA DE NEGÓCIO: IDENTIFICAÇÃO: Cargo: ASSISTENTE JUNIOR DE RECURSOS HUMANOS Local: RAIA DROGASIL…

por quê? Quais as vantagens e/ou desvantagens percebidas e consequências?  Responder e comentar a seguinte questão: “A empresa adotou ou tem adotado algum tipo de programa de gestão que altere a sua configuração estrutural?” (Ex.: downsizing, reengenharia, etc.).  Classificar o organograma de acordo com o tipo de departamentalização adotado (Ex.: funcional, por produto 2 e/ou por projeto, por área geográfica, matricial, unidades estratégicas de negócio, etc.).  Caso a…

OS NOVOS TEMPOS: A CONVIVÊNCIA DAS GERAÇÕES X E Y NAS EMPRESAS Nos últimos 10 anos a “bolha da Internet” provocou mudanças fantásticas em todo o mundo; por este motivo a Humanidade está passando por uma revolução fantástica e sem precedentes na sua história 06/06/2008 - 07:36 OS NOVOS TEMPOS: A CONVIVÊNCIA DAS GERAÇÕES X E Y NAS EMPRESAS.(*) Nos últimos 10 anos a “bolha da Internet” provocou mudanças fantásticas em todo o mundo; por este motivo a Humanidade está passando por uma revolução

incentivos; • elaborar orçamentos baseados em resultados; • expor operações do governo á concorrência; • procurar soluções de mercado e não apenas administrativas; e • medir o sucesso do governo pelo cidadão. Os princípios da NPM são: reestruturação, reengenharia, reinvenção, realinhamento e reconceituação; A NPM tem defendido que os gestores públicos devem se comportar como novos empresários e como empreendedores, mais dedicados e crescentes em posturas de privatização do…

que nos rodeiam. Domínio pessoal, modelos mentais, visão compartilhada, aprendizagem em equipe e pensamento sistêmico caracterizam organizações (A) que aprendem. (B) dedicadas à matricialidade. (C) do conhecimento. (D) de alto downsizing. (E) em processo de reengenharia. QUESTÃO 03 - No processo de comunicação de pessoa para pessoa, os fatores que determinam a efetividade da comunicação e a fidelidade do processo são três: conhecimento, habilidade e atitudes. Na linguagem verbal,…

como a reengenharia e downsizing, provocaram a substituição da organização funcional pela organização em rede de equipes voltadas para os processos. Isso também está ocorrendo na Gestão de Pessoas. ARH como Responsabilidade de Linha e Função de Staff Cada gerente ou supervisor tem a responsabilidade de linha na condução de seus subordinados. Para isso, recebe assessoria e orientação do órgão ARH a respeito das políticas e procedimentos adotados pela organização (função staff).…

Tarragó Vargas Exercício n° 1: “Por que Administração Científica” Uma das maiores contribuições de Taylor foi a criação de uma doutrina, a qual ele denominou de “Administração Científica”. Complete corretamente a frase abaixo, assinalando com um X os seus respectivos complementos corretos. O nome “administração científica” decorre ....... 1. da aplicação de métodos científicos de racionalização do trabalho 2. da necessidade de se criar um quadro de referencia comum para a…

fica amplamente inexplorado e a capacidade de ação, e não de reflexão e imaginação, transforma-se na única medida de liderança. com isto, o que vem atraindo a alta gerência é apenas a reestruturação ( downsizing) e reengenharia. Contudo, uma empresa bem sucedida em reestruturação e reengenharia, mas incapaz de criar os mercados do futuro, entrará na estafante rotina de tentar se manter um passo à frente das margens e lucros em constante declínio, advindos dos negócios do passado. 1.1…