Direito Do Trabalho Caso 7

VARZEA GRANDE MT 2013 Trabalho de atividade interdisciplinar individual apresentado Universidade Norte do Paran - UNOPAR, como requisito parcial para a obteno de mdia bimestral. VARZEA GRANDE MT 2013 SUMARIO 1 INTRODUCAO ...................................................................................................................4 2 CLINICA DE REPOUSO ....................................................................................................5…

F38 DIREITOS HUMANOS Delegado de Polícia Federal Prof. Frederico Afonso Izidoro E-mail: professor.frederico@uol.com.br Twitter: @fredericoafonso Slide 1 F38 FAI; 7/2/2012 F15 DIREITOS HUMANOS Delegado de Polícia Federal 1. Identidade. Slide 2 F15 FAI; 7/2/2012 F36 DIREITOS HUMANOS Delegado de Polícia Federal 1. Identidade. 2. Conceito. Slide 3 F36 FAI; 7/2/2012 F37 DIREITOS HUMANOS Delegado de Polícia Federal 1. Identidade. 2. Conceito. 3. Dignidade da pessoa humana. Slide 4

CIÊNCIAS JURÍDICAS CURSO DE PÓS GRADUAÇÃO EM DIREITO E PROCESSO DO TRABALHO Sindi Daniélem dos Reis Panassolo Fin PROJETO PARA DISCIPLINA CURSADA EM PÓS GRADUAÇÃO NOVA PRATA 2014 UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL CENTRO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS CURSO DE PÓS GRADUAÇÃO EM DIREITO E PROCESSO DO TRABALHO Sindi Danielem dos Reis Panassolo Fin O DIREITO A HORAS INTERVALARES NO…

TRANSFORMAÇÃO RELATÓRIO ENTRADA EM VIGOR APÊNDICES Apêndice I - Modelo de relatório do revisor oficial de contas baseado em balanço certificado Apêndice II- Modelo de relatório do revisor oficial de contas baseado em balanço não certificado Parágrafos 1-3 4-5 6 7-8 9 10-11 12 13 1 Manual do Revisor Oficial de Contas Directriz de Revisão/Auditoria 843 Junho de 2002 Transformação de Sociedades INTRODUÇÃO 1. O art.º 132.º do Código das Sociedades Comerciais (CSC) estabelece que:…

CURSO DE DIREITO NÚCLEO DE MONOGRAFIA ELABORAÇÃO DE TRABALHOS ACADEMICOS E A VIOLAÇÃODA LEI DE DIREITOS AUTORAIS (9610/98) JOÃO PESSOA 2012 ELABORAÇÃO DE TRABALHOS ACADEMICOS E A VIOLAÇÃODA LEI DE DIREITOS AUTORAIS (9610/98) Projeto de pesquisa apresentado na Disciplina Métodos e Técnicas da Pesquisa como requisito básico para apresentação do Trabalho de Conclusão de Curso do Curso de Direito. Orientação: Prof. Márcia Bicalho Tema:…

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Direito 7ª Série Direito Processual Penal II A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos:  Favorecer a autoaprendizagem do aluno.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Auxiliar no desenvolvimento…

MÉTODOS 4 4 LUTA PELOS DIREITOS DAS MULHERES 5 4.1 DIREITOS DAS MULHERES NA LEGISLATURA 1995–1999 6 4.2 APROVAÇÃO DE 13 LEIS E EMENDAS ORÇAMENTÁRIAS, ENTRE AS QUAIS DESTACAM-SE 6 4.3 REALIZAÇÃO DE EVENTOS 7 5 RESULTADOS E DISCUSSÕES 8 TESE - A IMINENTE AUTONOMIA DA MULHER NA SOCIEDADE 8 5.1 ANÁLISE COMPARATIVA FEMININA 8 5. 3 ANEXO - GRÁFICOS DE OPINIÃO PUBLICA FEMININA 10 5.4 ANÁLISE COMPARATIVA MASCULINA 16 5.5 ANEXO – GRÁFICOS DE OPINIÃO PUBLICA MASCULINA 18 6 CONCLUSÕES 24 7…

DIREITO DO TRABALHO E DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO PEÇA PROFISSIONAL Antônio, engenheiro civil, trabalhava para a Construtora Alfa Ltda., onde exercia a função de supervisor de equipamentos e manutenção. No seu setor de trabalho, Antônio supervisionava 35 empregados, que estavam diretamente subordinados a ele. Antônio recebia uma gratificação equivalente a 40% do seu salário por exercer a função de supervisor, e não registrava sua jornada de trabalho. Após ser demitido sem justa causa

SENAI-SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DA INDÚSTRIA DIREITOS HUMANOS Artigo XI São Bento do Sul-SC Outubro de 2014 Sumário INTRODUÇÃO 4 DIREITOS HUMANOS 5 DOCUMENTO OFICIAL DECLARAÇÃO UNIVERSAL DOS DIREITOS DO HOMEM 6 Artigo 1.º 6 Artigo 2.º 6 Artigo 3.º 6 Artigo 4.º 7 Artigo 5.º 7 Artigo 6.º 7 Artigo 7.º 7 Artigo 8.º 7 Artigo 9.º 8 Artigo 10.º 8 Artigo 11.º. 8 Artigo 12.º 8 Artigo 13.º 9 Artigo 14.º 9 Artigo 15.º 9 Artigo 16.º 9 Artigo 17.º 10 Artigo

1 – O que entende por salário completivo? Salário complessivo ou completivo é em principio nulo, porém existem casos em que o empregador estipula desde logo um valor extra, fio ou proporciona,englobando algumas verbas acessórias como as horas extraordinárias, horas noturnas e etc. 2 – Pode o salário ser inteiramente pago em utilidades? Não, pode somente até o Maximo de 70% do valor total em utilidades, o restante 30% do salário deveram ser pagos em dinheiro. 3 – Como pode-se…