Convenção Coletiva De Trabalho Que Celebram

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2011/2012 CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2011/2012 NÚMERO DE REGISTRO NO MTE: MS000112/2011 DATA DE REGISTRO NO MTE: 13/04/2011 NÚMERO DA SOLICITAÇÃO: MR013473/2011 NÚMERO DO PROCESSO: 46312.001592/2011-25 DATA DO PROTOCOLO: 08/04/2011 Confira a autenticidade no endereço http://www.mte.gov.br/mediador. SINDICATO DOS EMPREGADOS EM EMPRESA DE SEGURANCA E VIGILANCIA DE TRANSPORTES DE VALORES DE CAMPO GRANDE E REGIAO, CNPJ n. 15.553.217/0001-04, neste ato…

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2013/2013 NÚMERO DE REGISTRO NO MTE: DATA DE REGISTRO NO MTE: NÚMERO DA SOLICITAÇÃO: NÚMERO DO PROCESSO: DATA DO PROTOCOLO: RO000026/2013 21/01/2013 MR002792/2013 46216.000261/2013-28 21/01/2013 Confira a autenticidade no endereço http://www3.mte.gov.br/sistemas/mediador/. SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS EMPRESAS DE TERCEIRIZACAO EM GERAL E PRESTACAO DE SERVICOS DO ESTADO DE RONDONIA, CNPJ n. 34.481.556/0001-69, neste ato representado(a)…

Prática Supervisionada Professora: Bruna Vaz Alves Análise de Contrato Individual de Trabalho Alunas São José, 23 de outubro de 2013 Introdução A presente atividade tem como objetivo analisar um contrato individual de trabalho, abordando acerca de requisitos extrínsecos da teoria geral dos contratos, classificando-o de maneira…

PREVIDENCIÁRIA SALÁRIO E SUAS ESPECIES 1 – SALARIO E REMUNERAÇÃO Salário é a contraprestação devida ao empregado pela prestação de serviços, em decorrência do contrato de trabalho. Remuneração é a soma do salário contratualmente estipulado (mensal, por hora, por tarefa etc.) com outras vantagens percebidas na vigência do contrato de trabalho como horas extras, adicional noturno, adicional de periculosidade, insalubridade, comissões, percentagens, gratificações, diárias para…

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2010/2011 CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO que entre si fazem, de um lado o SINDICATO NACIONAL DOS TRABALHADORES EM ATIVIDADES SUBAQUÁTICAS E AFINS - SINTASA, e de outro o SINDICATO DAS EMPRESAS DE ENGENHARIA SUBAQUÁTICA, OPERAÇÕES DE VEÍCULOS DE CONTROLE REMOTO E ATIVIDADES SUBAQUÁTICAS E AFINS - SIEMASA, na forma que se segue: Pelo presente instrumento, as partes convenientes, SINTASA - Sindicato Nacional dos Trabalhadores em Atividades…

gerais 1 R$ 724,00 19 R$ 47724,00 Salários obedecendo ao piso salarial da Convenção coletiva do SINDIMOV. Descrição de Cargo Cargo: Montador DESCRIÇÃO DE CARGO TITULO DO CARGO COD. SISTEMA/CBO Monatdor de móveis 7741 SETOR REVISADO EM Marcenaria 01/03/204 MISSÃO DO CARGO Montar moveis com qualidade, agilidade e segurança. DESCRIÇÃO DETALHADA Preparam o local de trabalho, montam em série ou a unidade e instalam móveis e artefatos de madeira,…

INTRODUÇÃO O objetivo do nosso grupo através deste trabalho é tentar mostrar um pouco da Direito Coletivo do Trabalho Negociação Coletiva Segundo João de Lima Teixeira Filho (2003:1170) o Direito Coletivo do Trabalho encontra sua identidade na interação de quatro fatores: o papel do Estado, a estrutura sindical, a negociação coletiva e o direito de greve. Como informa Maurício Godinho Delgado (2005: 1368): “A negociação coletiva é um dos mais importantes métodos de…

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2012/2012 NÚMERO DE REGISTRO NO MTE: PB000316/2012 DATA DE REGISTRO NO MTE: 21/06/2012 NÚMERO DA SOLICITAÇÃO: MR032989/2012 NÚMERO DO PROCESSO: 46224.003050/2012­67 DATA DO PROTOCOLO: 20/06/2012 SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS INDUSTRIAS DA CONSTRUCAO CIVIL, PESADA, MONTAGEM E DO MOBILIARIO DE JOAO PESSOA E REGIAO, CNPJ n. 09.249.236/0001­30, neste ato representado(a) por seu Presidente, Sr(a). JOSE LAURENTINO DA SILVA e por seu…

CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2012/2013 SINDICATO DOS TRAB NAS IND DO VEST DE CVEL E REGIAO, CNPJ n. 81.273.146/0001-02, neste ato representado(a) por seu Presidente, Sr(a). ROSELI DE OLIVEIRA; FEDERAÇÃO DOS TRABALHADORES NAS INDÚSTRIAS DO ESTADO DO PARANÁ – FETIEP, CNPJ n. 76.593.920/0001-22, neste ato representado (a) por seu Presidente, Sr (a) LUIZ ARI GYN; E SINDICATO DAS INDÚSTRIAS DO VESTUÁRIO DO OESTE DO PARANÁ, CNPJ n. 78.679.891/0001-41, neste ato representado(a) por…

significar fracasso. O sucesso ou fracasso de um projeto depende diretamente do gerenciamento dos recursos humanos. Dentro dos recursos humanos são necessários vários níveis de especialidade e experiência, dependendo da natureza do trabalho a ser realizado, do nível de maturidade do time do projeto e das restrições internas e externas. Neste contexto de responsabilidade mútua da performance profissional, alguns aspectos devem ser considerados no planejamento…