Trabalho Completo

Escola Superior de Gestão e Tecnologia Comunicação Informal nas Organizações Licenciatura em Gestão de Empresas Unidade curricular: Comportamento Organizacional Ano: 2013/2014 Trabalho realizado por: Ana Rita Martins Cabrita nº110117016 André Ribeiro nº 120117012 Bruno Branco nº120117038 Carlos Arreigota nº120117023 Índice Índice ii Índice de Imagens iii Introdução 1 O Processo Comunicacional 2 Canais de Comunicação 4 Canais de comunicação informal 5 Trajectos típicos e características da comunicação informal 7 Tipos de papéis e categorias de mensagens 9 A rede da organização global 10 Aspectos positivos e negativos da comunicação informal 11 Implicações para os gestores 12 Barreiras à comunicação 13 Estudo de caso 15 Comunicação informal na empresa Edmundo & Almeida Domingos, Lda. 15 Conclusão 20 Bibliografia 21 Índice de Imagens Figura 1 - Processo Comunicacional (Adaptado de Rego (1999)) 2 Figura 2 – Tipos de canais de informação (adaptado de Teixeira (2011)) 4 Figura 3 – Comunicação informal em «gavinha» (adaptado de Teixeira (2011)) 5 Figura 4 – Trajetos típicos seguidos pela comunicação informal (retirado de Cunha, Rego, Cunha & Cabral-Cardoso, 2003, p. 387). 7 Introdução Foi-nos proposto abordar o tema da comunicação informal nas organizações, um tema de especial relevo no quotidiano das organizações. A comunicação nas organizações não se limita aos canais formais, definidos pela estrutura organizacional destas, integrando…

PROPRIEDADES SISTÊMICAS Qualquer estímulo aplicado a qualquer parte terá efeito no todo. A relação é de interdependência. Os sistemas devem se adaptar por meio de aprendizado e auto-organização, mantendo equilíbrio interno pelo constante fluxo de entrada e saída de recursos. A homeostasia (equilíbrio), porém, nunca é plena. É contingência do sistema aberto competir por recursos com outros sistemas. Na prática, não há sistema de fato autônomo (fechado). A própria influência do…

1 A contribuição das redes sociais para o desenvolvimento de projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação (P,D&I): o caso da Embrapa Clima Temperado Gisely J. T. Martins ÚNICA giselytm@gmail.com Eliana R. F. Quincozes EGC/UFSC eliana.quincozes@gmail.com Maurício F. Pereira CPGA/UFSC mpereira@cse.ufsc.br Francisco A. P. Fialho EGC/UFSC fialho@deps.ufsc.br RESUMO O mundo atual caracteriza-se por mudanças contínuas onde o conhecimento passa a ser o principal fator de produção em…

pessoas,hardware,software, dados e redes para executar atividades de entrada, processamento, saída, armazenamento e controle que convertem dados em informação. Os sistemas de informações mais usados e suas particularidades:

Um administrador, precisa entender o papel dos diversos tipos de Sistemas de Informação existentes nas empresas hoje, que são necessários para apoiar a tomada de decisões e atividades de trabalho existentes nos diversos níveis e funções organizacionais, sejam elas…

1.O que significa comunicação Comunicação significa: transmissão duma mensagem com o fim de evocar uma resposta específica. Comunicação não significa apenas falar às pessoas, mas também, ouvi-las. Na verdade, se não ouvirmos eficazmente as pessoas, não lhes poderemos também falar de modo eficaz. Comunicação não significa apenas a transmissão de uma mensagem, sem o desejo de originar o tipo de resposta que se procura Segundo a definição etimológica, comunicação vem do latim…

Mônica: Amarelo Thiago: Vermelho Raphael: Azul André Morais: Rosa André Luiz: Laranja Amanda: Roxo Fabiana: Azul Claro Bruno: Verde UNIÃO EDUCACIONAL DE BRASÍLIA – UNEB Sistema de Gerenciamento de Níveis de Serviços de Redes WAN SISGNS Brasília ­ DF 2009  UNIÃO EDUCACIONAL DE BRASÍLIA – UNEB AMANDA OLIVEIRA ANDRÉ MORAIS ANDRÉ LUIZ BRUNO DE ALMEIDA COSTA FABIANA LAFORGA MÔNICA CRISTINA RAPHAEL DE VEYRAC THIAGO ABREU DA SILVA Sistema de…

Gestão Organizacional e Educação Corporativa - UVB Aula 05 Comunicação nas Empresas Objetivos da aula: • Nesta aula o objetivo será estudar os processos de comunicação nas empresas, suas funções e fundamentos e as principais barreiras existentes para se obter uma comunicação eficaz. Nenhum grupo pode existir sem comunicação, que nada mais é do que a transferência de significados e compreensão de mensagens entre seus membros. Apenas através da transferência de significados…

Universidade Federal do Amazonas Curso de Comunicação Social – Relações Públicas Nivaldo Moura Aluna: Talyssa Gazel do Nascimento Data: 19/12/2013 TORQUATO, Francisco. Comunicação Institucional/Comunicação Empresarial. São Paulo: Summus Editorial, 1986. A comunicação como poder nas organizações “[...] a empresa é um sistema que reúne capital, trabalho, normas, políticas, natureza técnica. Uma empresa não apenas objetiva gerar bens econômicos, para uma relação de troca entre…

GLOBALIZAÇÃO & NOVAS TECNOLOGIAS DE COMUNICAÇÃO > O objetivo do presente artigo é tentar apreender a questão da globalização a partir de seus aspectos técnico-tecnológicos e culturais-civilizacionais. O processo é de natureza essencial­mente tecno-organizacional, pois a particularidade da época contemporânea reside na rearti­culação das relações sociais e de produção em torno das novas tecnologias de informação e de comunicação (NTICs). A especifi­cidade dessas tecnologias…

experimental Faculdade de Comunicação – UFJF - 7º período Fichamento Como implantar uma Área de Comunicação Interna Nós, as Pessoas, fazemos a diferença (Paulo Clemen) • Só existe uma Comunicação Empresarial eficaz: a Integrada. • Comunicação Integrada é aquela que, sem esquecer as características e os protocolos de cada público em particular, subordina-se a um único processo. Não é a soma das comunicações segmentadas, mas o resultado sinérgico delas.…