Como Lidar Com Diferentes Habilidades

investir em seus pontos fortes (Livro-texto DPP, 3ª edição). A partir da compreensão dos textos é possível afirmar que: a. Os textos se contradizem b. Ambos são falsos. c. Os textos se complementam. d. Ambos são verdadeiros. e. Os textos abordam diferentes aspectos da mesma questão. Resposta Correta: Os textos se contradizem Com entário Resposta Correta: ok, você acertou a resposta! De acordo com as idéias propostas pelo capítulo, o marketing pessoal “é uma estratégia para…

saibam exatamente qual é seu estilo de ação, mesmo porque há varias classificações diferentes, segundo enfoques diversos. Além disso, normalmente uma pessoa não se enquadra exatamente em único estilo, mas possui um estilo mais forte e apresenta componentes adicionais de um ou mais estilos existentes. Por outro lado, em condições de pressão, as pessoas tendem a mudar seu estilo ou, pelo menos, a composição dos diferentes estilos em sua conduta. Entretanto, se não é imprescindível em…

aos seus subordinados e espera ser obedecido sem nenhum problema adota uma postura rígida assim como as organizações antigas, procuravam resolver conflitos e maneira que não prejudicasse o andamento da produção procurando a maneira mais adequada de lidar com cada tipo de situação. As organizações tradicionais ainda possuem uma insegurança com relação à mudança, por medo de terem muitos gastos e de não conseguirem atender as necessidades tanto pessoal como as novas tecnologias e por…

Veque Irias Tutor(a) de sala: Grazielle Silva. INTRODUÇÃO Esta pesquisa se destinou a analisar o papel do professor na dinâmica escolar, os diferentes métodos de ensino em diferentes momentos histórico, suas mudanças e porque ocorreram tais mudanças. A atuação do professor contemporâneo na formação das crianças em diferentes fases e suas contínuas mudanças, seu desenvolvimento cognitivo, psicomotor e social. A pesquisa teve por objetivo geral: Analisar…

orientada pelo prof. Nilson Moutinho dos Santos (1999) Orientandos: Rafael Stubs Parpinelli e Wagner T. Watanabe Link: http://www.din.uem.br/ia/emocional/ Até pouco tempo atrás o sucesso de uma pessoa era avaliado pelo raciocínio lógico e habilidades matemáticas e espaciais (QI). Mas o psicólogo Daniel Goleman, PhD, com seu livro "Inteligência Emocional" retoma uma nova discussão sobre o assunto. Ele traz o conceito da inteligência emocional como maior responsável pelo sucesso ou…

Como lidar com as diferenças Em meio à globalização onde todos estão em constante mudança para acompanhar os acontecimentos. Existe a diversidade de culturas que caracterizam os países e suas civilizações. Mas antes de determinar qualquer decisão, sempre estamos a postos a ouvir e entender que não há concordância de opiniões com o que queremos seguir quando outra pessoa tem uma razão de idéias diferentes da sua. É preciso cuidado para examinar a ação de outros indivíduos,…

Introdução Nesse trabalho serão abordados os conceitos de negociação; as características e habilidades necessárias para ser um bom negociador; o planejamento da negociação que é um fato muito importante nesse processo; o posicionamento da ética nas negociações; e o envolvimento de uma terceira pessoa num processo de negociação. O mesmo foi elaborado após pesquisas a diferentes autores. Todas as pessoas em algum momento da vida já tiveram que negociar ou negociam todos os dias por…

INTELIGÊNCIA EMOCIONAL COMO COMPETÊNCIA PROFISSIONAL Até pouco tempo atrás o sucesso de uma pessoa era avaliado pelo raciocínio lógico e habilidades matemáticas e espaciais (QI). Mas o psicólogo Daniel Goleman, PhD, com seu livro "Inteligência Emocional" retoma uma nova discussão sobre o assunto. Ele traz o conceito da inteligência emocional como maior responsável pelo sucesso ou insucesso das pessoas. A maioria das situações de trabalho é envolvida por relacionamentos entre as…

sobre o mercado de trabalho sob um novo olhar para os aposentados, mão de obra qualificada, conhecimento na área de atuação tendo os idosos um público alvo atrativo. Palavras chave: Mercado de trabalho, Qualificação, Conhecimento, Oportunidade, Habilidade e Desaposentadoria. Title of the article in English Abstract The abstract must have a maximum of 250 words, in Times New Roman font, size 11, justified, simple intervals between lines. The abstract must express, in a coherent…

(tem ordem, se reformula). Grupo Primitivo = Impermeável. Odeia aprender. Um grupo Refinado pode comportar-se primitivamente (em situações de ameaça) Vantagem de se trabalhar em Equipes: Agilidade na captação de Informações; Idéias mais ricas (diferentes visões); Assunção de Riscos (responsabilidade compartilhada); Comprometimento (motivação por cumplicidade). Terceira Via – Via que incorpora o lado bom do controle (valores: liberdade e justiça). Via que fala menos em ordem e…