Como Administrar As Relaçoes Interpessoal Na Enfermagem

Tomada de decisões – gerenciamento de conflitos e negociação PROFª TATIANA Conflito •Relação humanidade/Inerente às relações sociais •Posições antagônicas/discordâncias •Falta de entendimento entre duas ou mais partes •Frustração de interesses •Necessário/esperado •Gerentes 20% de seu tempo enfrentado conflitos •Habilidade de negociar/gerenciamento conflitos importante Conflito •Conflitos são inerentes a vida das pessoas, e podem ser considerados como situações de discordâncias sejam…

eles percebem ainda que o gerenciamento de conflitos é tão importante quanto o planejamento, a comunicação, a motivação e a tomada de decisão. Nas organizações de saúde os conflitos estão presentes o tempo todo, daí a importância de nós da enfermagem estudarmos e discutirmos como gerenciar conflitos, pois estes são necessários para o desenvolvimento e crescimento de qualquer organização. 2. ASPECTOS NEGATIVOS E POSITIVOS DO CONFLITO Os conflitos não são nem bons nem…

CENTRO UNIVERSITÁRIO CÃNDIDO RONDON CURSO DE ENFERMAGEM ESTUDO DE CASO: A PRÁXIS DE ENFREMAGEM SUJEITO ACOMETIDO POR PNEUMONIA Trabalho de iniciação cientifica para Obtenção da aprovação do ciclo V Proxemia do ser Adulto, do Curso de bacharel em Enfermagem. Antonia Regina ferreira CUIABÁ 2012 SUMÁRIO 1. O caso propriamente dito..................................................................................04 2. Situação problema......................................................

A visão do acadêmico de enfermagem sobre a liderança e a qualidade da assistência de enfermagem The vision of nursing students about leadership and the quality of nursing care Ana Paula Nunes de Sousa 1 Marília de Jesus Pereira 2 Resumo O presente trabalho teve por objeto de estudo a liderança no processo de qualidade da assistência na visão do acadêmico de enfermagem do 7º período de uma Instituição de Ensino Superior (IES). O objetivo foi analisar a liderança no processo…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO ESCOLA DE ENFERMAGEM DE RIBEIRÃO PRETO ROSÂNGELA DE AGOSTINI O CONFLITO COMO FENÔMENO ORGANIZACIONAL identificação e abordagem na equipe de enfermagem de um hospital público RIBEIRÃO PRETO 2005 ROSÂNGELA DE AGOSTINI O CONFLITO COMO FENÔMENO ORGANIZACIONAL identificação e abordagem na equipe de enfermagem de um hospital público Dissertação apresentada ao Programa de pós-Graduação Enfermagem Fundamental do Departamento de Enfermagem…

A ENFERMAGEM ENQUANTO DÍSCIPLINA ,PROFISSÃO E TRABALHO A maneira de demonstrar um tema tão completo , optou-se por um artigo do século XXI , buscando um novo análise significativo pelo seu valor teórico – politico e epitemologico . mostrar a reflexão acerca do saber disciplinar e da prática profissional de enfermagem no contexto do trabalho coletivo em saúde. conclui-se com um resumo que articula as três categorias teóricas mencionadas contribuir com o debate acerca da realidade e desafios

Relação Interpessoal Agradecimentos No desenvolver deste trabalho e como terminado, consideramos necessário agradecer a todas as pessoas que colaboraram para a realização deste e que nos ajudaram a orientar e a esclarecer dúvidas, bem como às instituições que nos acolheram nas suas instalações para a realização deste. Agradecemos assim à professora Teresa Coelho orientadora deste trabalho, que nos auxiliou, esclareceu-nos todas as dúvidas, orientou-nos quando necessitamos

estratégias que o aproximem da equipe e do cliente, contribuindo para a qualidade da assistência prestada, ou seja, espera-se do profissional da enfermagem tenha capacidade para gerenciar e assistir simultaneamente, portanto as tendências e propostas para a gerência de enfermagem contemporânea só terão aplicação se o próprio enfermeiro compreender que administrar também é cuidar. Os profissionais que, ao longo do tempo, estabelecer limites entre a clínica e a gerência, não mais…

consulta de enfermagem, visita e assistência domiciliares, encontros educativos em grupos e possui características específicas que precisam ser assimiladas e pensadas a partir de um contexto sócio-cultural, epidemiológico e demográfico. As suas ações devem nortear os pressupostos da estratégia, e como salientam Verdi, Zampieri e Boehs (2005, p.29), estas ações vem: Buscando associar o seu fazer a uma melhor qualidade de vida da família e da comunidade, a prática de…

Reno Nogueira de Sousa Caroline Dantas dos Santos DUELO DE TITÃS E A PRÁTICA GERENCIAL DE ENFERMAGEM FORTALEZA-CE OUTUBRO - 2012 Duelo de Titãs e a Prática Gerencial de Enfermagem -Importância do trabalho em grupo: Esse filme pode ser um instrumento muito útil usado para mostrar a importância do trabalho em grupo na enfermagem, pois durante todo o filme vê-se a luta do treinador para manter seu time unido,…