Artigo Sobre Liderança

UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU INSTITUTO A VEZ DO MESTRE O PAPEL DA LIDERANÇA NA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL Por: Ludmila Rodrigues de Lima ORIENTADOR: Profª: Adélia Maria Oliveira de Araújo GOIÂNIA 2010 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU INSTITUTO A VEZ DO MESTRE O PAPEL DA LIDERANÇA NA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL Apresentação de monografia ao Instituto A Vez do Mestre – Universidade Candido Mendes como requisito…

TRABALHO SOBRE LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO ALUNO: Gabriel Moraes Hillig 02 / 12 / 2013 Questões sobre o artigo e os vídeos: Trajetórias de vida e liderança 1- O que faz algumas pessoas se destacarem como líderes e outras não? Resposta: O papel do líder é conseguir bons resultados, através do desempenho de sua equipe, incentivando o crescimento e preservando a harmonia e o bem estar do grupo. Para se destacar como líder é preciso estar preparado, nunca perder o foco…

projeto é um hospital de pequeno porte, há que se considerar que ele oferece serviços médicos de baixa complexidade e exames médicos também de menor resolutividade, e que o modelo de liderança utilizado é o modelo autocrático, no presente capítulo se proporá uma mudança organizacional baseando-se na mudança do modelo de liderança aplicado na companhia. 3.1 Mudança Organizacional Ponderando-se que o que será proposto será uma mudança organizacional, primeiramente descreveremos o que vem a…

ORGANIZAÇÕES Jeronimo Padilha Marques Júnior RESUMO A forma de liderança influencia totalmente nos fatores motivacionais. O processo que promove essa influência é conhecido como profecia auto-realizadora que consiste na concretização de algo que poderia ser apenas provável, mas, que se tornam real em função da expectativa depositada no indivíduo ou do que a pessoa passa a acreditar. Como área de desenvolvimento deste artigo, foi tomada como referência os aspectos…

prática o que foi ensinado durante dias em sala de aula em relação à elaboração de um projeto de pesquisa, para se obter a terceira nota da disciplina de Pesquisa Aplicada a Administração. Tema Liderança e suas teorias. Delimitação Verificar a visão geral que as organizações piauienses têm sobre este tema, a fim de saber sua importância e prática no cotidiano das mesmas. Objetivo Geral Verificar a influência e importância que as organizações piauienses dão a este tema, que…

fechados * Capítulo 2 – Inovação.....................................................................................................5 * Capítulo 3 – Trabalho em equipe e liderança................................................................7 3.1 – Trabalho em equipe: uma vantagem competitiva? 3.2 – Liderança no ambiente de trabalho: por que fracassam os planos de mudança? * Capítulo 4 - Percepção e…

BACHARELADO-DIURNO GESTÃO DE PESSOAS II A INFLUÊNCIA DE ESTILOS DE LIDERANÇA NA CULTURA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASO RESENHA CRÍTICA Bruna Cabrera Ribeiro Santa Maria, RS. 2013 1. INTRODUÇÃO A influência dos estilos de liderança na cultura organizacional: um estudo de caso é um artigo que procura avaliar as características de diferentes lideranças de uma academia de ginástica e também identificar através do consenso dos…

Competências Profissionais Alunos: 1) Emily do Nascimento Gavassa 2) Luana Vieira Adorno dos Santos Imagem: www.gestaoporcompetencias.com.br/artigo-recursos-humanos Sumário Trabalho em Equipe 2 Liderança 4 Pró Atividade 5 Capacidade de Inovar 6 Criatividade 7 Bibliografia: 8 Observações e Instruções: Cada um dos tópicos (trabalho e equipe, liderança, pró atividade, capacidade de inovar e criatividade) deverão conter: - Pesquisa de texto ou arquivo com a menção da fonte no…

Jeremias, Lúcia Helena e Maurício José Tavares Orientador: Ana Paula Perrota Instituição: UBM Data: 04.04.2011 2 – Introdução Hoje em dia é trivial falar de liderança e de competências gerenciais. Esses assuntos são debatidos e estudados no âmbito organizacional de forma extrema, tanto que vários livros e artigos são encontrados sobre o assunto. O caráter e a personalidade do líder é o ponto central. O que ele é e não exatamente o que ele faz, é que deve ser levado em…

O CENTENÁRIO DO TAYLORISMO E OS ESTUDOS SOBRE LIDERANÇA Andréa Maruyama; Carlos Pappini Jr; Maria Cristina S.Amorim I-RESENHISTA II-AUTOR (A) III-OBRA IV-RESENHA Seção I – Uma Visão Geral do Centenário do Taylorismo e dos Estudos Sobre Liderança Cap.1 - Introdução Seção II – O Processo do Surgimento da Administração como Ciência e a Obra de Taylor Cap.2- Teorias Sobre Liderança Cap.3 – A Obra de Taylor e as Contribuições para a Liderança Cap.4- Considerações Finais…