Comportamento organizacional
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TEMA: ESTUDO DE CASO COMPANHIA GAMMA
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ÍNDICE
Introdução...................................................................................................................04 Liderança e Poder..............................................................................................05 a 06 Estrutura Organizacional....................................................................................06 a 07 Absenteísmo.......................................................................................................07 a 08 Globalização.......................................................................................................08 a 09 Comportamento Organizacional.........................................................................09 a 10 Rotatividade................................................................................................................10 Conclusão...................................................................................................................11 Bibliografia..................................................................................................................12
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INTRODUÇÃO
Neste trabalho falaremos sobre o caso da Companhia Gamma e as diversificadas formas dos comportamentos, cujo alguns deles são: A liderança e o poder, o absenteísmo, a globalização, rotatividade, estrutura organizacional e comportamento organizacional. O caso relata a história de uma pequena fábrica do interior de São Paulo que durante vinte e cinco anos não apresentou nenhuma mudança significativa, após todos esses anos ela começou a apresentar algo simbólico e conseguiu comprar algumas pequenas empresas, porém o administrador e presidente da época não eram uma pessoa com regras, disciplina e foco, com isso o percentual que a empresa obteve de crescimento em um ano, caiu no ano seguinte, não satisfeitos os acionistas elegeram outro presidente que revolucionou e