Atitudes de escuta

Atitudes e Comunicação numa Relação de Ajuda baseado nos trabalhos de Carl Rogers

1 Conceitos principais da Abordagem Centrada na Pessoa

1.1 As 6 Condições Necessárias e Suficientes
Em 1957, resultado da sua investigação científica, Carl Rogers, psicólogo americano, apresentou as suas 6 condições necessárias e suficientes para que haja uma mudança no doente, e estas têm de persistir ao longo dum período de tempo. São as seguintes:

1. As duas pessoas têm de estar em contacto psicológico;
2. O doente deve estar num estado de incongruência;
3. O acompanhante deve ser uma pessoa integrada, genuina e congruente;
4. O acompanhante tem uma aceitação positiva incondicional pelo doente;
5. O acompanhante experiência uma compreensão empática precisa da consciencialização do doente a partir a sua própria experiência.;
6. O doente percebe a aceitação e empatia que o acompanhante experiencie por ele.

Destas condições, as que dizem respeito à congruência, aceitação positiva incondicional e empatia, são as atitudes necessárias do acompanhante para facilitar a mudança no doente

1.2 A Tendência actualizante
• A tendencia actualizante é a força motriz de base do organismo. É um processo activo que representa a tendência inacta do organismo a desenvolver as suas capacidades na direcção de manter-se, melhorar-se e reproduzir-se, desde que lhe seja fornecido as condições adequadas
• A teoria de Rogers em relação a dificuldades psicológicas, é que estas se desenvolvem quando há um bloqueio da tendência actualizante. Para o problema se resolver, é necessário que a terapia forneça condiçoes adequadas, para que a tendência actualizante possa entrar novamente em acção.

1.3 Não directividade
• O acompanhante respeita o caminho do doente, e não tenta “dirigir” a entrevista. Confia que aquilo que o doente trás à entrevista, é o mais importante para ele “trabalhar” naquele momento do seu processo de mudança
• Ao tentar ser directivo, podemos estar