Zacarelli

recursos humanos sobre os recursos físicos e controlar esta ação para a correção de eventuais desvios. No âmbito da administração da produção, este processo é realizado pela função de Planejamento e Controle da Produção (PCP), (JÚNIOR, 1996). Zacarelli (1979) denomina o PCP como Programação e Controle da Produção, definindo-o como "... um conjunto de funções inter-relacionadas que objetivam comandar o processo produtivo e coordená-lo com os demais setores administrativos da…

informações circulam com rapidez cada vez maior, onde a informação de hoje torna-se obsoleta amanhã o PPCP, quando bem elaborado torna efetivo o bom desempenho da organização dando condições para fazer correções e mudanças de rumo sempre que necessário. Zacarelli (1979), define o PCP como " ... um conjunto de funções inter-relacionadas que objetivam comandar o processo produtivo e coordená-lo com os demais setores administrativos da empresa". Deve-se levar em conta que o PPCP é um…

organizador dos recursos físicos e humanos é chamado de PCP – Programação e Controle da Produção, onde é responsável por elaborar planos para alcançar os objetivos traçados e também é setor que organiza, controla e programa os processos de fabricação. Zacarelli (1979) define o PCP como: “... um conjunto de funções inter-relacionadas que objetivam comandar o processo produtivo e coordená-lo com os demais setores administrativos da empresa”. O Planejamento e o controle de produtos tem…

Daniel E. Concurrent desing and process. New York: McGraw-Hill, 1989 Stoner, James A.F. Administração. Rio de Janeiro: Prentice-Hall do Brasil, 1985 Radford, J.D., Richardson, D.B. The Management of prodution. New York: Macmillan/St. Martin's. Zacarelli, Sérgio B. Planejamento e Controle da Produção. São Paulo: Pioneira, 1967. 12

1997. Cap. 8: Comportamento macro organizacional: o ambiente da organização, p. 142-165. KATZ, Daniel e KHAN, Robert L. Psicologia social das organizações. 3 ed. São Paulo: Atlas, 1987. Cap. 2: Organização e o conceito de sistema, p. 30-45. ZACARELLI, Sérgio B. Estratégia e sucesso nas empresas. São Paulo: Saraiva, 2000.

Um lado da moeda: Atraindo e selecionando pessoas A base do nosso trabalho será o capítulo cinco do livro Construindo a Gestão do Fator Humano, cujo título é Um lado da moeda: Atraindo e selecionando pessoas, de Laura Menegon Zacarelli e Maria Luisa Mendes Teixeira. O texto nos mostra a importância do recrutamento de colaboradores, e as conseqüências boas e ruins que uma contratação traz para a empresa. A contratação é um investimento da empresa na pessoa e, para o colaborador, um…

247-269. RUSSOMANO, Vitor Henrique. Planejamento e Acompanhamento da Produção. São Paulo: Ed. Pioneira, 1979. Cap. 3, pp. 37-47. TUBINO, Dalvio Ferrari. Manual de Planejamento e Controle da Produção. São Paulo: Atlas, 1987. Cap. 1, pp. 23-32. ZACARELLI, Sérgio Baptista. Programação e Controle da Produção. São Paulo: Pioneira, 1987. Cap. 1 e 2, pp. 21-34.

da empresa. EMPRESARIAL GESTÃO 24 Bibliografia recomendada ANSOFF, H. Igor. A nova estratégia empresarial. São Paulo: Atlas, 1990. GHEMAWAT, Pankaj. A estratégia e o cenário dos negócios: texto e casos. Porto Alegre: Bookman, 2000. ZACARELLI, Sérgio B. Estratégia e sucesso nas empresas. São Paulo: Saraiva, 2000. Resumo O objetivo do texto sobre Estratégias Empresariais consistiu em abordar alguns aspectos sobre estratégia. Sobre o conceito de estratégia apresenta-se a…

competitiva, competitividade estratégica e retornos acima da média se fazem necessário adotar ferramentas de gestão estratégica entendendo os recursos, as capacidades e as competências essenciais. (HITT, IRELAND E HOSKISSON, 2003, p. 39) De acordo com Zacarelli (2000, p. 73), “Estratégia é um guia para decisões sobre interações com oponentes, de reações imprevisíveis, que compreende duas partes: ações e reações envolvendo aspectos do negócio; preparação para obter vantagem nas…

organizações gerenciam o seu capital intelectual. Rio de Janeiro: Campus, 1998. DIAS, Sérgio Roberto. Gestão de Marketing. Sao Paulo: Saraiva, 2006. HANASHIRO, Darci Mitiko. Gestão do fator humano: Uma visão baseada em stakeholders/ Laura Menegn Zacarelli e Maria Luisa Mendes Teixeira ; Arilda Schmidt Godoy... [et AL.].– São Paulo : Saraiva, 2007 Peter Drucker foi um dos primeiros teóricos a notar um sinal dessa grande transformação. Inventou os termos “trabalho do conhecimento” ou…