Um Trabalhador Recebeu Seu Salário

alega que recebia R$ 200,00 (duzentos reais) por mês como salário, pois seu empregador descontava R$ 200,00 (duzentos reais) de moradia e R$ 200,00 (duzentos reais) de alimentação que o mesmo fornecia. Vale ressaltar que o Reclamante não teve a CTPS assinada, possuindo apenas um contrato de safra (contrato de gaveta) não anotado na CTPS, nunca gozou de férias durante todo o período que trabalhou, nunca recebeu horas extras, nunca recebeu nenhum tipo de adicional, nunca fora depositado …

16:00, de segunda a sábado. Que a reclamada nunca pagou os intervalos intrajornadas, pois sempre a autora somente tinha 30 minutos para almoço e descanso, sendo assim, ficou violado o direito trabalhista. Que foi demitida sem justa causa e só recebeu como verbas rescisórias R$ 300,00 (trezentos reais). Diante tudo exposto a reclamante teve seu direito lesado, assim, procura o stado juiz sanar esta lide. DOS DIREITOS SONEGADOS CTPS Que durante todo o contrato de trabalho…

JLR Construtora salário mensal de Ltda na R$ 3.000,00 cidade de Jequié – BA, com livres de qualquer despesa com viagem e moradia. Assim sendo, o trabalho seria executado em Jequié, o salário seria de R$ 3.000,00 com registro na CTPS, sendo que o autor deveria trazer a família, pois as despesas de moradia seria por conta do Sr. Jocel e sua empresa. Mas em verdade, o salário pago ao autor…

DIREITO DO TRABALHO Estabilidade Estabilidade é o direito do trabalhador de permanecer no emprego, mesmo contra a vontade do empregador, enquanto existir uma causa relevante e expressa em lei que permita sua dispensa. Estabilidade provisória do dirigente sindical O empregado que renunciar à sua função de dirigente sindical, estará renunciando, consequentemente, sua estabilidade, ficando passível de dispensa arbitrária.Cumpre observar, que esta estabilidade abrange somente…

de limpeza, mediante salário de R$ 1.200,00 (Hum mil de duzentos reais). Item 2: Não obstante tenha o reclamante sido contratado mediante contrato de experiência de 90 dias, à reclamada em 30 de julho de 2015 despediu antecipadamente o reclamante. O reclamante durante a contratualidade recebeu apenas os salários dos meses de junho e julho de 2015. Item 3: Em face da rescisão antecipada do contrato a termo o reclamante e credor a indenização equivalente a 15 dias de salário conforme…

responsável subsidiária. De acordo com o pacífico entendimento do Tribunal Superior do Trabalho, registrado da Súmula 331, IV, a segunda Reclamada responde subsidiariamente às dívidas trabalhistas que a primeira Reclamada venha a ter com os trabalhadores terceirizados que estiverem laborando pela tomadora de serviços, durante o contrato de terceirização, como é o caso em tela. Súmula TST nº 331 - CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS - LEGALIDADE - (Redação determinada pela…

Estudo Dirigido 1. O funcionário Rui Barbosa recebe um salário de R$ 800,00 e fez 10 horas (extras noturnas) e tem um filho menor de 14 anos, de acordo com as informações qual o valor das horas extras noturna? 2. O Trabalhador com salário fixo de R$ 2.400,00 realizou 30 horas extras ao percentual de 60%, qual será o valor das horas extras que virá acrescido ao contracheque do mesmo? 3. No departamento pessoal da empresa ABCDE Consultoria um empregado indagou o funcionário sobre o desconto do seu

1) Conforme a CLT, todo trabalhador tem direito a férias. Após qual período de trabalho o empregado poderá usufruir este direito? É possível ao empregado e empregador acordarem que as férias serão acumuladas para gozo futuro? A quem compete determinar a data em que o empregado poderá afastar-se do trabalho em férias? (2,0 pontos) O usufruto desse direito inicia após do período de doze meses de contrato de trabalho, período aquisitivo, tal direito é compreendido entre o dia q completa um ano até

período de 05.02.2006 a 05.05.2007, quando foi imotivadamente dispensado. Ocorre que não recebeu quaisquer das verbas a que tem direito. 2- DA COMISSÃO DE CONCILIAÇÃO PRÉVIA. Tendo em vista ser o entendimento doutrinário e jurisprudencial majoritário que a submissão dos conflitos trabalhistas à comissão de conciliação prévia, prevista na CLT em seus artigos 625-A e seguintes, é uma faculdade do trabalhador, vem o reclamante a este juízo para buscar a solução de seu conflito. 3-…

do artigo 58 da CLT. Neste período, a reclamante trabalhou sem registro em sua CTPS (cópia em anexo – doc. 01) e a reclamada não efetuou os depósitos na conta vinculada do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), sobre nenhum direito do trabalhador. A reclamante laborava das 8h às 18h, com intervalo intrajornada de 1 hora, de segunda a sexta-feira. Esta, fazia uma média de 1 hora extra diária, que nunca foram pagas pela reclamada. A reclamada durante todo o pacto laboral não…