Tabela De Salario E Descontos Com Incidencia De Fgts Inss Ir

Definição das Verbas Salariais 1.1. Salário mínimo 1.2. Salário mínimo regional 1.3. Salário-base 1.4. Piso salarial 1.5. Salário profissional 1.6. Salário normativo 1.7. Salário 1.8. Remuneração 1.9. Salário-utilidade ou in natura 1.9.1. Reflexo no salário rural, caso seja fornecida moradia sem o contrato da habitação 1.10. Salário-hora e jornada mensal 1.10.1. Fórmulas de cálculo do salário-hora 1.11. Salário-dia 1.12. Remuneração variável – salário comissionado 1.13. Salário…

assédio por informações confidenciais. É claro que existem profissionais de outras áreas que trabalham igualmente ou até mais, mas o fato é que o trabalho é árduo e continuo. E qual o reconhecimento? Certamente não é o salarial - até mesmo porque salário é a contrapartida do acordo de trabalho, benefícios - que geralmente são os mesmos para todos ou tão pouco o mais esperado e foco deste texto: os dos profissionais os quais dedicamos o nosso trabalho. Como disse, é nosso trabalho.…

nele. O desconto do vale transporte deve ser de 6% do salário básico ou a tarifa o que for menor. Para o empregado comissionista misto, o desconte será somente sobre a parte fixa. Salário Família: De acordo com a Portaria Interministerial nº 02, de 06 de janeiro de 2012, o valor do salário-família será de R$ 31,22, por filho de até 14 anos incompletos ou inválido, para quem ganhar até R$ 608,80. Para o trabalhador que receber de R$ 608,81 até R$ 915,05, o valor do…

cálculo do IR e da CSLL da pessoa jurídica que for obrigada a apuração do lucro real. Ocorre de forma trimestral, com uma base de cálculo que corresponder a 1,6%, 8%, 16% ou 32% da receita bruta. A alíquota é determinada em 15% aplicada na base de cálculo, além disso, haverá um adicional de 10% para a parcela do lucro que exceder o valor de R$ 20.000,00. 4. CSL - CONTRIBUIÇÃO SOCIAL SOBRE O LUCRO Tributo federal que incide sobre o lucro líquido do período-base, antes da provisão…

816,55 em 2014. Contribuintes que receberam rendimentos isentos, não tributáveis ou tributáveis exclusivamente na fonte, cuja soma foi superior a $40.000,00, no ano passado. Quem obteve ganho de capital na alienação de bens ou direitos, sujeito a incidência do imposto, ou realizou operações em bolsa de valores, de mercadorias, de futuros e assemelhados. Obteve receita bruta com atividade rural superior à $134.082,75. Quem, em 31/12/ 2014, teve posse ou a propriedade de bens ou direitos…

........................... 5 2.2 Descontos de INSS e IRFF dos empregados................................ 5 2.3 Faltas.............................................................................................. 6 2.4 Horas Extras................................................................................... 7 2.5 Pagamentos e Descontos de RSR................................................. 7 2.6 Encargos Sociais – INSS parte da empresa e FGTS..................... 7…

relevantes. TÓPICO 13o Salário Acidente de Trabalho Acordo Coletivo de Trabalho Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Anuênio Autônomo DESCRIÇÃO Gratificação natalina correspondente a 1/12 da remuneração devida em dezembro, por mês de serviço, do ano correspondente. A fração igual ou superior a 15 dias de trabalho será considerada mês integral. A primeira parcela será paga entre os meses de fevereiro e novembro, com incidência do FGTS, salvo se…

Folha de pagamento 13 4.1 Conceitos utilizados na folha de pagamento 13 4.1.1 Insalubridade 13 4.1.2 Periculosidade 13 4.1.3 Horas extras 13 4.1.4 Adicional noturno 14 4.1.5 Vale transporte 14 4.1.6 Salário- família 14 4.1.7 Previdência social 14 4.1.8 Imposto de renda 15 4.1.9 FGTS 15 4.1.10 Contribuição confederativa 16 4.1.11 Contribuição sindical 16 4.1.12 Faltas 16 4.1.13 Pensão alimentícia 17 4.2 Folha de pagamento 17 4.3 Fraudes contábeis 20 CONSIDERAÇÕES FINAIS…

Montagem Terceirizado ......................... 49 LISTA DE TABELAS Tabela 1 – Salário Família ................................................................................... 26 Tabela 2 – Percentuais INSS .............................................................................. 28 Tabela 3 – Desconto Imposto de Renda ............................................................. 29 Tabela 4 – Percentuais INSS Patronal…

em horário préestabelecido pelo empregador; Subordinação – O colaborador “deve” obedecer às ordens de seu empregador ou representante legal; Onerosidade – Vem do ônus, ou seja, o colaborador prestará serviço ao empregador mediante pagamento de um salário; Pessoalidade – Apenas o funcionário poderá em relação ao empregador prestar o serviço contratado, ainda que seu irmão ou primo, seja qualificado. Alteridade – O colaborador presta serviço por conta, sem assumir qualquer risco em relação…