Sucessão Familiar Pira

de Economia e teorias da administração do Curso de Administração, Turno Noturno, Universidade Anhanguera UNIDERP Polo Grajaú MA. Grajaú MA 2014 PLANO DE SUCESSÃO PARA A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Sumario Introdução­­­..................................................................................................4 Desenvolvimento...............................................................

EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Bruno Damaceno de Souza RA: 8547980171 ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA IVINHEMA-MS SETEMBRO/ 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Trabalho Acadêmico apresentado aos professores EAD: Msc. Mônica Satolani, Fernando Gianonni e Renata de Paula, Ma.…

DE PAULO E IRAN PAGEREF _Toc400691530 \h 54.ESCOLHA DO NOVO GESTOR DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PAGEREF _Toc400691531 \h 65.NOVA FUNÇÃO DE PAULO E IRAN PAGEREF _Toc400691532 \h 66.NOVO ORGANOGRAMA DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PAGEREF _Toc400691533 \h 77.CONSIDERAÇÕES FINAIS PAGEREF _Toc400691534 \h 88.REFERÊNCIAS PAGEREF _Toc400691535 \h 9 INTRODUÇÃOA preparação de um sucessor para uma empresa familiar é uma tarefa árdua. Nosso mercado de negócios tem mudanças constantes, tanto na tecnologia,

CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS JAQUELINE HERICKS DA ROSA RA 9771447163 DESAFIO PROFISSIONAL ECONOMIA E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TUTOR EaD: CAROLINE MORAES TABOÃO DA SERRA/SP 2014 1. INTRODUÇÃO A Indústria de Bebidas Pira é uma empresa familiar que surgiu da visão de empreendedor do Dr João em 1965. Ele veio do Nordeste em 1956 com 14 anos, onde iniciou o trabalho vendendo fumo e bebida, no Mercado Público Municipal de São Paulo. Já era casado com dois filhos…

...................................... Análise de competências e habilidades de Paulo e Iran............. Processo de sucessão – análise do perfil dos sucessores......... Definição do novo gestor............................................................. Nova função do sucessor Paulo.................................................. Novo organograma da Indústria de Bebidas Pira ........................ 01 02 02 05 05 06 7 Conclusão.......................................................

EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Bruno Damaceno de Souza RA: 8547980171 ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA IVINHEMA-MS SETEMBRO/ 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTUDO DE CASO: PROCESSO DE SUCESSAO DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Trabalho Acadêmico apresentado aos professores EAD: Msc. Mônica Satolani, Fernando Gianonni e Renata de Paula, Ma.…

as empresas familiares passam muitas vezes por sérios problemas para manterem-se em seus respectivos segmentos de negócios, não é diferente com a indústria de bebidas PIRA, sendo muito importante frisar a adequação e preparação de seus sucessores para a perpetuação do negócio da empresa. Dentre os vários riscos em que uma empresa pode encontrar, no caso da indústria pira: o seu processo de sucessão familiar é um dos maiores e de mais complexos riscos. De modo que o processo de sucessão é…

OSASCO, 16 DE SETEMBRO DE 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 OBJETIVOS DO PLANO DE SUCESSÃO FAMILIAR 4 CARACTERÍSTICAS DE UM LÍDER 6 CONHECENDO O SUCESSOR 8 CONSIDERAÇÕES FINAIS 11 REFERÊNCIAS 12 INTRODUÇÃO A globalização mundial, o sistema capitalista, os novos padrões de qualidade, as exigências cada vez maiores do mercado e clientes internos ou externos exigem uma constante evolução dos processos operacionais, na busca incessante de custos menores, ganho

3: Escolha do Novo Gestor da Indústria de Bebidas Pira 8 PASSO 4: Função exercida pelo(s) gestor(es) não escolhido(s) 9 PASSO 5: Novo Organograma da Indústria de Bebidas Pira 10 REFERÊNCIAS 13 INTRODUÇÃO A sucessão de uma empresa familiar é considerada um dos maiores medos dos seus fundadores porque se não for feita de forma correta pode comprometer a boa atuação da empresa. Este trabalho abordará o processo de sucessão da Industria de Bebidas Pira, onde seu fundador resolve se…

INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA 5 5. NOVA FUNÇÃO DE PAULO E IRAN 5 6. NOVO ORGANOGRAMA DA INDUSTRIA DE BEBIDAS PIRA 6 7. CONSIDERAÇÕES FINAIS 7 8. REFERÊNCIAS..................................................................................................................8 1. INTRODUÇÃO Diante da busca da permanência no mercado, o plano de sucessão das empresas familiares deve representar para essas organizações uma tomada de decisão planejada e coerente. A empresa familiar está…