Rh Do Ponto Frio

Alimentar PRINCIPAIS PILARES DO CONTROLE DE QUALIDADE DO SUPERMERCADO Higiene Pessoal Higiene Ambiental Treinamentos Temperatura Controle Integrado de Pragas APPCC Prevenção de Riscos Segurança Alimentar Higiene Pessoal Hábitos RH: Perfil do Manipulador de Alimentos Diversidade CVS 5 – Proibições: Uso de Bigode Uso de Piercing Uso de Celular Proibição do uso de Máscaras Lavagem das Mãos: Mínimo de 03 minutos Cartazes Orientativos Prevenção de Riscos…

uma cópia dos prontuários para nosso arquivo; Conferir o Aso e os exames com a guia de autorização, verificar se todos foram realizados e estão sendo enviados. RH VIDA – INTERMÉDICA Enviar os prontuários juntamente com a fatura e o relatório do SSO, não esquecer que esta empresa tem vários cadastros (RH Vida, RH Vida Ponto Frio e RH vida Santander); Não esquecer de tirar uma cópia dos prontuários para nosso arquivo; Conferir se os questionários e o ASO foram preenchidos, assinados…

MERCADO PARAÍSO, sendo formada por apenas um proprietário que fez um investimento inicial de R$ 35.000,00 na compra do ponto comercial já pré-estabelecido e que funcionava no mesmo seguimento, sendo necessário o investimento de mais R$ 10.000,00 para reposição de mercadorias e melhorias nas instalações. A empresa trabalha no setor varejista de produtos alimentícios, higiene e limpeza, frios e laticínios, bebidas e hortifrutigranjeiros. Atualmente emprega 3 (três) funcionários. A via onde…

recriam contextos e situações que podem levar a organização a posicionarem-se de maneira competitiva, cooperativa e diferenciada com clientes, outras organizações e no ambiente de negócios em geral.” (DAVEL E VERGARA, 2001). EMPRESA Organização: Ponto Frio S.A Localização: Avenida Parada Pinto, N°2262 CEP: 02611001 São Paulo / SP Seguimento: Varejista com foco em bens duráveis. Porte / tamanho: Grande Numero de colaboradores: 38 funcionários Publico Alvo: Especialmente a classe…

oportunidades de emprego que pretende preencher. É feito a partir das necessidades presentes e futuras dos Recursos Humanos da organização. Requer um cuidadoso planejamento.  Como é feito? O setor de Rh recebe da chefia do setor a necessidade de mão de obra , logo após o RH que já possui as especificações do cargo e dos pré-requisitos entrará em contato com uma agência especializada para fazer a divulgação da vaga . Essa agência divulgará em jornais , revistas , sites…

princípios: Encantar o cliente é nosso ponto de honra. Qualidade em todas as nossas ações. Valorização dos colaboradores, clientes, fornecedores, patrimônio e princípios da empresa. Responsabilidade social e ambiental. Lucro é fundamental para crescimento e continuidade da empresa. 9 ANÁLISE EXTERNA 9.1 Fornecedores HORTIFRUTI E GRANJEIRO SCHULTZ. Endereço: BR 101, Ceasa, Joinville, SC. Fornecedor de frutas e verduras. DIFRISUL DISTRIBUIDORA DE CARNES E FRIOS LTDA. Endereço:…

Centro Universitário UNA ESTÁGIO SUPERVISIONADO EM UNIDADE DE ALIMENTAÇÃO E NUTRIÇÃO – REFEIÇÕES RELATÓRIO Relatório apresentado como exigência de Estágio Curricular de 210 horas, realizado na Refeições Ao Ponto, para obtenção do Título de Graduação em Nutrição do Centro Universitário UNA- BH/MG. Orientadora: Elizabeth Galvão Supervisora: Maria Cristina Gomes Belo…

Divulgação por panfletos em locais estratégicos (academia, SPA etc..);  Realização de coquetel; Marketing Rh/Financei ro Padeiro Ajudante de produção Gerente de Nutricioni produção sta Confeiteir o Proprietár ios Caixa 1 Caixa 2 Gerente Geral Staff 1 Staff 2 Staff 3 Ajudante de produção PRODUTOS • Pães • Lanches – quentes e frios • Bebidas – sucos (detox e naturais), chás (quentes e frios),cafés (expresso, com leite, macchiato, capuccino),água (sem e com gás e aromatizadas),…

Problema: Funcionária em horário de serviço, corta o braço na máquina de fatiar frios. A mesma não estava utilizando a peça que protege as navalhas da máquina impedindo que este tipo de acidente ocorra. Porém não se sabe ao certo se a mesma não fez uso da peça por falta de instrução (treinamento), por distração ou por falta de vontade. Setor do acidente: Padaria Conseqüência: A mesma teve um corte profundo no braço, sendo levada com urgência ao Pronto Socorro. Técnica:…

A importância do RH nas empresas Lucio Moura, um dos diretores da Evolve Gestão, nos fala sobre a importância da gestão de Recursos Humanos dentro das empresas. Emprego e Renda: Custa caro para uma empresa investir em gestão de pessoas? Muitas empresas, senão a maioria delas, ainda orientam seus investimentos sob conceitos do início da era industrial, quando a formação de sua riqueza advinha principalmente dos recursos de capital (máquinas, equipamentos, recursos financeiros, etc.). Na era do