Resenha Cultura Organizacional E A Saude Do Trabalhador

Atividade Individual – Resenha Crítica. A partir da leitura do conteúdo desta Unidade, o/a tutor/a presencial provocará um debate sobre os principais conceitos: gestão, democracia, e participação, destacando como eles se firmam na gestão educacional. Posteriormente, os/as alunos/as deverão fazer uma resenha crítica de todo o conteúdo dessa unidade e postar no Modle, cujos critérios para avaliação deverão ser: 1 – atendeu as especificidades do texto; 2 – profundidade nas reflexões feitas. A

integrada das pessoas, suas percepções, expectativas e suas questões fundamentais. No sentido de identificar essas situações e apontar caminhos e sugestões, este projeto de pesquisa intitulado “valorização do capital humano na gestão dos colaboradores da saúde pública de Fortaleza”, promove breve revisão bibliografia produzida sobre a temática, associada ao trabalho de campo estruturado na observação da ambiência corporativa e aplicação de entrevistas junto aos seus colaboradores,…

leitura, análise, discussão e produção de textos sobre Psicologia. Estudo de elementos da comunicação e funções da linguagem empregados nos textos da área. Produção escrita a partir de textos lidos, com ênfase em dissertação, narração, descrição, resenha e relato. Adequação gramatical na linguagem escrita. Coerência e coesão textual Código: MATP01 Carga Horária: 72 Disciplina: Estatística Aplicada à Psicologia Ementa: Princípios elementares. Obtenção de dados estatísticos. Leitura,…

acionistas e investidores eram os mais privilegiados na distribuição e apropriação dos resultados organizacionais. Hoje o parceiro mais íntimo da organização é o empregado - este que está dentro dela , que lhe dá vida e dinamismo e que faz as coisas acontecerem. PESSOAS COMO RECURSOS OU COMO PARCEIROS DA ORGANIZAÇÃO ? A questão básica é escolher entre tratar as pessoas como recursos organizacionais ou como parceiros da organização. Os empregados podem ser tratados como recursos…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO....................................................................................................................02 2. RESENHA............................................................................................................................03 3. KARL MARX.......................................................................................................................05 4. UMA METÁFORA SOCIAL...............................................................

Maria Maeno3 Ainda sobre a saúde mental do trabalhador More on worker’s mental health Mina Kato 4 1 Editora convidada – Pontifícia Universidade Católica, Campinas, SP. Editora convidada – Universidade de São Paulo, São Paulo, SP. 2 Editora convidada – Fundacentro, São Paulo, SP. 3 Editora associada – RBSO, Fundacentro, São Paulo, SP. 4 No primeiro volume do dossiê temático “O mundo contemporâneo do trabalho e a saúde mental do trabalhador”, discutimos a…

incessante pela qualidade total. Acompanhando esta qualidade total também surgiu a QVT, que está focada no potencial humano e no meio no qual está inserido. A QVT se preocupa principalmente com dois aspectos importantes: o bem estar do trabalhador e a eficiência organizacional. Um programa adequado de QVT busca uma organização mais humanizada e proporciona condições de desenvolvimento pessoal ao indivíduo. Nunca foi tão importante conhecer e identificar as necessidades e anseios das…

Curso: Ciências Contábeis Disciplina: Comportamento Organizacional Docente: Rafael Souza Coelho Referências Bibliográficas ABRAMOVICI, N. B et al. Gestão de recursos humanos. Lisboa : Ed. Presença, 1989. BOOG, Gustavo G. (Coord) Manual de treinamento e desenvolvimento : ABTD. São Paulo : Makron Books, 1994. CARVALHO, Antônio Vieira. Treinamento de recursos humanos. São Paulo : Pioneira, 1988. CHIAVENATO, Idalberto. Recursos humanos. São Paulo : Atlas, 1985. RODRIGUES,…

Vasconcellos Gomes – 100515 Camilla Villas Bôas - 100413 Elizangela Abreu - 100325 Geisa Rodrigues - 100415 Thayana Pontes - 100064 Turma: 2350 CARAVANTES, Geraldo R.; BJUR, Wesley E. ReAdministração em Ação. São Paulo: MakronBooks, 1996 RESENHA Essa obra trata de renovação de conceitos sobre as práticas da administração e gerenciamento contemporâneo, com ênfase na readministração. A necessidade de renovação para acompanhar o desenvolvimento do mercado e o ritmo da…

Seguridade Social Sumário. * Tributos. Princípios e objetivos da Seguridade Social à luz da constituição federal. * Emendas constitucionais. Emenda 20/1998 Emenda 27/2000 * Resenha critica. SPOSATI, Aldaíza. Concepção e gestão Politica Social não contributiva no Brasil. SPOSATI, Aldaíza. Desafios do sistema de proteção social. * Plano de ação: O perfil e as funções do Assistente Social na área da Previdência Social