Recrutamento E Seleção Bar

.......................................................................35 7.2 - Estratégias funcionais.............................................................................35 7.2.1 – Recrutamento.....................................................................................35 7.2.2 – Seleção...............................................................................................36 7.2.3 – Integração...........................................................................

ADMINISTRAÇÃO DE CONFLITOS__________________________15 11. LIDERANÇA______________________________________________16, 17 12. MOTIVAÇÃO______________________________________________18 13. FEEDBACK________________________________________________19 14. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO_____________________________20 15. AVALIAÇÃO DE DESENPENHO_____________________________21 16. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO______________________22 17. QUALIDADE DE VIDA______________________________________23…

Maringá/PR 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1.1 Justificativa 5 1.2 Objetivos 5 1.2.1 Objetivo Geral: 5 2 A IMPORTÂNCIA DO RH NA EMPRESA 7 2.1 Recrutamento e seleção de pessoas 9 2.2 Remuneração, Incentivos e Benefícios 12 2.2.1 Incentivos salariais 13 2.2.2 Benefícios Sociais 15 2.3 Avaliação de desempenho 18 3 METODOLOGIA 23 4 APRESENTAÇÃO DOS DADOS LEVANTADOS 24 4.1 Características da empresa 24 4.2 Diagnostico da…

http://gestaodepessoas2012.blogspot.com.br/p/tipos-de-recrutamento.html Tipos de Recrutamento Escolha do tipo de Recrutamento: O próximo passo consiste em escolher o gênero de Recrutamento mais indicado para cada caso. Apresentamos assim cinco tipos de Recrutamento: Recrutamento Interno, Recrutamento Externo, Recrutamento Misto, Recrutamento On - Line. Recrutamento Interno: Quando Existe um cargo para o qual é necessário efetuar Recrutamento, a prioridade para o seu…

FUNDAMENTOS DE RH TRABALHO FINAL ALUNOS : Bettina Lenziardi Giovanni Gazineo Paulo Henrique Rocha Ugo Borges Bar e Restaurante Cantina Carioca Fonte: www.baressp.com.br MISSÃO Oferecer soluções e um espaço adequado para o entretenimento do público através de ferramentas criativas, inovadoras e um atendimento personalizado que busquem ir ao encontro de variados gostos e que atendam a todos os tipos de clientes. VISÃO Ser visto como um ambiente de diversão

................................................................. 19 5. Recutamento interno .......................................................................................... 23 6. Recrutamento Externo ....................................................................................... 24 7. Seleção de pessoal ..............................................................................................25 8. Treinamento e desenvolvimento cargos ........................................

PLANO DE NEGÓCIOS: LAMEGO BAR E RESTAURANTE ALMIR RODRIGO EDUARDA GRÜNFELD JARDEL CALIXTO PAÔLA NICKEL VANESSA PEREIRA PROFESSORA: ELAINE CRISTINA BORGES SCALABRINI PRATICAS INTEGRADA EM GESTÃO JOINVILLE-SC 2012 ALMIR RODRIGO OLIVEIRA EDUARDA GRÜNFELD JARDEL CALIXTO PAÔLA DE AMORIM NICKEL VANESSA PEREIRA LAMEGO BAR E RESTAURANTE

CEILÂNDIA - ETC CURSO: TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: PROJETO PROFESSOR: PEDRO JACKSON ALUNOS: RANIELE PINHEIRO NASCIMENTO; NAYARA ALVES DO NASCIMENTO; SHEILA M.R. CAXETA LOPES; ELISAMA DE SOUSA SILVA. O PLANO DE NEGÓCIOS – IMPLANTAÇÃO DO BAR NRShow BRASÍLIA 2011 1 “O planejamento não diz respeito a decisões futuras, mas às implicações futuras de decisões no presente.” (Peter Drucker) As Pessoas, de nosso coração por nos proporcionar um estilo de vida que…

Patrocínio 123 21.4.4.6 Internet 123 21.4.4.7 Política de Fidelização 124 21.4.4.8 Pessoas 124 21.5 Os 4 Ás do Marketing 125 21.6 Os 4 Cs do Marketing 126 22. Plano de Recursos Humanos 127 22.1 Recrutamento 128 22.2 Seleção de Pessoas 129 22.3 Treinamento 129 22.4 Avaliação de Desempenho 130 23. Plano Financeiro 131 23.1 Caixa 132 23.2 Contas a Receber 133 23.3 Contas a Pagar 134 23.4 DRE 134 23.5 Fluxo de…

Academia R$ 30,00 13% = R$ 4,00 R$ 26,00 Gasolina R$ 200,00 10% = R$ 20,00 R$ 180,00 Lanches R$ 80,00 10% = R$ 8,00 R$ 72,00 Ótica R$ 60,00 10% = R$ 6,00 R$ 54,00 Restaurante R$ 100,00 10% = R$ 10,00 R$ 90,00 Bar R$ 70,00 10% = R$ 7,00 R$ 63,00 Boutique R$ 150,00 15% = R$ 22,50 R$ 127,50 C. Odontológico R$ 50,00 10% = R$ 5,00 R$ 45,00 TOTAL R$ 1.020,00 R$ 104,90 R$ 915,10 R$ 104,90 por mês, ou seja, em 01…