Recrutamento E Seleção Bar

Organograma Funcional.....................................................................................10 1.16 Benefício Esperado............................................................................................10 1.17 A Análise de SWOT do Bar SOCIETY PUB LTDA.............................................10 1.18 Ambiente Externo...............................................................................................11…

DE CABEAMENTO ESTRUTURADO 1. Resumo Executivo: Através de levantamentos realizados na entrevista com os proprietários, constatou-se que o cliente deseja, com o projeto, a estruturação física da empresa que possui 04 (dois) ambientes comerciais (Bar café, Loja, Lanhouse e Assistência Técnica), além dos demais departamentos que são essenciais para o funcionamento da empresa. No primeiro ambiente funciona uma lanchonete que dispõem de lanches naturais, sucos e dentre outros produtos. Neste local

educação, desenvolver novos drinks acompanhando as novas tendências de mercado Responsabilidades: Atendimento aos clientes com cordialidade e agilidade. Fazer o preparo de sucos e bebidas solicitadas pelo garçon. Responsável pela organização copa/Bar Desenvolvimento de Drinks conforme tendências do mercado e paladar do cliente. Criatividade na preparação dos Drinks, garantindo assim um visual moderno e atrativo. Ótimo relacionamento interpessoal com clientes e funcionários.…

organização 11 2.1.1. Denominação 11 2.1.2. Produtos e força de trabalho 12 2.1.3. Mercados e segmentos 13 2.1.4. Concorrentes e aspectos relevantes 14 2.1.5. Fornecedores e matérias-primas 14 2.2. Coleta de Dados 16 2.2.1. Coleta 16 2.3.Técnicas de Recrutamento do MC Donald’s 18 2.2.2. Programa de treinamento existente 20 CONSIDERAÇÕES FINAIS 24 REFERÊNCIA 26 INTRODUÇÃO As Atividades Práticas Supervisionadas constituem-se em um meio ou instrumento pedagógico para o aprimoramento da…

Sabor tem buscado oferecer produtos e serviços de qualidade. A mesma iniciou suas atividades com restaurante, servindo diversos pratos em frutos do mar, mas com o tempo surgiram novas ideias como a comercialização de frutos do mar congelados a quilo, bar e demais produtos alimentícios. 2.4 MISSÃO Segundo Chiavenato (2006 p.62) “a missão representa a razão da existência de uma organização, significa a finalidade ou o motivo pelo qual a organização foi criada e para que ela deva servir”.…

Foi graças ao Sr. Francisco que o Sr. José deveu grande parte de seu conhecimento. Ao voltar ao Brasil, no final da década de 60, o Sr. José começou a trabalhar em uma loja no centro de São Paulo- isso durante o dia, já que a noite trabalhava no bar de seu pai. Mais ele queria mais, e depois de tanto insistir, conseguiu um emprego em uma fábrica de móveis, em troca de refeições. Sua dedicação foi tanta que a empresa cedeu alguns produtos em consignação para que o Sr, José revendesse em…

melhores práticas. Elabora e apresenta o resultado e os relatórios gerenciais. Avalia e aperfeiçoa continuamente o processo, gerencia os bens, as metas, os custos, os índices e as produções. Gestor em recursos Humanos: Responsável pelo recrutamento e seleção, departamento pessoal e avaliação de desempenho, gerencia e elabora a manutenção de planos de cargos e salários, cria os programas de treinamento, administração salarial, folha de pagamento, benefícios registros , controle de…

Rh do Interior empresa especializada na terceirização de serviços de Recrutamento e Seleção e Administração de Pessoal selecionam para atuar em Ribeirão Preto e região: Atendente – 5 vagas - Sexo feminino, tem que ter disponibilidade para trabalhar aos finais de semana Horário de trabalho 12h00 as 20h00. Salário R$ 763,00 + benefícios. Atendente de bar e restaurante - 4 vagas – Ambos os sexos. Necessário ter 2° grau completo ou cursando, ter disponibilidade para trabalhar aos…

com algumas características específicas da empresa hoteleira, entre as quais destacamos: Tipo de Hotel: estância, praia, montanha, cidade (centro ou periferia). Tipo de Construção: vertical ou horizontal. Tipo de Serviços Oferecidos: restaurante, bar, piscina, sauna, etc. Como dissemos na introdução ao Fascículo I, Administração Geral, nossa maior preocupação é dar ao pequeno e médio empresário hoteleiro, condições de melhor administrar o seu hotel. No presente fascículo, onde…

madura e que já tenha exercido alguma experiência nesta área e o salário contratual será de R$ 850,00 durante o contrato de experiência e após aprovação passará para R$ 1.000,00. Quanto ao cargo de Auxiliar de Cozinha terá menos exigências para a seleção e o salário contratual será de R$ 450,00 durante o contrato de experiência e após aprovação passará para R$ 550,00. Quanto a jornada de trabalho, a Cozinheira-Chefe deverá cumprir o horário de quarta-feira a domingo, tendo direito…