Projeto Motivação Organizacional

UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PIM II Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores Tecnológicos SÃO PAULO 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PIM - II Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores Tecnológicos Michelle SÃO PAULO 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos…

ATPS – Comportamento Organizacional Campinas/SP Abril 2013 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho define o conceito de comportamento organizacional de acordo com o desafio proposto pela Atividade Prática Supervisionada – ATP, mostrando a relevância do ser humano na atuação da organizacional para que ela se torne eficiente e eficaz. Uma organizacional eficiente e…

identificação do clima organizacional da empresa Sete Lagoas Transportes, atuante em Sete Lagoas, MG, mas que atende a todo o Brasil. É uma empresa certificada pela ISO 9001. Foram abordados elementos da consultoria empresarial, liderança e motivação, além dos estilos de liderança e a relação gerência e liderança, comunicação interna, formação de equipes, negociação interna e tipos de negociação, além de questões relacionadas ao sistema de informação gerencial e cultura e clima…

UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO DROGA RAIA S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM II COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL SÃO PAULO 2013 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO DROGA RAIA S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM II ALUNOS: ANA CLAUDIA DE OLIVEIRA FRANCO RA B62BJG-4 ANA ELIZABETH DE…

direção e controle do projeto. Quanto à disciplina de Gestão de Pessoas seria a identificação e capacitação de novos líderes e colaboradores, bem como o desenvolvimento de habilidades pessoais. A motivação pessoal também é um fator importante para o sucesso do projeto. 2.2 Pontos para Discussão 2.2.1 – Gestão de Pessoas Para atender as necessidades da população seria fundamental capacitar mais líderes e colaboradores, envolvendo toda a comunidade local. A motivação é o que…

RESUMO O principal objetivo deste estudo foi apresentar o clima organizacional da Sociedade dos Amigos do Residencial Granville – SAGRAN, propondo-se a contribuir com um projeto de desenvolvimento para o aumento da produtividade e consequentemente da qualidade dos serviços prestados. Metodologicamente utilizou-se de uma pesquisa exploratória descritiva com aplicação de questionários em 83,56% dos colaboradores. O estudo revela que os funcionários encontram-se insatisfeitos com relação…

1806-0625 Ano VIII – Número 14 – Maio de 2010 – Periódicos Semestral PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL: um relato de experiência de dois estagiários de psicologia MESQUITA NETO, Rui 1 DIAS, Vanessa Aparecida2 NUNES, Ruth Vieira3 RESUMO A organização depende das pessoas para atingir seus objetivos, e é através da interação entre as pessoas que são definidos os propósitos da organização. A Psicologia Organizacional surgiu quando os psicólogos deixaram de estudar apenas o local de trabalho…

INSTITUTO CARREIRA PÓS-GRADUAÇÃO FACULDADE DA AMAZÔNIA-FAAM PROJETO DE PESQUISA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Belém- PA OUTUBRO /2011 ELISSANDRA LOPES RAMOS PAULA PASSOS FERNANDES DE CARVALHO RAQUEL OLIVEIRA NASCIMENTO SUELEN MAURIANY DE ALMEIDA NUNES QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Projeto de Pesquisa apresentado à disciplina Trabalho de Conclusão de Curso, como requisito para a conclusão do curso de Pós-Graduação MBA

técnicas em ambas às hierarquias tanto os níveis superiores como inferiores. Foi analisada também a falta de um programa para capacitação profissional e motivação dos colaboradores da empresa. Destacou também uma a definição de uma nova estrutura organizacional, para a reestruturação da empresa como uma rede de hipermercados, condizente com o seu projeto de expansão econômica em todo o estado de São Paulo. Esta rede de supermercados é uma empresa regional que…

UNIVERSIDADE ESTADUAL DO PIAUI – UESPI BACHARELADO EM ADMINISTRAÇAO CAMPOS: PROFª. NAIR PEREIRA BEZERRA ALVES PAULA CRISTINA GONÇALVES MOTIVAÇÃO FRONTEIRAS-PI MAIO-2014 PAULA CRISTINA ÇONÇALVES MOTIVAÇÃO Este trabalho tem por finalidade servi como instrumento avaliativo da disciplina pesquisa em administração do curso bacharelado em administração oferecido pela universidade estadual do